【正文】 況及原因，想員工之所想，急員工之所急，班前抓預(yù)防，班中抓聯(lián)防 ，班后多走訪，建成家庭式班組。安全，還是一個(gè)細(xì)致的話題，安全是一個(gè)不朽的故事， ? 涇溪石險(xiǎn)人謹(jǐn)慎，終歲 不聞傾覆人，卻是平流無險(xiǎn)處，時(shí)時(shí)聞?wù)f有沉淪 ? 。 假設(shè)，我們有責(zé)任心，工作失誤或失職時(shí)不加掩飾，勇于承擔(dān)責(zé)任；用自己的教訓(xùn)去書寫安全的篇章，遵循前事不忘，后事之師，那將會(huì)怎么樣呢。說的就是高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的責(zé)任心。責(zé)任就是信念，是一種文化，是自我價(jià)值體現(xiàn)的一個(gè)載體。 安全是什么。 ? 在本位，盡本分 ? ，應(yīng)該是責(zé)任心最基本的體現(xiàn)。 往事縱然不堪回首，然汲取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)卻是責(zé)任心所使，假設(shè)，我也知道，沒有假設(shè)，永遠(yuǎn)不會(huì)有，但我還想假設(shè)一下，假設(shè)，我們那時(shí)候是家庭式的班組，我們每個(gè)人都有強(qiáng)烈的責(zé)任心和安全感，假設(shè)我們都能明白盡管我們的崗位不盡相同，所負(fù)責(zé)任亦有大小之別，但工作必須做得盡善盡美、精益求精。 于是，我終于明白，卻原來，在這個(gè)世界上，有才華的人很多，有責(zé)任感的人卻不多，既有才華又有責(zé)任感的人寥寥無幾。我在想，我們那時(shí)候哪怕僅有一個(gè)遲發(fā)火管理方案，那怕只演練過一次，或者沒演練過，但有方案，而且相關(guān)人員熟悉內(nèi)容， 哪又將會(huì)如何。能夠持久不息、堅(jiān)持不懈，那 第 5 頁 共 16 頁 又將如何。讓我們用安全給歡樂的家庭再添一份歡快，幸福的家庭再添一份詳和，一份溫馨，一份開心，一份溫暖，一份舒心，一份醉人的美景。 ? 在社會(huì)生活中，個(gè)體承擔(dān)對(duì)社會(huì)的責(zé)任是一種客觀必然。就是要每位員工在自己的崗位上竭盡心 力。 一位大公司的老板曾經(jīng)講過這樣的故事，有個(gè)人來他公司應(yīng)聘，經(jīng)過交談，他覺得那個(gè)人其實(shí)并不適合他們公司的工作。責(zé)任心對(duì)于一個(gè)人來說是極其重要的，梁?jiǎn)⒊f過： ? 凡屬我應(yīng)該做的事，而且力量能夠做到的，我對(duì)于這件事便有了責(zé)任，凡屬于我自己打主意要做的一件事，便是現(xiàn)在的自己和將來的自己立了一種契約，便是自己對(duì)于自己加一層責(zé)任。 第 9 頁 共 16 頁 一、對(duì)自己擁有一顆平凡心 我覺得教師是一份平凡的職業(yè)，作為教師應(yīng)該擁有一顆平凡心。對(duì)于正在發(fā)展中的岱電來說，責(zé)任是每個(gè) 第 10 頁 共 16 頁 員工應(yīng)該恪守的信念，只有秉承一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，一種服從、誠實(shí)的態(tài)度，一絲不茍地恪守本職，踏踏實(shí)實(shí)地干好自己分內(nèi)的工作，才能把工作做好，才能使公司在發(fā)展中屹立潮頭。 我來自 ****，今天我演講的題目是《責(zé)任心 —— 我心中的三力》?？梢哉f，這是責(zé)任心的驅(qū)使，事業(yè)心的涌現(xiàn)，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣。一個(gè)有責(zé)任心的人，往往是信守承諾的人，對(duì)自己的言和行，確立了一種心理上的契約。我們要用自己的青春和熱血，用自己的實(shí)際行動(dòng)，發(fā)揚(yáng)為民服務(wù)的宗旨，踐行 ? 科學(xué)、公正、廉潔、高效 ? 的工作方針。非常感謝你們給我提供了這個(gè)學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。沒有能力，但有一個(gè)竭力盡責(zé)的精神，責(zé)任心也就會(huì)轉(zhuǎn)化為能力；沒有責(zé)任心，即使有能力，也是無用 之力，這種能力也在淡化的責(zé)任中鈍化、喪失，如果不用在工作上，甚至?xí)呦蚍疵妗? 負(fù)責(zé)任就要做一個(gè)有責(zé)任心的人。今天，面對(duì)增 幅 50%， 1 億 4 千萬的稅收任務(wù)，如果再不增強(qiáng)責(zé)任心，那真有可能使我所從事的崗位出現(xiàn)斷層和空檔。 。有了這樣的使命感和責(zé)任感，就能從內(nèi)心深處煥發(fā)強(qiáng)烈的工作激情，滿腔熱忱地投身稅收事業(yè)，忘我工作。一個(gè)人的責(zé)任心如何，決定著他在工作中的態(tài)度，決定著其工作的好壞和成敗。歸結(jié)到一點(diǎn)，就是負(fù)責(zé)任。 說起責(zé)任，我想起溫總理的一句話，就是 ? 用心想事，用心講話，用心做 事 ? ，我認(rèn)為這個(gè)心就是責(zé)任心。 ? 大必出于細(xì) ? ，就是說，再偉大的事業(yè)都是由一系列的小事構(gòu)成的，沒有小事就沒有大事。我們要做一個(gè)責(zé)任心強(qiáng)的人，就必須把責(zé)任變成自發(fā)自動(dòng)的行為，養(yǎng)成一種自覺執(zhí)行的習(xí)慣。現(xiàn)在，服務(wù)企業(yè)已成為質(zhì)監(jiān)人的自覺行動(dòng)。三力，即執(zhí)行力、服務(wù)力和擔(dān)當(dāng)力，我把這三個(gè)力的精髓提煉為一顆? 心 ? ，那就是我們工作的責(zé)任心。作為岱電員工，你我可能各自的崗位分