6鄉(xiāng)黨委黨建工作述職報(bào)告(完整版)
【正文】 積極探索，創(chuàng)新思路增活力 一是是按照 “ 領(lǐng)導(dǎo)有情、管理無(wú)情、制度絕情 ” 的辦法，制定科學(xué)、合理、人性化的干部管理制度，把干部管理的過程，變?yōu)殛P(guān)心愛護(hù)干部的過程，形成干部管理的長(zhǎng)效機(jī)制。二是推行村干部一年一審計(jì)制度。集體決策后分工負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任。這些成績(jī)的取得是區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是在座各位重視、關(guān)心、支持的結(jié)果，在此，我表示最衷心的感謝。 一、黨建履職情況 2024 年 7 月組織安排我擔(dān)任 鄉(xiāng)黨委書記。以此樹立領(lǐng)導(dǎo)勤政為民的公仆意識(shí)，更好地服務(wù)農(nóng)村各項(xiàng)工作。由于農(nóng)村支部書記多年來始終是一個(gè)沒有品位，沒有級(jí)別，在相當(dāng)數(shù)量的農(nóng)村支部書記中仍然存在著 “ 沒干頭、沒盼頭、沒落實(shí) ” 的思想，影響了工作積極主動(dòng)性，造成少數(shù)村支書遇到困難，消極應(yīng)付現(xiàn)象。結(jié)對(duì)幫扶重點(diǎn)解決弱村發(fā)展觀念落后，發(fā)展思想不解放的問題，工作托拉滯后的問題。通過這些制度和載體的有機(jī)柔和，有效增強(qiáng)了全鄉(xiāng)上下的活力。 （三）基礎(chǔ)設(shè)施條件進(jìn)一步改善。 謝謝大家。 計(jì)劃生育長(zhǎng)抓不懈，研究制定計(jì) 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 劃生育六條紀(jì)律，促進(jìn)各項(xiàng)手術(shù)任務(wù)的落實(shí)。 （一）主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)取得突破發(fā)展。 （三）強(qiáng)化三種意識(shí)壯隊(duì)伍。對(duì)連續(xù)兩個(gè)季度評(píng)定級(jí)倒數(shù)的支部書記，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和誡免談話。 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 堅(jiān)持按照黨委議事規(guī)則和決策程序辦事，對(duì)重大問題堅(jiān)持集體研究，集體決策。 2024 年，全鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá) 12100 萬(wàn)元，較上年增長(zhǎng)，農(nóng)民人均純收入 2403 元，較上年增長(zhǎng)
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