5市勞動保障監(jiān)察支隊典型事跡(完整版)
【正文】 正式更名為 *市勞動保障監(jiān)察支隊，進一步規(guī)范了機構(gòu)名稱，理順了業(yè)務(wù)關(guān)系，方便了工作的開展。 *市勞動保障監(jiān)察支隊自 20xx 年 3 月成立以來，在市委、行署和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體隊員的共同努力下，忠實踐行 “ 三個代表 ” 重要思想，全面貫徹黨的十六大和構(gòu)建社會主義和諧社會精神，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察的職能和作用，創(chuàng)新工作思路，健全工作機制，為促進下崗失業(yè)職工再就業(yè)、完善社會保障體系和維護勞動者合法權(quán)益作出了積極貢獻。在短短的三年間： 在全區(qū)率先實行了 abcd 勞動用工年檢分類管理； 率先實施了首席監(jiān)察員制度； 率先建立了勞動用工單位勞動保障誠信檔案； 率先實行了主動上門到用工單位開展勞動用工年檢工作； 成立以來，連續(xù)三年被局機關(guān)授予 “ 先進單位 ” 稱號； 第 2 頁 共 11 頁 20xx 年，作為國家級 “ 三優(yōu) ” 文明窗口候選單位，被自治區(qū)勞動和社會保障廳推薦到國家勞動保障部； …… 支隊的墻上掛滿了群眾自發(fā)送來的各式各樣錦旗， “ 為民排憂恩重如山，終生不忘永記心間 ” 、 “ 秉公執(zhí)法，人民公仆 ” 等一句句發(fā)自肺腑的話語表達出監(jiān)察支隊的無盡謝意。經(jīng)過三年的建設(shè)，支隊已實現(xiàn)了機構(gòu)、編制、人員、場地、設(shè)備五到位。一是建立分片包干負責(zé)制。市勞動保障監(jiān)察支隊成立至今，在執(zhí)法過程 第 5 頁 共 11 頁 中從未出現(xiàn)過 “ 吃、拿、卡 、要 ” 等違法違紀現(xiàn)象，也從未發(fā)生過因案件查辦問題集體越級上訪事件，為維護社會穩(wěn)定、促進全市經(jīng)濟發(fā)展作出了積極貢獻。進城務(wù)工的農(nóng)牧民工大都 第 6 頁 共 11 頁 集中在建筑施工類企業(yè)，有著勞動季節(jié)性強、臨時性和流動性大，勞動關(guān)系難以穩(wěn)定的特點，其勞動合同簽訂和推行存在很大困難。 *市勞動保障監(jiān)察支隊本著教育與處罰并重的原則，三年來共向 443家違規(guī)單位下達行政改正指令書 443 份，對 63 家嚴重侵害勞動 第 7 頁 共 11 頁 者權(quán)益的單位進行了行政處罰，有力打擊和震懾了違法侵權(quán)行為。支隊積極與建設(shè)、工商、公安、法院等部門建立聯(lián)動機制，在執(zhí)法過程中形成合力、提高威懾力，加大對惡意拖欠工資的打擊力度，推行 “ 欠薪保障金制度 ” 和 “ 用人單位信譽審查制度 ” 。 第 9 頁 共 11 頁 一是積極開展了社會保險擴面征繳監(jiān)察。為了維護廣大求職者的合法權(quán)益，與公安、工商等部門聯(lián)合行動，多次對 *市地區(qū)從事職業(yè) 介紹的中介機構(gòu)進行集中清理整頓。為了推行職業(yè)資格證書制度，支隊與職業(yè)技能鑒定中心、各職業(yè)技能鑒定站三家建立聯(lián)動機制，根據(jù)情況及時監(jiān)察。 面對成績，面對新的形勢和任務(wù)， *市勞動保障監(jiān)察支隊沒有絲毫倦怠。有力地打擊了 “ 黑職介 ” 。采取分片包干、現(xiàn)場辦公和拉網(wǎng)式排查等方法，深入私營企業(yè)和個體攤
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1