x縣基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(完整版)
【正文】 工作激勵機制。 繼續(xù)健全和落實農(nóng)村黨建工作例會制度，堅持黨委會每兩月研究一次農(nóng)村基層組織建設(shè)工作。 以“抓五強，創(chuàng)五好”為主線，扎實開展“先鋒工程”建設(shè)，深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。繼續(xù)實施“農(nóng)村基層干部素質(zhì)提升計劃”，組織農(nóng)村基層干部進行實用技術(shù)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和各種專題培訓(xùn)，按照分級負責(zé)、分級培訓(xùn)的原則，認真做好新上任村兩委成員的上崗培訓(xùn)工作，發(fā)揮“村官講給村官聽”的優(yōu)勢，組織村干部講師團到各地進行現(xiàn)身說法，提高培訓(xùn)效果。繼續(xù)實施社會聯(lián)動幫扶計劃，幫助欠發(fā)達村理清發(fā)展思路、落實脫貧項目、解決發(fā)展啟動資金。 認真落實《x縣非公有制企業(yè)黨建工作三年規(guī)劃（20xx20xx年）》，著力推進“動力源工程”建設(shè)，引導(dǎo)各企業(yè)按照“以人為本抓黨建，黨管人才抓隊伍”的工作思路，抓好非公有制企業(yè)黨的組織和工作覆蓋，積極推進規(guī)范化建設(shè)，促進企業(yè)健康發(fā)展。 抓教育引導(dǎo)。要選擇一些基礎(chǔ)較好的企業(yè)黨組織，建設(shè)一批市、縣級“示范點”，推進非公有制企業(yè)黨建工作向中小型企業(yè)發(fā)展。認真做好中學(xué)與高校、學(xué)校與社會之間培養(yǎng)、考察學(xué)生入黨積極分子的銜接工作。今年新發(fā)展黨員的結(jié)構(gòu)比例，原則上要求35歲以下占75以上，高中文化程度占80以上，婦女比例不低于35。 要繼續(xù)推進農(nóng)村黨員活動陣地建設(shè)。 本責(zé)任書有效期限為20xx年1月1日至20xx年12月31日止。要繼續(xù)選出一批村，按照“設(shè)施齊全、制度完善、活動正常、效果明顯”的要求，開展黨員活動室規(guī)范化建設(shè)，擴大農(nóng)村黨員活動室規(guī)范化創(chuàng)建面。建立健全黨員集中輪訓(xùn)制度、黨員活動日制度、組織誡勉制度、黨員聯(lián)系戶和責(zé)任區(qū)制度、黨員民主評議制度等，逐步推廣農(nóng)村黨員分層量化積分考核辦法。繼續(xù)抓好在社會中介組織、民辦學(xué)校、民辦醫(yī)院的黨建工作，不斷擴大黨的工作覆蓋面。 要認真貫徹落實全市社區(qū)黨建工作會議精神，積極推進城市化程度較高的鎮(zhèn)、經(jīng)濟強鎮(zhèn)的村（居）改社區(qū)工作，使這些鎮(zhèn)有一定數(shù)量的社區(qū)。通過創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織”等活動，切實加強黨員隊伍建設(shè)；通過“疊加培訓(xùn)”的模式，引導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營管理者轉(zhuǎn)變觀念，端正態(tài)度，增強黨建意識，積極支持本企業(yè)建立黨組織，使非公有制企業(yè)黨組織書記培訓(xùn)面達100、業(yè)主的教育面達50以上。要以單獨
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