【摘要】西南科技大學高等教育自學考試畢業(yè)設計(論文)題目名稱:中小型企業(yè)人事管理系統(tǒng)層次:本科準考證號:011112301000指導教師:朱燕學生姓名:技術職稱:學生專業(yè):助學中心名稱:
2025-06-24 02:34
【摘要】中小型企業(yè)“人事信息管理系統(tǒng)”設計摘要隨著市場競爭的加劇,中小型企業(yè)要想在激烈的競爭中立于不敗之地,就要不斷的加強管理,信息量也就不可避免增加很多,以往的管理模式已不再適應現(xiàn)在社會經(jīng)濟發(fā)展的需求和企業(yè)對信息的需求,擁有一套能夠對企業(yè)人事信息進行系統(tǒng)管理的應用軟件,就顯得猶為得要。在畢業(yè)設計期間,我根據(jù)中小型企業(yè)自身的特點,設計了一套經(jīng)濟型的信息管理系統(tǒng)。在這個系統(tǒng)的設計中我使用了功能
2025-04-15 23:29
【摘要】中小型企業(yè)(工廠、工貿)崗位職責,必備崗位職責目錄序號名稱頁碼1股東大會2董事會3監(jiān)事會4董事長5總經(jīng)理6黨委書記7常務副總經(jīng)理8銷售副總經(jīng)理9技術副總經(jīng)理10生產副總經(jīng)理11配套供應副總經(jīng)理12財務副總經(jīng)理13黨群工作部部門職責14工會干事崗位職責15宣傳干事崗位職責16黨群部部長職責17銷售總公司部門職責18銷
2025-04-18 07:45
【摘要】?論述創(chuàng)業(yè)機會的可能性,並提供創(chuàng)業(yè)非常成功的案例。?指出創(chuàng)業(yè)生涯的三種報酬與三種代價。?描述不同類型的創(chuàng)業(yè)家、創(chuàng)業(yè)管理風格與創(chuàng)業(yè)投資。?解釋三種正在變遷中的小型企業(yè)環(huán)境。?指出能使小型創(chuàng)業(yè)公司取得潛在性競爭優(yōu)勢的三種工具。?論述幾種能表達創(chuàng)業(yè)準備的因素。第一章重點何謂創(chuàng)業(yè)家??有些作者將創(chuàng)業(yè)家(entr
2025-01-11 00:04
【摘要】1本章重點?說明財務報表目的和內容。?說明如何預測公司的獲利能力。?估計新公司需要的融資和資產。2投資與財務知識?投資機會的存在與否端視–獲利能力水準。–掌握商機所需的投資額。具備良好的財務報表知識,才能順利地進行財務預測。3財務報表:判斷融資需求的工具?財務報表(financi
2025-01-10 04:47
【摘要】1本章重點?定義風險和說明風險的本質。?說明如何藉由風險管理應付企業(yè)風險。?描述各種類型資產的風險,包括實體與人力資產。?說明如何評估保險計畫和投保之基本條件。?了解保險範圍的不同類型。2企業(yè)風險是什麼?市場風險(markerrisk):與一項與投資決策相關的不確定性。?純粹風險(pure
2025-01-10 04:34
【摘要】?主題:從理論到實踐「中小型企業(yè)供應鏈管理」研討會?徐國才先生:各位,午安。歡迎各位出席由工業(yè)貿易署,中小型企業(yè)信息中心與香港貨品編碼協(xié)會聯(lián)合主辦的「中小型企業(yè)供應鏈管理」研討會,更多謝各位主講嘉賓,及今日出席之中小企業(yè)大使代表,與各位分享及交流寶貴經(jīng)驗;同時亦多謝創(chuàng)新科技署支持今次的活動,使在座各位有機會免費參與這個研討會,讓大家能夠聚首一堂,互相交流經(jīng)驗。工業(yè)
2025-04-07 22:52
【摘要】SelectionParagraphFormatLineSpacingLinesToPointsSelectionParagraphFormatLineSpacingLinesToPointselectionParagraaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaphFormatLineSpacingLinesToPointsSelection
2024-10-24 19:13
【摘要】1本章重點?描述小企業(yè)如何行銷。?討論市場調查過程之本質。?解釋「市場」與「銷售預測方式」。?指出正式行銷計畫應有之元件。2何謂小企業(yè)行銷??小企業(yè)行銷(smallbusinessmarketing)包括各種活動,其中有不少都發(fā)生於產品尚未製造,尚未準備要配送或銷售的時期。?小企業(yè)行銷包括與下列商業(yè)活
【摘要】1本章重點?評估負債融資和權益融資之間的抉擇。?說明小型企業(yè)有哪些融資管道。?說明如何運用網(wǎng)路找到融資管道。?說明獲得創(chuàng)業(yè)融資過程中最重要的要素。2三種基本融資類型?自發(fā)性的融資當業(yè)績增加時,融資來源自動追加的融資(譬如應收帳款和應計費用)。?保留盈餘業(yè)主不取走公司的現(xiàn)金,讓公司保留盈餘
2025-01-10 06:20
【摘要】散發(fā)人性道德光輝沉淀人類管理智慧分享中人網(wǎng)·共建中人網(wǎng)工資方案總則薪酬管理的目標是建立科學高效的薪酬制度,吸引、保留、獎勵高績效的員工,保障公司的快速成長和高效運作。薪酬設計遵循簡明化和科學化的原則。在薪酬管理過程中遵循如下原則:公平公正原則、競爭原則、激勵原則、經(jīng)濟原則和合法原則。根據(jù)與公司發(fā)展戰(zhàn)略目標相協(xié)調的和增強企業(yè)
2024-11-11 00:07
【摘要】中小型企業(yè)網(wǎng)絡組建方案現(xiàn)在,許多單位由于辦公和科研的需要,購買了不少計算機。并且一些單位的領導開始意識到組建辦公局域網(wǎng)的現(xiàn)實性和必要性。為了各單位的微機管理人員,能夠對組建局域網(wǎng)時的規(guī)劃和對已有局域網(wǎng)的維護有初步的了解,在此,依據(jù)我院實際情況,為大家介紹辦公局域網(wǎng)的規(guī)劃和應用。小型辦公局域網(wǎng)是指用于辦公室、實驗室、網(wǎng)絡教室等,占地空間小、規(guī)模小、建網(wǎng)經(jīng)費少的電腦網(wǎng)絡。
2025-04-26 04:44