4民營(yíng)企業(yè)在全區(qū)工會(huì)工作會(huì)議上的經(jīng)驗(yàn)材料(完整版)
【正文】 時(shí)，也促進(jìn)了公司工會(huì)組織的定位，提升了工會(huì)工作水平。 20xx 年被省科技廳評(píng)定為 “ 雙高 ” （高新技術(shù)，高新產(chǎn)品）企業(yè)。一方面，我們以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，組織開展各項(xiàng)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)職工的積極性。 三、豐富員工文化生活，改善員工生產(chǎn)環(huán)境 為了讓工會(huì)真正成為員工之家，營(yíng)造 “ 員工愛企業(yè)，企業(yè)愛 第 3 頁 共 8 頁 員工 “ 的良好氛圍，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，工會(huì)組織了豐富多彩、健康向上的活動(dòng)。 **區(qū)總工會(huì)困難職工幫扶中心工作情況匯報(bào) 一、我區(qū)總工會(huì)困難職工幫扶中心的基本情況 **區(qū)總工會(huì)困難職工 幫扶中心現(xiàn)有工作人員 2人， 1人兼職，1 人專職（不含主席接待），有專門的辦公場(chǎng)所，有規(guī)范的工作制度，成立了領(lǐng)導(dǎo)班子?？紤]到困難職工幫扶工作的重要性，同時(shí)也是為了規(guī)范困難職工幫扶工作，今年的 7 月份，我們根據(jù)需要從社會(huì)上招聘了一人，這樣就保障了幫扶中心的人手。 為職工解難事做好事。 積極為特困職工的生活保障問題鼓與吹。今年我們還參與了 2 起安全事故的調(diào)查處理，在調(diào)查處理的過程中，我們?cè)l(fā)現(xiàn)一名工人因住院費(fèi)不足被停藥，我們積極與當(dāng)?shù)卣?lián)系，確保救治工作的順利開展；三是用幫扶中心這個(gè)平臺(tái)，廣泛向職工宣傳有關(guān)部門維護(hù)職工權(quán)益的政策、法規(guī)，今年共發(fā)放宣傳單 1000 多份。 。今年我們幫扶中心主要做了兩項(xiàng)工作。 積極維護(hù)職工權(quán)益。今年我們共為上千名職工解決了一系 第 6 頁 共 8 頁 列的困難問題。工作開展有條不紊。自成立始就擔(dān)負(fù)了 8 項(xiàng)職能： ① 、困難職工法律援助； ② 、下崗職工再就業(yè)援助； ③ 、特困職工幫扶； ④ 職工勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁咨詢； ⑤ 勞模咨詢； ⑥ 職工勞保福 利政策咨詢； ⑦ 、協(xié)助參與勞動(dòng)安全監(jiān)督、調(diào)查處理； ⑧ 、來信來訪。為了改善生產(chǎn)環(huán)境，工會(huì)為員工添置了防暑降溫設(shè)備， 79 月高溫期間組織科室人員送姜茶、冰棒到車間，并為員工買來防暑藥品，真正做到了關(guān)心體貼員工，增強(qiáng)了公司的凝聚力。構(gòu)建和
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