黨員干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)方案(完整版)
【正文】 報(bào)告制度，及時(shí)上報(bào)完成任務(wù)清單；對(duì)已整改的問(wèn)題，逐一實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要逐一擺問(wèn)題、找原因、明方向，主動(dòng)接受黨員干部的評(píng)議和監(jiān)督。圍繞學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這一主題主線，采取理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、集中培訓(xùn)、專(zhuān)題調(diào)研、黨支部學(xué)習(xí)日等形式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于對(duì)“疫苗案件”和對(duì)統(tǒng)計(jì)工作重要指示批示和講話(huà)精神；學(xué)習(xí)黨中央、省委關(guān)于“疫苗案件”處理決定和部署要求；學(xué)習(xí)蘇衡局長(zhǎng)、董惠忠局長(zhǎng)分別在省、市統(tǒng)計(jì)局作風(fēng)大整頓活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)上講話(huà)精神等，教育引導(dǎo)黨員干部深刻認(rèn)識(shí)“疫苗案件”的嚴(yán)重性和危害性，深刻認(rèn)識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，增強(qiáng)作風(fēng)整頓的自覺(jué)性和責(zé)任感。 二是認(rèn)真查找工作動(dòng)力不足，“不愿為、不愿擔(dān)”問(wèn)題。 （一）動(dòng)員部署（9月7日前）。黨員干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)方案 按照《市統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)開(kāi)展黨員干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)的方案》要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下方案。研究制定全局黨員干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)方案，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任分工和完成時(shí)限。重點(diǎn)查面對(duì)日常工作，是否存在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與社會(huì)感受不符，特別是發(fā)布的重要民生數(shù)據(jù)公信力不高；是否存在工作分工不明確、重攀比輕自省、工作之間配合不夠默契，溝通不夠及時(shí)；是否存在奉行好人主義、遇事明哲保身，不愿批評(píng)，不愿負(fù)責(zé)；信奉“只要不出事，寧愿不做事”等問(wèn)題。 （9月10日前）。 （三）堅(jiān)持立行立改。 （10月15日前）。 （10月15日前）。 （全過(guò)程）。 （三）加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。宣傳正面典型、發(fā)揮示范作用，積極營(yíng)造新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的良好氛圍；同時(shí)要注意剖析反面典型、開(kāi)展警示教育，做到舉一反三、常警常省，為干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。 五、組織保障 （一）組建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。 （五）堅(jiān)持正向激勵(lì)。 （四）強(qiáng)化督查問(wèn)責(zé)。 （全過(guò)程）。 （9月15日前）。重點(diǎn)查是否存在推進(jìn)深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革不到位，特別是中央《意見(jiàn)》《辦法》等主要改革文件執(zhí)行效果不佳；是否存在統(tǒng)計(jì)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)督不嚴(yán)、責(zé)任追究不力；是否存在當(dāng)“太平官”，不敢抓、不敢管、不敢擔(dān)，失之于寬、失之于軟、失管失察
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