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機關工會工作總結20xx(完整版)

2025-05-13 04:20上一頁面

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【正文】 貢 獻。依靠工會組織的特殊作用,為學校的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護航的作用。劉茜婷、聶芳等 3 位同 志參加了團縣委組織的志愿者服務活動 。 四、開展活動,豐富職工生活 今年來我局在資金相對緊張的情況下,拿出 4 萬余元資金開展了一系列活動,增強了干部職工的凝聚力,向心力、感召力,讓干部職工更加懂得了感恩社會、珍惜生活、珍惜崗位。扎實做好組織人事、計生、婦女工作,積極參與農(nóng)村扶貧、行風評議等工作。今年,局工會還制訂了《工會組織的職責和義務》以及《廠務公開領導小組的職責和義務》,并將其裝裱上墻。劉茜婷、聶芳等 3 位同志參加了團縣委組織的志愿者服務活動 。 四、開展活動,豐富職工生活 今年來我局在資金相對緊張的情況下,拿出 4 萬余元資金開展了一系列活動,增強了干部職工的凝聚力,向心力、感召力,讓干部職工更加懂得了感恩社會、珍惜生活、珍惜崗位。扎實做好組織人事、計生、婦女工作,積極參與農(nóng)村扶貧、行風評議等工作。今年,局工會還制訂了《工會組織的職責和義務》以及《廠務公開領導小組的職責和義務》,并將其裝裱上墻。積極帶動特困戶走共同發(fā)展的號召,把創(chuàng)爭雙文明單位與扶貧幫困有機地結合起來,把扶貧幫困工作的目標任務落實到全年目標工作中,全年順利完成了上級交辦的結對幫扶任務。 四、真情幫扶,切實推動了扶貧幫困工作再上新臺階。一是積極參加區(qū)婦聯(lián)開展中國婦女風采大展示活動。 要發(fā)揮職工的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心職工,切實幫助職工解決實際困難,把工會辦成真正的職工之家。使全體員工時刻保持清醒頭腦,樹立了不進則退的競爭意識,統(tǒng)一了思想,明確了任務,自我加壓。下面是機關工會工作總結相關范文,希望可以幫助到您。 范文 1: 今年,我局工會在上級工會和局黨組的領導下,在黨的 xx 大精神指引下,全面貫徹落實區(qū)委全會精神,堅持以法治會,加強自身組織建設,開展豐富多彩的活動,激發(fā)全局員工以經(jīng)濟建設為中心和全年制定的目標任務,牢固樹立大局意識,團結進取開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮各工會小組的優(yōu)勢和特點,積極協(xié)助黨政抓好職工隊伍建設,在各方面發(fā)揮了工會的作用。三是參加各項業(yè)務培訓。今年,我們著重加強對特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時掌握他們的困難和思想動態(tài),關鍵時幫助他們解決實際困難。這項活動大大體現(xiàn)出我局當代婦女的精神風貌,并獲得二等獎和組 織獎。 我局工會全面參與幫扶結對工作,積極響應市委、市政府的幫扶號召,切實落實區(qū)對我局的扶貧幫困計劃。 五、搞好共建 ,向災區(qū)同胞獻愛心。同時,為保證工會工作的順利開展,我局堅持兩納入機制,即工會工作納入局工作議事日程、經(jīng)費納入局辦公經(jīng)費預算,為我局工會工作的扎實開展奠定了良好的基礎。積極配合參與第六次人口普查工作,抓住多個環(huán)節(jié),采取針對性措施,確保局機關普查登記質量。 4 月,我局組織全體機關干部赴黑麋峰舉行了主題為服務企業(yè),爭創(chuàng)一流的拓展訓練 。余建龍、佘君武等 2 位同志參加了縣委組織的乒乓球比賽 。同時,為保證工會工作的順利開展,我局 堅持“兩納入”機制,即工會工作納入局工作議事日程、經(jīng)費納入局辦公經(jīng)費預算,為我局工會工作的扎實開展奠定了良好的基礎。積極配合參與第六次人口普查工作,抓住多 個環(huán)節(jié),采取針對性措施,確保局機關普查登記質量。 4 月,我局組織全體機關干部赴黑麋峰舉行了主題為“服務企業(yè),爭創(chuàng)一流”的拓展訓練 。余建龍、佘君武等 2 位同志參加了縣委組織的乒乓球比賽 。 二、加強理論學習,提高工會干部素質 機關分會以《中國教工》、《新時期高校工會工作新思考 與和諧校園建設工作指導手冊》為載體,深入學習“黨的群眾路線”重要思想、和與機關管理息息相關的各種知識,進一步強化分會委員、分會小組長干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責任意識、服務意識,加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進程,提高工會干部綜合素質。 