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8做一名合格的稅務工作者應具備的條件(完整版)

2024-09-28 11:49上一頁面

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【正文】 都明白的道理,但為什么有些人就是做不到呢。做事不認真的人就是拿自己的品格開玩笑的人,拿自己的前途當兒戲的人。 一是工作上要認真 作為一名國家公務人員對自己職責范圍內(nèi)的工作,不能拖延,更不能偷懶、?;?,得過且過,應盡好自己的責任,要努力干到讓別人很難挑出毛病的份上。這些年來,我觀察、體會到,一個人要想在一個單位立得住,有發(fā)展,受人尊重,最要緊的一條就是:讓大家公認他是一個主動進取,腳踏實地,認真干事的人。為什么有些人一生一事無成,原因就在于此。我想就是世界觀的問題,是看問題,想問題的角度和方法問題,是一個是否能用健康心理去對待環(huán)境的問題,我們提出開展“知恩、知足、知責”教育,就是要解決好這一問題,但事實證明,對工作都不認真的人,對局里搞的活動就更不認真,所以陷入了惡性循環(huán)的怪圈,希望這些同志為了自己,趕快認真起來,重溫一下“三知”教育的內(nèi)容,培養(yǎng)健康的心理,用寬闊的胸懷投身到工作之中。大家可以清楚地看到,過去的一些老稅務業(yè)務很通,現(xiàn)在電腦一普及,有的連帳都不會查了。我在看一期電視講座時有位教授講學習時談的很好,我很贊同,他說;“業(yè)務要學好,必須有戒:一戒懶惰。不會不為恥,不懂就要問,幾天弄懂一個問題,幾年下來你就厲害了。我們一旦離開了目前的崗位,我們會干什么。你想有所作為嗎?!鄙鐣緛砭褪怯煞?、法令、規(guī)定、制度、規(guī)范等編織而成的一個大籠子,它罩住了每個人,你所要的自由,只能在限定的這個空間內(nèi)去尋求,你如果要在這個“籠子”之外干點什么,那么肯定會自找倒霉。小處不約束,釀成大患悔之晚矣?!逼鋵?,有這種想法的人不見得能把事情做得很好,其結局好的也不多。其實,禮貌即道德。隨著新《征管法》的實施,納稅人的權利與地位與我們是對等的。尤其是窗口單位,要樹立以納稅人為中心的意識,搞好首問責任制,落實好一站式辦公,真正使納稅人在離開地稅局時,心里充滿理解。 禮貌不僅僅是對納稅人,包括對待同事及一切環(huán)境下的處事為人。因為他們深知,一個組織,缺少秩序,其后果是災難性的。你不為領導考慮,你也該為這個集體考慮啊。不尊重,不服從領導,對抗破壞的就是我們?nèi)值恼坠芾碇笓]系統(tǒng)。當時的同事把我們這個集體稱為“第二家庭”.大家八小時之內(nèi),互相間象對待自己的家庭成員一樣,善待自己的同事,甚至在家庭中的苦惱,到單位一傾述,都會煙消云散,都能帶著一份美好心情回到家中,感染家人。我在學習西方管理學過程中看到這么一個結論:即使在西方競爭非常充分的情況下,有90被解雇的人并不是因為他在才能上不勝任本職工作,而是因為缺乏團隊意識和協(xié)作精神,其中道理是很深刻的。什么事情你可以談觀點,但不要強迫人家認同或接受。這些人有志氣、有追求,生活得很充實,他會使你無形之中受到感染,自己不知不覺地奮發(fā)向上。一種人是向你一面倒,“不提拔你是不對的,不提拔誰也不應該不提拔你。 七是為人要誠信 對上級,對同事,對納稅人,坦誠相待,不說大話,不說謊話,凡說出口的話,承諾的事,就要對其負責,即使遇到麻煩,也不能輕易失言失信。我覺得,真正聰明人是那些老實人,是那些讓人看上去有點傻的人。生活上要節(jié)制,就是指要節(jié)制私欲。是不是錢越多,幸福就越多。有的為納稅人辦點事,不給好處心里不平衡。盡管我們?nèi)钗迳辍罢f情就是違紀”,可還是要硬添著臉為人說情辦事,活得太沒勁了。其實,在這一點上,日本人做的比美國人還要好,我看過一個資料,日本人的一個行業(yè)工會做過一次調(diào)查,80的人把自己供職的公司,看得比自己的家庭還重要,一旦選定,就把它做為終生依靠,萬般忠誠,當公司陷入困境的時候,他們就會把“拼搏”、“抗爭”等字句寫在白帶子上,寫在頭上,拼命的工作,與公司共渡難關。能做到以下三點就可以了:其一,坐得住,靜得下,不浮躁,主要心思用在工作上。我看到這樣一則故事:張三和李四同為一家公司的職員,一天,總經(jīng)理派張三到集市上看有賣什么的。這位農(nóng)民下午還要拉一車西紅柿上市,據(jù)說價格還可以,他準備下午再和這個農(nóng)民聯(lián)系一下。一點額外工作都不想做,一點虧都不吃,到頭來又得到了什么呢。 以上是我近一時期以來通過反思,通過查找有關資料,通過閱讀宋有才局長關于“如何做好領導者”一文,對怎樣做一個合格的稅務工作者總結出的一點個人看法,目的不是讓大家在我當局長時應該怎樣做,而是為大家今后的人生仕途上去如何做當個參謀。原因就是李四比張三在領導要求之外,多想了幾步,多做了一些?!睆埲⒓从址祷厝?。如,領導讓你寫一篇關于個體定額管理狀況的調(diào)查報告,你可以讓他基本滿意、滿意、很滿意,這三種效果,你所付出的肯定不一樣。有個別人吃里扒外,即不愿離開這個單位,又不肯多做工作。有位學者曾說過:“以索取為目的的人生是不光彩的人生。這是一種危險的兆頭?!板X可以買到房屋,但買不到家;錢可以買到藥物,但買不到健康;錢可以買到珠寶但買不到美;錢可以買到書籍,但買不到智慧;錢可以買到諂媚,但買不到尊敬;錢可以買到軀殼,但買不到靈魂;錢可以買到虛名,但買不到實學;錢可以買到小人之心,但買不到君子的志……”.它告誡人們錢不是萬能的?!吧偎健辈⒉皇恰盁o私”.“寡欲”也并非“無欲”.而是希望人們在欲望的滿足上把握適“度”的原則。這些人所得到的,就是別人與他相處之前先設防,即使說了真話也沒人相信。在現(xiàn)實生活中,講信用的人都是一些誠實的人,老實的人。我分析過,這類人中心態(tài)也不一,有的是:“貓哭耗子假慈悲”,實際是在幸災樂禍;有的是“看熱鬧不怕亂子大”,他心里本來就有氣(覺得自己也應該提拔),想把你當槍使,給他自己出出氣。不要結交那些好琢磨人,愛搗鼓事,整天議論張長李短,看上去好象挺“正統(tǒng)”、挺“正義”的人,否則,你的品質(zhì)就會被大打折扣,時間一長,就很難說你是一個什么樣的人;要結交那些善于發(fā)現(xiàn)你的長處,一有成績就會鼓勵你的同事。當同事做出成績,要
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