黨員領(lǐng)導干部要樹立正確的“成熟觀”心得體會(完整版)
【正文】 們心中不送錢，難當官，就是不“成熟”。倘若解釋“不成熟”的表現(xiàn)，某些領(lǐng)導也未必能在桌面上光明正大地說清楚。受知識、文化、品德等諸多因素的影響，不同的人對此有著不同的理解。然而，怎樣才算真正的“成熟”。他提升的事也泡了湯。與“不成熟”相反，在我們周圍確實有一批所謂的“成熟”的人，說話八面玲瓏，辦事不得罪人；善于察言觀色，揣摩領(lǐng)導心理；平時不茍言笑，輕易不露心跡；阿諛奉承，陰奉陽違；欺上瞞下，假公濟私……。究其原因是由于所謂的“成熟”導致的“帶病提職”、“帶病上崗”。能否在這次黨員先進性教育中使各級黨員領(lǐng)導干部樹立起正確的“成熟”觀，不能不說是檢驗“保先”
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