6市縣區(qū)組織部長座談會講話匯報(完整版)
【正文】 場所建設(shè)工程建成“精品工程”、“廉政工程”和“群眾滿意工程”。在對干部進行德、能、勤、績、廉五個方面綜合考核的基礎(chǔ)上，進一步探索擴大考核的內(nèi)容和參與考核的范圍。同時，加大檔案的宏觀管理工作，督促其他管檔單位做好檔案管理工作，全面提高我縣干部人事檔案的管理水平。 二、存在的不足及下半年工作打算 在充分肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，與新形勢新任務(wù)的要求相比，我們的工作還存在一些不容忽視的問題和不足。 （四）以部機關(guān)先進性教育活動為契機，組織部門和組工干部自身建設(shè)穩(wěn)步推進。 突出抓好黨員發(fā)展、培養(yǎng)工作。四是狠抓了干部教育培訓工作。通過換屆，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員總量進一步減少，結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。 積極穩(wěn)妥完XX縣區(qū)、鄉(xiāng)黨委換屆工作。二是加強了委托管理審批和備案管理干部的管理。 切實加強“兩新”組織黨建工作。 深入開展學習黨章活動。半年來，我縣共向省組報送信息53篇、向市組報送信息52篇，其中省組采用參閱2篇、簡訊2篇、綜合3篇；市組采用正刊1篇，簡訊9篇，參閱6篇，綜合3篇。 一是繼續(xù)做好《公務(wù)員法市縣區(qū)組織部長座談會發(fā)言匯報》的貫徹落實工作，扎實做好公務(wù)員登記和工資套改工作。 一是開展好干部培訓工作。 一是繼續(xù)加大村黨組織星級創(chuàng)建推進強度。五是繼續(xù)加快非公企業(yè)黨委和行業(yè)協(xié)會黨組織組建進度。探索在全縣推行《黨員管理手冊》，加強對黨員的經(jīng)常性教育管理工作，實現(xiàn)黨員教育經(jīng)?；h員管理個性化、臺帳化。 市縣區(qū)組織部長座談會發(fā)言匯報 第7頁 共7頁。以全市爭創(chuàng)黨員電教雙“十佳”活動為契機，力爭拍出1—2部題材新穎、內(nèi)容豐富、實用
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