4開展作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案(完整版)
【正文】 場。 （ 1）嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定。 （ 3）整改通報。通過問卷調(diào)查、群眾代表座談會等形式，暢通聽取意見建議渠道，讓群眾充分參與，增強(qiáng)查擺問題的針對性。我局堅(jiān)持從嚴(yán)要求，強(qiáng)化問題導(dǎo)向，結(jié)合股室職能和個人崗位職責(zé)，通過回頭看、組織找、自己查、群眾提等方式，于 4 月底前查找出一批本單位和個人作風(fēng)方面存在的突出問題，制定問題清單，并在一定范圍內(nèi) 第 3 頁 共 6 頁 公示。 （ 1）學(xué)政 治理論。 （一）動員部署階段（ 20**年 2 月底） 大 **縣審計(jì)局及時制定活動實(shí)施方案，于 2 月 25 日上午召 第 2 頁 共 6 頁 開動員大會，對作風(fēng)建設(shè)年活動進(jìn)行動員部署。局領(lǐng)導(dǎo)（或聘請黨校老師）上專題黨課，認(rèn)真落實(shí)支部 “ 三會一課 ” 。 （ 3）自己查。 （ 2）專項(xiàng)整治。于 5 月至 6 月期間，結(jié)合紀(jì)念建黨 95 周年，推薦評選身邊的先進(jìn)典型，營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的社會氛圍。實(shí)行制度落實(shí)單位一把手負(fù)責(zé)制，綜合運(yùn)用黨紀(jì)政紀(jì)處分和組織處理手段，對執(zhí)行不力、落實(shí)不到位的責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問效。將 “ 作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動貫穿 20**年局各項(xiàng)工作全過程。 三、活動要求 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。著眼于嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)中央和省市縣近年來制定出臺有關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)的紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化
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