【正文】 主要強(qiáng)化四項(xiàng)意識，一是強(qiáng)化典型引領(lǐng)意識，年內(nèi)培植優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀基層干部等先進(jìn)典型24個，發(fā)揮典型引領(lǐng)作用。同時結(jié)合誠信體系建設(shè)，落實(shí)每周由街道黨建、環(huán)衛(wèi)、審計(jì)等7個科室對15個村居的工作誠信情況進(jìn)行評級打分的制度，督促黨建工作開展。對集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不足的村，我沒有把黨建和經(jīng)濟(jì)發(fā)展統(tǒng)籌結(jié)合，沒有積極引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮合力，把心思放到發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)上。部分黨員家族派性嚴(yán)重，漠視集體利益，例如在此次換屆選舉中，有些黨員在支部換屆中通過家族勢力把不適宜人選推為支部委員。建立了容納150人的黨建活動室，每月召開兩次支部聯(lián)席會，實(shí)行黨建資源共享、重大事項(xiàng)集體協(xié)商，把社區(qū)黨建從單一行動擴(kuò)展為所有黨員、居民的聯(lián)動。一是抓黨員干部模范作用提升，將基層黨組織建設(shè)與典型示范相結(jié)合，樹立了恒潤水產(chǎn)等支部典型和西南海周德強(qiáng)等黨員典型，在舊村改造、慈心一日捐等工作中，黨員積極帶頭示范，促進(jìn)舊村拆遷快速平穩(wěn)推進(jìn)，募捐金額創(chuàng)歷年新高。黨委述職報告范文3篇 黨委述職報告范文一： 各位領(lǐng)導(dǎo)、 同志們： 今年來，圍繞市委、市政府的總體工作部署，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，以提升基層組織戰(zhàn)斗力為目標(biāo)，打牢基層基礎(chǔ)，鍛造作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍，街道個黨支部，名黨員在推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)快速健康發(fā)展中發(fā)揮了生力軍作用。二是抓農(nóng)村班子工作能力提升，通過深入調(diào)查、分析研判，為今年換屆選舉打下基礎(chǔ)，13個完成換屆的村全部實(shí)現(xiàn)了支部書記與村主任一人兼，為下步工作有序開展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 二、存在的不足及原因分析 一是黨員責(zé)任落實(shí)不嚴(yán)。問題還是在于我抓黨建工作韌勁不夠，緊一陣、松一陣，忽視對黨建的督導(dǎo)和對黨內(nèi)政治生活的堅(jiān)持，對基層各級黨組織生活抓得不緊，對警示教育、民主評議等制度堅(jiān)持不夠、落實(shí)不力。 三、下一步打算 突出基層組織建設(shè)和干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，重點(diǎn)抓兩新組織建設(shè)、干部隊(duì)伍管理和農(nóng)村社區(qū)黨建，建立健全黨員隊(duì)伍信息化管理平臺，提升黨建科學(xué)化水平，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。 二、增強(qiáng)服務(wù)意識，夯實(shí)基層基礎(chǔ)。二是強(qiáng)化教育引導(dǎo)意識，狠抓黨委班子自身的學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持每月2次專題學(xué)習(xí)，每周1次例會，認(rèn)真上好基層黨課，加強(qiáng)黨員干部思想教育。2月9日，礦黨委宣布我的任命文件后。堅(jiān)持每月召開片長會暨員工思想動態(tài)分析會，及時落實(shí)、解決井站安全生產(chǎn)及生活問題183個，同時掌握了員工的思想動態(tài)。結(jié)合新時期的特點(diǎn)，創(chuàng)新工作方法，對員工除了靠制度進(jìn)行嚴(yán)格管理外，采用了更多的以身示范、人文關(guān)懷的方法，讓廣大員工對企業(yè)形成歸屬感。