7鎮(zhèn)江“金山英才”計(jì)劃人才專項(xiàng)資金管理辦法(完整版)
【正文】 確認(rèn)書； （六）相關(guān)違約責(zé)任等。 （三）資金撥付流程。自資助協(xié)議簽訂之日起兩年內(nèi)，經(jīng)人才及人才所在載體或企業(yè)提出申請(qǐng)，市人才辦、市財(cái)政局對(duì)暫緩資金撥付的人才項(xiàng) 目再次組織審計(jì)或績(jī)效評(píng)價(jià)。 （二）資金撥付材料。對(duì)經(jīng)評(píng)定的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)領(lǐng)軍人才，按照創(chuàng)新成就、企業(yè)或者項(xiàng)目運(yùn)行質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)貢獻(xiàn)等，分兩年給予100萬元或50萬元的資金資助。 第五條專項(xiàng)資金用于“十三五”期間我市重點(diǎn)引進(jìn)培育的產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)域高層次領(lǐng)軍人才，主要包括下列支出： （一）頂尖人才專項(xiàng)計(jì)劃； （二）鎮(zhèn)江制造2025領(lǐng)軍人才計(jì)劃； （三）現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃； （四）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃； （五）高技能領(lǐng)軍人才計(jì)劃； （六）金山英才計(jì)劃配套政策。鎮(zhèn)江“金山英才”計(jì)劃人才專項(xiàng)資金管理辦法 附件： 鎮(zhèn)江“金山英才”計(jì)劃人才專項(xiàng) 資金管理辦法（試行） 第一條為確保鎮(zhèn)江“金山英才”計(jì)劃人才專項(xiàng)資金的高效管理和規(guī)范運(yùn)作，根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》等法律法規(guī)及《關(guān)于印發(fā)鎮(zhèn)江“金山英才”計(jì)劃的通知》（鎮(zhèn)辦發(fā)【2016】 10號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)市級(jí)政府性專項(xiàng)資金管理暫行辦法的通知》（鎮(zhèn)政辦發(fā)【2011】 86號(hào)）等文件要求，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。 第六條金山英才計(jì)劃頂尖人才資金扶持標(biāo)準(zhǔn)： 按照市、轄市區(qū)聯(lián)動(dòng)、部門資源整合的原則，采取一事一議、特事特辦的方式，分兩年給予1000萬元左右的資金資助，特別突出的資助金額上不封頂。其中用于個(gè)人補(bǔ)助的不得低于20%，并不得抵扣工資待遇。第一年，需提供頂尖人才入選的文件、資助協(xié)議、轄市區(qū)財(cái)政資金安排確認(rèn)書及市人才辦的撥付申請(qǐng)。如各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到承諾目標(biāo)值，市財(cái)政局根據(jù)審計(jì)材料或績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告和市人才辦的撥付申請(qǐng)，恢復(fù)撥付程序，撥付相應(yīng)資金；如各項(xiàng)指標(biāo)仍未達(dá)到承諾目標(biāo)值，不符合資助條件，市財(cái)政局根據(jù)審計(jì)材料或績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告和市人才辦的說明，終止資金撥付。經(jīng)審核后，符合撥付條件的，第一年市財(cái)政局按總資助額的30%資金撥付至人才所在轄市區(qū)財(cái)政局，轄市區(qū)財(cái)政局應(yīng)連同本級(jí)資助的30%資金在30天內(nèi)撥付至人才所在載體或企業(yè)。 簽訂的資助協(xié)議應(yīng)一式七份，市人才辦、人才引選平臺(tái)
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