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5人力資源部年度工作總結(jié)(完整版)

2025-09-14 17:39上一頁面

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【正文】 黨員信息從 信息庫直接生成、報(bào)送,逐步實(shí)現(xiàn)黨員、黨組織信息化管理。 學(xué)習(xí)培訓(xùn)。⑥ 及時(shí)為員工辦理補(bǔ)充醫(yī)保的報(bào)銷,一年來先后有 6 人報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)共計(jì)一萬余元。④ 每月仔細(xì)校對(duì)儲(chǔ)備庫離退人員的撥付工資額 。 ① 協(xié)助省社人事處、老干處完成了離休干部新增生活補(bǔ)貼的造表、申報(bào)工作 。③ 每月準(zhǔn)確校對(duì)、清繳社?;?。③ 召開老干部座談會(huì) 、軍轉(zhuǎn)干部座談會(huì),傾聽老同志的心聲,解釋相關(guān)的政策,尤其是公司軍轉(zhuǎn)干部待遇和儲(chǔ)備庫退休人員生活補(bǔ)貼費(fèi)問題,多次與省人社廳、省財(cái)政廳、省信訪辦、省供銷社、省市軍轉(zhuǎn)辦等相關(guān)部門協(xié)調(diào),積極為老同志爭取政策支持 。 二、重視黨團(tuán)建設(shè),提高管理水平,確保思想政治工作取得實(shí)效 黨務(wù)工作 ( 1)進(jìn)一步加強(qiáng)黨員的規(guī)范管理 一是嚴(yán)格了黨員發(fā)展對(duì)象的考察。組織各支部黨員參加網(wǎng)上黨建知識(shí)競賽,進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、黨的 xx 大精神、《條例》及《實(shí)施辦法》。 。 工會(huì)工作 ( 1)堅(jiān)持民主管理,充分發(fā)揮職代會(huì)作用 職工代表大會(huì),是公司與員工溝通的平臺(tái),也是職工
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