7原創(chuàng)黨委書記述職報(bào)告(完整版)
【正文】 鎮(zhèn)黨委與24個(gè)基層黨組織簽訂的黨建工作責(zé)任狀，明確黨建工作目標(biāo)，堅(jiān)持帶頭履職盡責(zé)。每季度組織了1次督查，對(duì)基層黨組織書記落實(shí)責(zé)任狀情況進(jìn)行督導(dǎo)、考核。建立健全投入機(jī)制，今年累計(jì)投入125萬元改建鎮(zhèn)社會(huì)管理服務(wù)中心及談陳、河網(wǎng)、軍田、余東4個(gè)村部。雖然每年都制定黨建工作考核細(xì)則，但在實(shí)際工作中，抓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展投入的精力多，抓黨的建設(shè)投入的精力相對(duì)少，對(duì)各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人履行抓基層黨建工作職責(zé)的督導(dǎo)不夠嚴(yán)格。 三、下一步工作打算 一是要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)。 三是要進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)。針對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)中列出的個(gè)人整改清單10項(xiàng)整改內(nèi)容，做到立知立改、立說立行，并通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守相關(guān)制度，現(xiàn)全部整改到位。把加強(qiáng)基層黨組織陣地建設(shè)納入今年全鎮(zhèn)十大民生實(shí)事工程，投入近50萬元，新建、改建4個(gè)村綜合服務(wù)中心，為5個(gè)村綜合服務(wù)中心配備桌椅、圖書、文體器材、影像設(shè)備，陣地功能明顯提升。部分支部對(duì)組織生活制度抓得不實(shí)，流于形式。一是思想重視不夠，認(rèn)識(shí)有偏差。對(duì)基層黨組織班子考核注重有形的多，對(duì)班子整體活力、個(gè)體能力以及引領(lǐng)一方經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的核心作用的發(fā)揮缺乏一整套的科學(xué)衡量尺度，存在以偏代全，人為因素、主觀因素影響較多。 四是強(qiáng)化黨員教育管理。凡集體研究討論事項(xiàng)，我都做到充分講究民主，杜絕“決策一言堂，用人一句話，言論一個(gè)音”的現(xiàn)象發(fā)生。 二是聚焦發(fā)展抓黨建。忙于招商引資、鎮(zhèn)村建設(shè)等上級(jí)重點(diǎn)考核的工作，認(rèn)為黨建是軟任務(wù)，抓和不抓差不多，投入精力較少，有時(shí)甚至把黨建當(dāng)作“副業(yè)”，認(rèn)為具體工作由組織委員操作即可。一些基層黨員的宗旨意識(shí)不強(qiáng)，身份意識(shí)淡薄，個(gè)別黨員甚至不如普通群眾。二是責(zé)任落實(shí)不到位。由于自己對(duì)基層黨建重要性認(rèn)識(shí)不足，加上紅窯建設(shè)任務(wù)重、自身財(cái)力有限，有限的資金往往更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟(jì)、鎮(zhèn)村建設(shè)和民生改善上，對(duì)黨建工作的投入缺少緊迫感。開展以比服務(wù)、提效能、促發(fā)展為主要內(nèi)容的“金牌服務(wù)型黨組織”創(chuàng)建活動(dòng)，促使基層黨組織和廣大黨員干部在為民服務(wù)、推動(dòng)發(fā)展上比作為、作貢獻(xiàn)。舉辦在職村干部培訓(xùn)班，對(duì)全鎮(zhèn)202名村干部進(jìn)行一次培訓(xùn)。針對(duì)服務(wù)群眾主動(dòng)性不夠問題，開展“微調(diào)研”5次，“現(xiàn)場(chǎng)會(huì)辦”3次，實(shí)現(xiàn)聯(lián)系服務(wù)群眾“零距離”。針對(duì)講究排場(chǎng)問題，提倡“勤儉辦一切事業(yè)”，開展“節(jié)約型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動(dòng)。通過嚴(yán)格教育管理，讓黨員身份重新閃耀金色光芒，先鋒模范作用切實(shí)體現(xiàn)。探索村兩委值班制，每天安排1名以上村干部坐班服務(wù)群眾。從我做起，進(jìn)一步強(qiáng)化黨委書記黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，建立定期議黨、專題議黨制度，原則上每季度召開一次黨委會(huì)專題研究黨務(wù)工作。抓與不抓一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，由于沒有有效的考核激勵(lì)，缺少壓力和動(dòng)力，導(dǎo)致基層黨建工作重視在口頭上，削弱在實(shí)踐中。 五是財(cái)政投入乏力。黨建工作中缺乏精品意識(shí)和爭(zhēng)先觀念，凡事只求過得去，不求過得硬，創(chuàng)新不足，效果有限。西徐圩、欽北等軟弱渙散基層黨組織整頓成效明顯。教育實(shí)踐活動(dòng)中，針對(duì)個(gè)人排查出的問題，列出問題清單，制定具體措施，逐項(xiàng)落實(shí)整改，“四風(fēng)”方面存在的5個(gè)突出問題，現(xiàn)已全部整改到位。強(qiáng)化“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等制度，建立每月黨日活動(dòng)督查巡查制度，促進(jìn)黨組織生活規(guī)范化、制度化；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在今后工作中，我將帶頭履行好自己的工作職責(zé)，實(shí)行壓力與責(zé)任傳遞，確立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職”的思想，按照“構(gòu)筑責(zé)任網(wǎng)絡(luò)、夯實(shí)基層基礎(chǔ)、激發(fā)支部活力、促進(jìn)和諧發(fā)展”工作思路，建立完善科學(xué)有效的黨建考評(píng)機(jī)制。二是對(duì)黨員干部管理力度不夠。 四是非公企業(yè)黨組織覆蓋不全面。按照“功能完備，服務(wù)全面”的要求，
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