215煤礦文明單位創(chuàng)建工作匯報(完整版)
【正文】 理等方面知識，在學習中采取集中學習與自學相結(jié)合，理論與實際相結(jié)合，人人記筆記、寫心得、談體會，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，提高領(lǐng)導駕馭能力。在制度落實上，注重獎罰結(jié)合，獎出職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，罰出企業(yè)經(jīng)營管理的責任心，班子成員經(jīng)常深入基層，深入一線，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，定期通報，樹立正反兩方面典型，教育和引導職工立足千秋，熱愛千秋，建設(shè)千秋，奉獻千秋，推動企業(yè)沿著健康、科學、規(guī)范的方向不斷前進。開展了“忠誠敬業(yè)，誠信服從”的經(jīng)營理念教育，以礦文明學校為依托，有組織，有計劃，分階段，對全礦職工進行素質(zhì)教育，同時積極加強對未成年人的思想道德教育，我們以礦小學為陣地，以教師為主力，充分發(fā)揮關(guān)工委、老干部在對未成年人教育活動中的作用，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨中央、國務(wù)院關(guān)于
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