一年來,機關分會在學校黨委、學校工會和各部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。把職工反映強烈的熱點、焦點、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關鍵點、行政管理和改革發(fā)展的難點予以公開,接受職工的監(jiān)督。 (一)加強理論學習,采取多種形式開展政治教育。通過業(yè)務培訓,進一步提高了職工的業(yè)務水平和業(yè)務操作能力,促進了隊伍整體業(yè)務素質的提高。 我們工作雖然取得一定成績,但也存在一些問題,這些問題,需要我們在今后的工作中不斷加以改進和解決。使全體員工時刻保持清醒頭腦,樹立了不進則退的競爭意識,統(tǒng)一了思想,明確了任務,自我加壓。 要發(fā)揮職工的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心職工,切實幫助職工解決實際困難,把工會辦成真正的職工之家。一是積極參加區(qū)婦聯(lián)開展“中國婦女風采大展示”活動。 四、真情幫扶,切實推動了扶貧幫困工作再上新臺階。積極帶動特困戶走共同發(fā)展的號召,把創(chuàng)爭雙文明單位與扶貧幫困有機地結合起來,把扶貧幫困工作的目標任務落實到全年目標工作中,全年順利完成了上級交辦的結對幫扶任務?,F(xiàn)將上半年政府機關工會工作總結如下: 一、完善工作機構,加強會員管理。 二、切實加強自身建設, 努力做好各項工作。在領導干部的帶動下,政府機關干部職工取得了優(yōu)異成績。政府機關把安全工作作為重中之重,進一步各種規(guī)范的崗位工作制度,開展經(jīng)常 性的安全生產(chǎn)教育活動,達到提高職工的安全防范意識目的,為安全生產(chǎn)的正常 進行提供了保證。依照《工會法》和《江蘇省實施〈會法〉的辦法》的有關要求,一是進一步規(guī)范機關基層工會的組織建設,依法獨立自主開展工會工作,積極探索了新時期機關工會工作新的活動形式;二是建立健全工會工作的檢查考核機制,堅持以“黨建帶工建,工建促黨建”的工作原則,認真組織實施了機關工會基本信息普查工作,進一步摸清了機關工會建設情況(包括職工隊伍結構、工會組建情況等),夯實了工會工作基礎;三是準備聯(lián)合出臺《關于進一步加強市級機關工會工作的意見》,著 力全面推進市級機關工會的科學化、規(guī)范化建設。對參加市總工會在職職工住院醫(yī)療互助保障的機關部門(單位)中一些慢性病患者進行了一次全面的調查摸底,進一步促進了機關 工會在職職工醫(yī)療互助保障工作。 (八)扎實開展了形式多樣的文體活動。在黨的領導下,依法獨立自主地開展工作,努力形成黨委領導、行政 支持、工會運作、各方配合的工作格局和有效機制。 篇五:機關工會工作總結機關工會工作總結 總結 []xx年,省計委機關在省直工會、計委黨組和直屬機關黨委的下,在各分工會及工會小組的大力支持下,在各處室積極配合下,省計委機關工會高舉鄧小平理論偉大旗幟,以江澤民同志“三個代表”重要,省八次黨代會和指導,按照省總工會和省直工會的工作安排,結合計委工作實際,在組織職工圓滿完成各項工作任務,維護職工合法權益,做好機關職工的思想政治工作,活躍職工文體等方面,發(fā)揮了工會組織的作用。在委機關和 5 個分工會共計 450 多名職工中開展了“崗、敬業(yè)、全勤”競賽,并列入分工會“建家”內容之一。今年,共慰問看望職工 17 人次,我們還經(jīng)常到職工家中或通過工會小組、支部和行政上了解職工的困難和要求,對 10 位確有困難的職工給予了補助。 ?? (三)建立健全機關管理制度,發(fā)揮民主參與、民主 管理和民主監(jiān)督作用 ??1.參與民主干部工作。 ??3.協(xié)助有關部門開展創(chuàng)建“文明機關”、“文明處室”活動。年初組織了機關職工,有三個隊獲組織獎。 ??二是工會制度健全,經(jīng)費收支嚴格按工會財務制度,平時堅持厲行的原則,使有限的經(jīng)費在工會活動中發(fā)揮了較好的作用?,F(xiàn)已有 4 個分工會, 26 個直屬工會小組申報了本“職工小家”。中心工會按照《工會法》的要求,積極開展好各項工會活動,提高職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。無論是工作、學習還是生活,會員間相互結對幫扶,增進會員間的認知和了解,提高彼此之間的協(xié)商綜合能力。 篇七:機關工會工作總結機關工會工作總結 xx 年,省計委機關工會工作在省直工會、計委黨組和直屬機關黨委的領導下,在各分工會及工會小組的大力支持下,在各處室積極配合下,省計委機關工會高舉鄧小平理論偉大旗幟,以江澤民同志“三個代表”重要思想,省八次黨代會精神和指導,按照省總工會和省直工會的工作安排,結合計委工作實際,在組 織職工圓滿完成各項工作任務,維護職工合法權益,做好機關職工的思想政治工作,活躍職工 一、 xx 年工作總結 (一)圍繞本單位中心工作,動員組織職工盡職盡責努力完成各項工作任務 1.