xx省人民政府關(guān)于做好國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活保障制度向失業(yè)(完整版)
【正文】 養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，要采取堅(jiān)決有效的措施，確保在年底前如數(shù)收回。今年影響基金收繳的不利因素很多，收繳工作要抓早、抓實(shí)，力爭(zhēng)使養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收繳率穩(wěn)定在90％以上，行業(yè)統(tǒng)籌移交地方管理的企業(yè)收繳率必須達(dá)到100％。今年，要繼續(xù)確保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，并按照“ 9”的計(jì)劃安排，解決好養(yǎng)老金拖欠問(wèn)題。 （四）加強(qiáng)下崗職工勞動(dòng)合同管理。大力開(kāi)展下崗職工培訓(xùn)，全面實(shí)施再就業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，確保下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)率達(dá)到60％以上。對(duì)財(cái)政確有困難的和田、喀什、克州、阿克蘇及其他國(guó)定、區(qū)定貧困縣的特困企業(yè)，下崗職工基本生活保障費(fèi)中本應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的部分，由自治區(qū)財(cái)政通過(guò)轉(zhuǎn)移支付的辦法給予一定支持。要繼續(xù)把確保國(guó)有企業(yè)下崗職工的基本生活作為頭等大事來(lái)抓，鞏固凡進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心的下崗職工100％領(lǐng)到基本生活費(fèi)的成果。要加強(qiáng)再就業(yè)服務(wù)中心建設(shè)，充分發(fā)揮再就業(yè)服務(wù)中心的職能，建立隨下崗隨進(jìn)中心的機(jī)制。下崗職工通過(guò)企業(yè)再就業(yè)服務(wù)中心保障其基本生活，最長(zhǎng)時(shí)間為3年；期滿后仍未就業(yè)的，按規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，最長(zhǎng)時(shí)間為兩年；享受失業(yè)保險(xiǎn)兩年后仍未就業(yè)的，按規(guī)定享受城市居民最低生活保障待遇。對(duì)領(lǐng)取了工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照并已從事半年以上個(gè)體勞動(dòng)的企業(yè)下崗職工，企業(yè)應(yīng)與其解除管理協(xié)議和勞動(dòng)關(guān)系，發(fā)給《下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠證》，憑證享受相應(yīng)的優(yōu)惠政策。1999年上半年，要使城鎮(zhèn)各類企業(yè)職工及個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員90％以上參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌，年底達(dá)到95％，力爭(zhēng)100％。對(duì)欠費(fèi)行為決不能姑息遷就。 三、 三、嚴(yán)格執(zhí)行政策，認(rèn)真做好行業(yè)統(tǒng)籌移交地方管理后的各項(xiàng)工作 （一）搞好結(jié)余基金的清查移交工作。屬核定項(xiàng)目?jī)?nèi)的待遇，從統(tǒng)籌基金中支付，未列入統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)的待遇，由企業(yè)負(fù)擔(dān)，從企業(yè)成本中列支。各地、各行業(yè)年病退人數(shù)一般應(yīng)控制在在職職工總數(shù)的5‰以內(nèi)。 本內(nèi)容來(lái)源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請(qǐng)以正式
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