【某年機關工會工作總結】機關工會工作總結(完整版)
【正文】 。 。（2）積極組織女職工參加多種健康向上的文體活動。如：加強機關宿舍管理、職工住房、職工福利、干部輪崗交流等問題。在委機關和xxxx分工會共計45xxxx名職工中開展了“愛崗、敬業(yè)、全勤”勞動競賽，并列入分工會“建家”考核內(nèi)容之一。為了發(fā)揮集體智慧和個人聰明才智，調(diào)動職工獻計獻策和積極性。 （一）圍繞本單位中心工作，動員組織職工盡職盡責努力完成各項工作任務。 “實施創(chuàng)新工程，為西部大開發(fā)實現(xiàn)四川新跨越建功立業(yè)”為主題的學先進、趕先進、團結競賽活動。 （二）做好源頭參與，依法代表和維護職工群眾的合法權益。 。 。 。按省直工會要求，工會與黨辦的同志分別下處室和個別談話方式，比較廣泛地聽取和收集了職工的思想反映，對收集到的意見和建議，分門別類地綜合整理，及時向黨組報告了有關情況，為委領導掌握全委職工的思想動態(tài)，有的放矢地開展思想教育，提供了依據(jù)。新《工會法》和（XX省工會法實施辦法）下達后，組織工會小組長以上工會干部集中學習，要求小組長以上的工會干部熟讀原文；并參加了升達杯《XX省工會法實施辦法》知識競賽，參賽率達9xxxx，并獲得省直工會組織獎。 。二是工會財務制度健全，經(jīng)費收支嚴格按工會財務制度執(zhí)行，平時堅持厲行節(jié)約的原則，使有限的經(jīng)費在工會活動中發(fā)揮了較好的作用。五是繼續(xù)開展了“建家”活動。一年來，省計委機關工會雖然做了大量的工作，取得了明顯成績，但仍然存在一些不足：一是由于人少事多，工會工作的群眾性、深入性開展得不夠，常常處于一種被于應付的局面；二是深入了解職工的
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1