樹立大宣傳工作理念，把筆頭、鏡頭對準(zhǔn)班組，肯定和褒揚(yáng)員工的辛勤付出，鼓勵基層一線員工用樸實(shí)的語言反映自己的生產(chǎn)生活情況，建立和發(fā)揮正向激勵機(jī)制，營造充滿正氣、揚(yáng)善抑惡的良好氛圍。二是井站操作員工，實(shí)行了培訓(xùn)師片長崗站長員工的三級培訓(xùn)機(jī)制，班組長每月提交下月培訓(xùn)計(jì)劃，作業(yè)區(qū)不定期進(jìn)行抽查和考核，督促員工在井站學(xué)基本操作。舉全區(qū)之力做好了分公司三年一屆的紅旗單位、聯(lián)合站、雷一總站紅旗班組的檢查和考核。六一前夕，團(tuán)委開展了安全進(jìn)校園，快樂迎六一活動，向潼南花巖鎮(zhèn)小學(xué)捐贈圖書150余冊，籃球、乒乓球等各類文體用品80余套，向400多名小學(xué)生及家長宣貫了管道保護(hù)、硫化氫防護(hù)防護(hù)等知識，營造了和諧的企地氛圍，展現(xiàn)了良好的企業(yè)形象。 （六）注重自身建設(shè)，帶頭廉潔自律 上半年，我的崗位發(fā)生變化，由過去管事，到現(xiàn)在的管人。在工作中注重小節(jié)，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對各類鋪張浪。加強(qiáng)形勢目標(biāo)任務(wù)的宣講，扎實(shí)開展交心談心，讓員工切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，養(yǎng)成習(xí)慣，提高能力。 具體體現(xiàn)。隨著網(wǎng)絡(luò)微博、微信和各種交流手段的興起，思想政治工作傳統(tǒng)的教育方法和載體顯得單一，針對性和實(shí)效性有待提高。 。 。 。更加注重依靠員工、發(fā)動員工。截止目前，實(shí)施招商引資項(xiàng)目22個，其中過億元項(xiàng)目3個。在華新社區(qū)建立一家親黨員服務(wù)平臺，積極籌建便民利民網(wǎng)、扶貧網(wǎng)、文化休閑網(wǎng)、技能培訓(xùn)網(wǎng)、助老服務(wù)網(wǎng)等五網(wǎng)，更好地為居民服務(wù)。三是黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，村級形勢進(jìn)一步穩(wěn)定。進(jìn)一步規(guī)范村務(wù)工作，建立重大事項(xiàng)報告制度，定期召開村兩委會議，凡重大事項(xiàng)須報告街道并審批，并經(jīng)村民議事會、村民代表會、黨員會通過后實(shí)施。我街道的難點(diǎn)村專項(xiàng)治理工作呈現(xiàn)出及時性、預(yù)見性和可控性的特點(diǎn)，對鳳臺村的班子進(jìn)行了調(diào)整，村干部素質(zhì)明顯提高，村務(wù)公開民主管理逐步規(guī)范，經(jīng)濟(jì)和社會得到發(fā)展，促進(jìn)了我街道的和諧發(fā)展。切實(shí)抓好文化建設(shè)工作，投資350余萬元，建成5000平方米的五星級岔河樣板村文化大院。按照區(qū)委勤于思考、專于落實(shí)、勇于爭先、敢于負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，圍繞責(zé)任、境界、速度、質(zhì)量，認(rèn)真開展五查五看活動，錘煉出了一支作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在20xx年中，以項(xiàng)目建設(shè)為載體，推動全街道經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)快速發(fā)展。建立三片六線一塊工作推進(jìn)機(jī)制，建立督察調(diào)度機(jī)制，建立考核獎懲機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了工作的最佳成效。北上高、西張店、郭家灌莊等5個新農(nóng)村示范村建設(shè)快速提升，北上高被評為全區(qū)新農(nóng)村建設(shè)四好示范村。上高街道轄23個村（社區(qū)）， ，黨員1873名，62個基層黨組織，23名村（社區(qū)）黨組織書記。三是加強(qiáng)村務(wù)管理，加大工作力度。