圍繞我委中心工作開展了“我為目標獻良策”合理化建和積極性。與辦公室聯(lián)合組織了微機打字員之間的勞動競賽,評出了 一、 二、三等獎,并給予了獎勵和通報表彰。 1)繼續(xù)參加了省直機關女職工“四賽、四比”競賽活動,獲先進單位。 2.按照上級工會的要求和工會實際工作的需要,堅持了每年召開兩次與行政辦公室的聯(lián)席會議制度,就一些職工所關心的熱點、難點和涉及職工切身利 益的問題共同商討,提出了解決的辦法。10 月份與黨辦一起組織了法律知識講座, 11 月對小組長以上工會干部進行了有關工會法律、法規(guī)的學習。 工會全年發(fā)《工會之窗》七期,介紹工會工作、文體活動,反映職工精神風貌,獲得職工好評。 xx 年,我們采取了以會代訓的培訓方法對工會小組長以上干部進行了業(yè)務培訓,對新任工會干部進行了工會基本法規(guī)的培訓。 篇八:機關工會總結和下一工作計劃 2021 年機關工會總結和 2021 年工作計劃 2021 年機關工會在局工會的領導下,在各個處室的支持和配合下,按照 2021 工作安排,結合局(分公司)生產(chǎn)經(jīng)營各項任務,活躍職工文體活動等方面,發(fā)揮了工會組織的積極作用。一是積極參加局工會組織的“強基礎、抓管理、不斷提升采油技術經(jīng)濟指標”競賽活動。下半年,舉辦一次《公務禮儀》專題講座。在機關工作任務重、壓力大的情況下,倡導干部職工帶薪休假,領導帶頭休假,在休息中養(yǎng)心健體。 8.完善工會財務制度,加強工會經(jīng)費審查工作。加強民主管理,開展合理化建議征集,其中 1 條被推薦到 xxx 并獲優(yōu)秀獎, 2 條獲 xx 系統(tǒng)一等獎、 1 條獲 xx 系統(tǒng)二等獎。 (三)堅持以人為本,落實關愛工程。工會經(jīng)審組織要嚴格履行職責,做到一年一次的審計,并公布于眾。 6.努力提高干部職工的生活質量。組織機關干部職工參與事務管理,實行民主監(jiān)督,保證他們的知情權和參與決定權。積極組織機關處室參加群眾性勞動競賽活動、群眾性合理化建議成果活動和職工田徑運動會,均獲得了局工會的好評。 2021 年,按照局工會相關要求,組織機關全體職工做好健康檢查工作,及時反饋健康檢查結 果,對體檢中乙肝抗體呈現(xiàn)全陰和弱陽性的職工,通知本人參加局工會統(tǒng)一組織的乙肝疫苗加強針注射,保障了員工身體健康。依據(jù)省直工會下發(fā)的本工會工作要點,結合我委中心工作,制定并下發(fā)了《省 計委機關、直屬、代管單位創(chuàng)建 xx 職工之家、職工小家條件及考核要求》,并在去年“建家”內容的基礎上進行了修改,充實了本職工作內容。對因工作需要,調離工會崗位的人員,進行增補工作。通過這些有效的措施,推動了《工會法》和《四川省工會法實施辦法》學習宣傳活動的 深入開展。 2.注意掌握職工思想動態(tài),反映職工意愿和要求,做好機關職工思想的政治工作。一是在“三八”節(jié)前夕組織了委機關全體女職工到彭山縣春游活動,并參觀養(yǎng)生科技展覽;二是在小平同志誕生百年之際,響應省直機關婦女委會號召,積極開展“共建廣安‘三八’綠色林活動,救助困難下崗女職工子女活動,并捐款 xx元。 (二)做好源頭參與,依法代表和維護職工群眾的合法權益 1.參與涉及職工切身利益的領導機構,代表和維 護職工合法權益。為了使這一有益活動更好地服務于我省經(jīng)濟建設的需要 ,有利于各單位工作目標任務的完成,有利于兩個文明建設的開展,對合理化建議的范圍、內容、申報、評審、表彰等均作了明確要求,成立了由辦公室、人事處、綜合處、機關黨辦和經(jīng)濟發(fā)展研究院負責人組成的評審小組,對合理化建議進行評審。一年來,共捐物逾 5000 余元。 加強政治業(yè)務學習,全面提高會員的綜合素質一是每月組織一次集中學習。2 個分工會評為“職工之家”, 9 個直屬工會小組評 為“職工小家”。機關工會在省直工會 xx 工會財務工會評比中獲一等獎?!肮?jié)”前夕組織橋牌和“雙樞”升級比賽評出了一等獎 1 隊,二等獎 2 隊,三等獎 3 隊。 ??4.開展了普法教育。為了切實掌握職工思想動態(tài),充分讓群眾識人選人,協(xié)同人事處、機關黨委對機關干部職工進行了思想調查和意見收集,及時準確地向委黨組反饋職工的思想動態(tài),增大了黨組任用干部的準確性。 ??( 1)繼續(xù)參加了省直機關女職工“四賽、四比”競賽活動,獲先進單位。與辦公室聯(lián)合組織了微機打字員之間的勞動競賽,評出了 一、 二、三等獎,并了獎勵和通報表彰 。 ??為了發(fā)揮集體智慧和聰明才智,調動職工獻計獻策和積極性。要真正做好市級機關各工會工作,就要求我們牢固樹立民本意識和為職工群眾服務、為基層服務的思想,按照
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