5人社部延遲退休方案擬訂完畢某年正式出臺(tái)(完整版)
【正文】 作委員會(huì)辦公室于 2024 年下發(fā)的國(guó)務(wù)院各組成部門(mén) “ 三定方案 ” ，發(fā)改委就業(yè)與收入分配改革司一直從事制定與就業(yè)相關(guān)的長(zhǎng)期規(guī)劃工作。這一表態(tài)，隨后引發(fā)社會(huì)各界廣泛關(guān)注。 盡管人社部已經(jīng)啟動(dòng)相關(guān)政策可行性的研究程序，但由于養(yǎng)老金申領(lǐng)時(shí)點(diǎn)牽涉利益范圍甚廣，且管理權(quán)限復(fù)雜，短期之內(nèi)成為現(xiàn)實(shí)政策的可能性不大。教育部涉及直接影響人口就業(yè)年齡的 最早年限以及提升人口從業(yè)能力的培訓(xùn)。這些部門(mén)的職權(quán)分配，都
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