7學(xué)習(xí)增強(qiáng)“集團(tuán)戰(zhàn)略意識(shí)，企業(yè)形象意識(shí)”兩個(gè)意識(shí)有感(完整版)
【正文】 主權(quán)利，讓員工真正感到“全心全意依靠工人階級(jí)辦好企業(yè)”不是一句空話，進(jìn)而感到自己是企業(yè)實(shí)實(shí)在在的主人。 要改變部分企業(yè)員工勞動(dòng)積極性不高的現(xiàn)象，必須強(qiáng)化員工的企業(yè)形象意識(shí)，這是調(diào)動(dòng)、發(fā)揮和提高員工積極性和創(chuàng)造性的基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)增強(qiáng)“集團(tuán)戰(zhàn)略意識(shí)，企業(yè)形象意識(shí)”兩個(gè)意識(shí)有感 學(xué)習(xí)“兩個(gè)意識(shí)”有感 今年是中共中央“十三五”規(guī)劃的頭一年，是萬事開頭難的一年，也是充滿機(jī)遇的一年。首先，企業(yè)員工企業(yè)形象意識(shí)增強(qiáng)，勞動(dòng)積極性高，勞動(dòng)能力就能充分發(fā)揮，從而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。再次，在政策上要充分體現(xiàn)工人階級(jí)的主人翁地位，在制定各項(xiàng)政策、制度和規(guī)定時(shí)，要真正體現(xiàn)出員工是企業(yè)的主人，這樣員工的心里才會(huì)有企業(yè)。強(qiáng)化企業(yè)員工的企業(yè)形象意識(shí)，調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性，是企業(yè)管理工作的一個(gè)大問題，對(duì)提高企業(yè)管理水平有重要的促進(jìn)作用。多數(shù)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)也證明了這個(gè)道理，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心企業(yè)員工，千方百計(jì)地幫助企業(yè)員工排憂解難，這是提高企業(yè)凝聚力最有力的教育方法。只有這樣，企業(yè)才會(huì)有強(qiáng)大的吸引力，才會(huì)產(chǎn)生巨大的凝聚力，才能留得住人才。重視工人階級(jí)的
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