7移動公司黨支部黨建工作報告(完整版)
【正文】 對策 我支部的黨建工作取得了一些成績，但仍然存在著一些不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)，需要我們認真思考，加以解決。個別黨員無視組織紀律，不講原則講交情、不搞工作搞關系，甚至走向違紀違法的境地。 二是嚴格監(jiān)督，嚴肅黨紀和制度的貫徹執(zhí)行。支部以黨的 xx 屆五中全會精神為動力，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，大力加強和改進領導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設、黨的基層組織和黨員隊伍建設，積極推進組織制度創(chuàng)新，帶動全體職工，在新的起點上實現(xiàn)移動公司在我市經濟建設上的新跨越。明確黨組 第 5 頁 共 5 頁 織一把手為黨建工作第一責任人，具體黨務干部為直接責任人，分解目標， 自上而下落實相應責任，形成一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作責任體系。其次是少數(shù)黨員因為改革觸及到自己的利益，就以消極情緒對待工作 。少數(shù)黨員對黨建工作的重要性認識不足，有的單位看不到思想政治工作對業(yè)務工作的促進作用，就黨建抓黨建，使黨建工作與業(yè)務脫節(jié)。 三、推進組織制度創(chuàng)新，切實關注民生民情 創(chuàng)新黨建新模式，充分發(fā)揚黨內民主，推進組織制度創(chuàng)新 突出抓鄉(xiāng)新增的鎮(zhèn)渠道員的管理工作。全市深入學習爭先創(chuàng)優(yōu)動員會議
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