8中石化入職培訓(xùn)體會(huì)(完整版)
【正文】 中石化入職培訓(xùn)體會(huì) 中石化入職心得體會(huì) 為期一周的 2024 年中石化重慶分公司大學(xué)生入職培訓(xùn)，一眨眼就過去了。 第 2 頁 共 7 頁 這次培訓(xùn)的注重于 沒有規(guī)矩，不成方圓。 細(xì)讀《員工守則》里面的每一項(xiàng)內(nèi)容，都是從實(shí)際出發(fā)。致力于維護(hù)彼此信任，平等溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作，每位員工都是都是團(tuán)隊(duì)中的一員，都應(yīng)該受到尊重。我們每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)把《員工守則》作為今后工作的行動(dòng)指南，認(rèn)真遵守 . 首先，知識(shí)日新月異，不學(xué)則惘。 學(xué)習(xí)缺乏 “ 擠 ” 勁和 “ 鉆 ” 勁，一般通讀多，精讀少，主題不突出。三是要學(xué)習(xí)怎樣做事，要借鑒一切最新的科學(xué)成果，不斷更新知識(shí)儲(chǔ)備。我們學(xué)習(xí)的根本目的就是要用所學(xué)的知識(shí)來指導(dǎo)我們做事。 最后，學(xué)以致用，做好本職工作。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天，我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工，我們最起碼的一點(diǎn)就是要 通過努力工作來改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu)，還有素質(zhì)和道德等方面的改造，因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬?。從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時(shí)間來適應(yīng)，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實(shí)干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步，同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計(jì)小，因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。結(jié)合本次學(xué)習(xí)心得，今后我將從以下三方面做好本職工作?，F(xiàn)在部分年輕干部中存在 “ 五化 ” 現(xiàn)象：即思想上非政治化、人生目標(biāo)虛無化、價(jià)值取向功利化、精神生活世俗化、利益追求獨(dú)立化。通過學(xué)習(xí)這些新的知識(shí)理論，開闊了視野，拓寬了思
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