7運(yùn)管所創(chuàng)建精神文明單位活動匯報材料(完整版)
【正文】 健全黨風(fēng)廉政制度，加強(qiáng)對單位重點(diǎn)科室監(jiān)督，深化源頭治理和預(yù)防腐敗工作，嚴(yán)格執(zhí)行資金管理辦法，統(tǒng)一固定資產(chǎn)投資標(biāo)準(zhǔn)；嚴(yán)格物資采購管理，實(shí)行陽光采購，有效避免了腐敗行為的發(fā)生。三是完善服務(wù)手段，積極推行窗口服務(wù)公示制，開展了“樹、創(chuàng)”活動和承諾服務(wù)，狠抓窗口服務(wù)，進(jìn)一步完善窗口服務(wù)功能。所領(lǐng)導(dǎo)從自身抓起，發(fā)揮示范帶頭作用，認(rèn)真堅持學(xué)習(xí)制度，并吸收各科室負(fù)責(zé)人參加，做到年初有計劃，年中有檢查，年末有總結(jié)，發(fā)言有提綱，交流有思想，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)習(xí)成效顯著。所領(lǐng)導(dǎo)思路明確，使全所上下對精神文明建設(shè)的重要性和現(xiàn)實(shí)意義認(rèn)識的更加清楚，參與精神文明建設(shè)的積極性和自覺性更高了。江南所下設(shè)辦公室、財務(wù)科、客運(yùn)科、貨運(yùn)科、維修駕訓(xùn)科、法制科、稽查一科、稽查二科、監(jiān)察室、停車場和兩個基層分所。江南所主要負(fù)責(zé)全轄區(qū)的道路客貨運(yùn)輸、搬運(yùn)裝卸、汽車維修和駕駛員培訓(xùn)市場的管理工作，并對道路運(yùn)輸經(jīng)營者的營運(yùn)牌證、經(jīng)營范圍、經(jīng)營行為、運(yùn)價、票證、交通規(guī)費(fèi)等進(jìn)行監(jiān)督檢查。二是抓動員，夯實(shí)創(chuàng)建的思想基礎(chǔ)。 二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，提升干部職工隊伍素質(zhì)所領(lǐng)導(dǎo)堅持以科學(xué)的理論引導(dǎo)人、武裝人，以先進(jìn)的模范教育人、塑造人，通過思想政治教育、愛崗敬業(yè)教育、職業(yè)道德教育的“三個教育”和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)，促進(jìn)了單位各項事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。二是認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。體現(xiàn)了三個特點(diǎn)：即領(lǐng)導(dǎo)重視，充分發(fā)揮表率作用，保證了教育活動的順利開展；層層把關(guān)，保證質(zhì)量，做到了規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色；堅持邊學(xué)、邊議、邊改，注重實(shí)效。 五、廣泛開展群眾性創(chuàng)建活動，努力營造健康向上氛圍。2005年冬季到來之前江南所領(lǐng)導(dǎo)為了單位的干部和職工提供一個溫暖、舒適的辦公環(huán)境，讓來單位辦事的人員在感受到工作人員熱情周到服務(wù)的心理上溫暖的同時也讓他們感覺到身體上溫暖。把此次活動列入2006年工作的重要日程，將社會主義榮辱觀的宣傳教育活動融入到創(chuàng)建精神文明單位中來。2005年“十一
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