村級黨組織建設(shè)工作情況匯報(完整版)
【正文】 展 ” 的工作思路，扎實抓好后進村的轉(zhuǎn)化工作，整治工作了取得了明顯成效。一方面顧慮自己難以入黨。而基層部分黨組織負責人在入黨問題上往往搞 “ 一言談 ” ，致使農(nóng)村在發(fā)展黨員工作存在著不民主之處。對村干部進行 “ 三定 ” ，定編制、定職責、定待遇，精減職數(shù)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、明確職責、提高待遇。如在對村會計的選拔中我們實行了任職資格制、任期制和聘任制等 “ 三制 ” 式選拔，共公開選拔村會計 341名，村助理會計 280名。在支部換屆選舉中，我們制定了 “ 五有五不準 ” 的任職標準，在村委換屆中制定了 “ 四有四不宜 ” 的任職資格條件，并通過各種方式向選民宣傳，引導(dǎo)黨員和選民真正選好自己的 “ 領(lǐng)頭雁 ” 和 “ 當家人 ” 。在村兩委換屆選舉工作中我們做到了 “ 三個到位 ” ： 一是領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作到位。 第 1 頁 共 15 頁 村級黨組織建設(shè)工作情況匯報 【摘要】 ：在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級組織部門的精心指導(dǎo)下，緊扣 “ 圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強化功能 ” 的思路，以“ 三個代表 ” 重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，圍繞與全省同步提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的目標，借鑒 “ 學教 ” 活在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級組織部門的精心指導(dǎo)下，緊扣 “ 圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強化功能 ” 的思路，以 “ 三個代表 ” 重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，圍繞與全省同步提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的目標，借鑒 “ 學教 ” 活動的成功經(jīng)驗，以 “ 五爭五強 ” （即爭創(chuàng)五星級班子強核心，爭當創(chuàng)業(yè)型干部強素質(zhì)，爭建規(guī)范化機制強管 理，爭學鄭培民精神強服務(wù)，爭創(chuàng)現(xiàn)代化新農(nóng)村強實力）活動為載體，突出重點，分類建設(shè)，整體推進，全面建設(shè) “ 先鋒工程 ” 。縣委專門成立了全縣村兩委換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)（指導(dǎo)）小組；實行了常委分片責任制 XX 縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度；并從人大、組織部和民政局抽調(diào) 精干力量組成分片指導(dǎo)小組，直接到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村具體指導(dǎo)。在確定候選人時鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村選舉委員會嚴把政治素質(zhì)關(guān)，對明顯不符合條件的人員堅決從候選人名單中 “ 拿掉 ” 。二是每年公開評議一次村干部。對村干部職數(shù)進行了設(shè)置，實行兩委干部與各線責任人交叉兼職。而推行 “ 三推一定 ” ，有利于把黨內(nèi)規(guī)定與群眾路線有效地結(jié)合起來，哪些人優(yōu)秀不優(yōu)秀，哪些人能否入黨，群眾也有發(fā)言權(quán)。認為自己長期在外，不能參與完成支部交 辦的任務(wù)，為村里為群眾辦 第 6 頁 共 15 頁 好事、辦實事少，缺乏與家鄉(xiāng)黨支部和群眾的溝通交流，擔心黨員群眾對自己了解不多，黨支部對自己在外良好表現(xiàn)不予認同。 二、以創(chuàng)建 “ 學習型支部 ” 為龍頭，狠抓黨員干部的教育培訓(xùn)和素質(zhì)提高 開展創(chuàng)建學習型支部活動。天馬鎮(zhèn)大弄口村開展創(chuàng)建活動中，避免了就學習而學習的方式，將學習活動與土地征用、農(nóng)村財務(wù)、資金雙代理等實際工作結(jié)合起來，解決了群眾的思想問題，化解了矛盾，增強了黨員干部的大局意識，增強了創(chuàng)建效果。制定三年培訓(xùn)規(guī)劃，到 2024 年對全縣 7504 名農(nóng)村黨員、 782 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部以及 341 個行政村的主要干部進行適用技術(shù)和市場經(jīng)濟知識培訓(xùn)，并重點培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和村兩委主要干部。 5 萬元以下村村干部固定人數(shù) 1156 人，村均 人，人均拖欠 元。采取 “ 以村集體收入為主，鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核資金為補充，縣財政扶持 ” 相結(jié)合的辦法。并通過加強會計代理中心建設(shè)，推行財務(wù)電算化，健全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)等，徹底消除村級財務(wù)管理隱患。黨員村民代表聯(lián)戶議事制度主要是把黨員和村民代表納在一塊管理，使他們在 “ 聯(lián)戶 ” 和 “ 議事 ” 中發(fā)揮作用、經(jīng)受鍛煉。一是成立便民服務(wù)隊，開展流動服務(wù)。三是進村住戶，開展蹲點服務(wù)。例會主要任務(wù)是宣傳黨在農(nóng)村的各項方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)；通報鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府近期的工作重點，并就如何更好地結(jié)合各村實際抓好各項工作的貫徹落實，認真聽取群眾的意見和要求；解答群眾關(guān)心的當前農(nóng)村熱點、難點問題，幫助群眾解惑釋疑；送去發(fā)展致富的項目以及農(nóng)業(yè)科技和市場信息。 推行村級 “ 零 ” 招待費制度。同時建立其他便民服務(wù)系列制度，如堅持完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部駐村蹲點制度、干部聯(lián)系基地、干部為民辦實事認可制 度、辦公無休日、 第 14
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