xx創(chuàng)想通信技術(shù)公司公司福利制度暫行辦法(完整版)
【正文】 提供全方位的福利措施 一、 目的 吸引人才，鼓勵員工長期為公司服務(wù)，使公司擁有一支同行業(yè)中最優(yōu)秀的員工隊(duì)伍。（ 具體細(xì)則請見附件） 每位新員工從轉(zhuǎn)正時起，既受到 人身意外傷害險的保護(hù)。 ? 公司每年夏季發(fā)放防暑降溫費(fèi) 外出工作崗位員工享有三個月的防暑降溫費(fèi)；其它員工享有一個月的防暑降溫費(fèi)。 。 公司為外阜戶籍的正式員工辦理北京市工作寄住證及引進(jìn)人才手續(xù)。 ? 在公司連續(xù)工作滿五年、十年、十五年 …… 的員工將獲得由公司頒發(fā)的長期服務(wù)獎，以表彰員工對公司的忠誠和貢獻(xiàn)。 為使員工保持良好的工作狀態(tài)，張弛適度，凡在公司工作滿一年的員工 （含試用期），均可享受帶薪年假（細(xì)則 見考勤管理制度中相關(guān)章節(jié)）。 ? 在公司工作 2 年（含 2 年）以下的：可享受帶薪年假 5 個工作日 /年； ? 在公司工作 2 年以上的：可享受帶薪年假 7 個工作日 /年。 ? 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：
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