5企業(yè)黨務(wù)工作制度_(完整版)
【正文】 理權(quán)限，協(xié)助上級(jí)黨組織和有關(guān)部門對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子組成人選提出意見和建議，對(duì)企業(yè)總經(jīng)理和中層管理人員的聘任 、解聘提出意見和建議； ④ 負(fù)責(zé)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)，會(huì)同有關(guān)方面抓好企業(yè)管理人員日常的培養(yǎng)、教育、考察、監(jiān)督工作。黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)者要對(duì)貫徹執(zhí)行黨的干部工作方針政策，建設(shè)一支新時(shí)期合格的企業(yè)管理人員隊(duì)伍負(fù)責(zé)，并同心協(xié)力加快企業(yè)人事制度改革的步伐。 一、領(lǐng)導(dǎo)班子的基本要求 （一）要認(rèn)真學(xué)習(xí) 馬列主義、毛澤東思想，學(xué)習(xí)鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論和 xx 同志 “xxxx” 的重要思想，學(xué)習(xí)黨的各個(gè)時(shí)期的有關(guān)方針政策，學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理的方法，要抓好黨委中心組的學(xué)習(xí)，要有較高的思想理論水平和實(shí)際運(yùn)用能力。 ② 廣泛聽取意見。 ③及時(shí)做好意見轉(zhuǎn)達(dá)和交心通氣民主評(píng)議的工作人員要把座談會(huì)的意見實(shí)事求是地轉(zhuǎn)達(dá)給評(píng)議對(duì)象，既要肯定成績，又要指出缺點(diǎn)，在認(rèn)真聽取群眾意見基礎(chǔ)上，召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，抓住主要問題開展批評(píng)與自我批評(píng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出整改措施。領(lǐng)導(dǎo)班子的每個(gè)成員都必須貫徹執(zhí)行集體的決議，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。 由組織人事部門負(fù)責(zé)考察，廣泛聽取群眾意見，將考察結(jié)果向黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第二節(jié)堅(jiān)持黨管干部的原則，加強(qiáng)對(duì)管理人員的管理國有企業(yè)管理人員是企業(yè)的寶貴財(cái)富，黨必須重視和關(guān)心這支隊(duì)伍的建設(shè)，在企業(yè)中必須堅(jiān)持黨管干部的原則。 三、黨委參與企業(yè)重大問題決策的內(nèi)容和形式 重大決策的內(nèi)容：經(jīng)營 方針、發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃、重大技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、資產(chǎn)重組和資
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