【正文】 際不平凡的工作，她們用愛澆灌著金龍小學(xué)一百多株幼苗，幫助孩子們健康成長。她就是 xx 市白果鄉(xiāng)金龍壩村中心小學(xué)。該校教師工作中始終以 “ 為人師表、遵紀(jì)守法、無私奉獻(xiàn) ” 為己任，注重內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，創(chuàng)先爭優(yōu)樹立巾幗文明崗位新形象，同時也成為展示該校婦女風(fēng)采的一方舞臺。姜克芳老師凌晨 1 點將高燒不退的學(xué)生送到醫(yī)務(wù)室照顧至天亮，引得孩子年近 70 的奶奶抹淚感謝；解婷婷老師每天堅持輔導(dǎo)該校三年級學(xué)生的語文直至晚上 9 點，同時周末主動為孩子們輔導(dǎo)功課；劉朝霞老師任教一年級語文她刻苦專研教法學(xué)法、因材施教，一堂堂生動有趣的語文課逗得學(xué)生們哈哈大學(xué)，引得領(lǐng)導(dǎo)們拍手叫好；蔡曉慧老師關(guān)心大山里的留守兒童她利用 qq、微信等現(xiàn)代化通訊設(shè)備，介紹學(xué)校的情況，引起了外界不 少愛心人士的關(guān)注。采取 “ 三個加強 ” 學(xué)習(xí)辦法，提高本領(lǐng)。 2024 年 12 月，在全區(qū)財政系統(tǒng)組織業(yè)務(wù)知識競賽中，我所的鄭智輝同 志以 100分的滿分榮獲一等獎。僅僅 2024 年一年， xx 鄉(xiāng)先后包裝和申報了崔家坳堰壩，建設(shè)小學(xué)、青石小學(xué)重建，小型水庫整險，農(nóng)村 第 5 頁 共 19 頁 環(huán)境整治，勝利村新農(nóng)村建設(shè)等一 大批項目，這些項目不僅有力的促進了 xx 鄉(xiāng)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，同時也為鄉(xiāng)政府爭取了 200 多萬元的可用財力。面對時間緊、任務(wù)重的情況，我們唯有放棄休息時間加班加點。 我們還用文明創(chuàng)建活動指導(dǎo)規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員津貼補貼工作，通過多渠道籌集資金 40 多萬元，率先對公務(wù)員津貼補貼進行規(guī)范發(fā)放，使 xx 鄉(xiāng)成為全市范圍內(nèi)第一個實施規(guī)范公務(wù)員津貼補貼的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。 一份耕耘，一份收獲。 20xx 年以來，兩大特色法庭共審理維權(quán)案件 1500 余件，接待婦女、兒童維權(quán)來信來訪約 2200 次。 20xx 年民一庭被評為 xx 市市級 “ 巾幗文明崗 ” 。定期組織干警們交流調(diào)解經(jīng)驗和辦案心得，通過相互學(xué)習(xí)，使干警之間加深交流、增強競爭意識，從而形成你爭我趕、奮發(fā)向上的良好氛 第 10 頁 共 19 頁 圍。多年來，民三庭逐步建立起了定期研究案件制度、例會制度、回訪制度、聯(lián)席會議制度。為了最大限度地維護其合法權(quán)益，民三庭采取庭前指導(dǎo)舉證的方式，向當(dāng)事人講明如何提供支持其合法請求的證明，避免因證據(jù)原因而使處于弱勢地位的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果。因此，民三庭的干警采取分頭做工作的方法，避免雙 第 12 頁 共 19 頁 方直接沖突，通過背對背的方式，當(dāng)事人容易冷靜地聽取法官的意見，有時候能夠取得意想不到的效果。一是克服孤立辦案、就案辦案的做法，注重辦案效果的開發(fā)利用，采取典型案例新聞曝光、到當(dāng)事居住地巡回開放、組織群眾參加庭審旁聽等方法，以案說法，加強對群眾的法制教育，起到了審理一 案，教育一片的效果。 “ 有委屈找女子法庭 ”這是當(dāng)?shù)貗D女們經(jīng)常掛在嘴邊的一句話，也是當(dāng)?shù)馗骷墜D聯(lián)給予投訴婦女的滿 意答復(fù)，女子法庭被稱為維護婦女兒童合法權(quán)益的“ 巾幗衛(wèi)士 ” 。 二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)展巾幗風(fēng)采 “ 一杯熱茶，一個微笑，一句問候 ” 給來辦事的人一個舒心的環(huán)境。她通自學(xué)拿到會計資格證和電腦知識，在年近退休的年齡任然在工作上挑重?fù)?dān)樹榜樣，年支付量達(dá) 74390 萬元的業(yè)務(wù)無差錯，她常說： “ 世上無難事，只怕有心人。 基金財務(wù)科本著精誠團結(jié)、求真務(wù)實、吃苦耐勞的工作精神，堅持用細(xì)心、愛心和專業(yè)知識開展工作，展巾幗風(fēng)采，樹社保人形象。 2024 年，接訪中心通過 xx 省陽光信訪系統(tǒng)共登記信訪事項 644 件，轉(zhuǎn)責(zé)任單位辦理 567 件，受理率、答復(fù)率、辦結(jié)率、滿意率均為 100%。特別是我 xx 營業(yè)所內(nèi)勤收費組的收費人員在組長向瑛同志的帶領(lǐng)下 自覺遵守公司制定的各項規(guī)章制度，注重窗口工作的文明禮貌和熱情服務(wù)的工作態(tài)度，主動協(xié)調(diào)、處理用戶咨詢、投訴的各 第 19 頁 共 19 頁 類問題，并進行跟蹤督促相關(guān)部門予以及時解決，她們樂此不疲的工作熱情令廣大客戶看在眼里、記在心里。每天她們都提前來到收費大廳，搞好衛(wèi)生， 接待用戶收費，熟練準(zhǔn)確無誤地打印發(fā)票，下班后還要做好當(dāng)天票證登記工作，保證帳表相符，賬實（現(xiàn)金、進賬單等）相符，并將當(dāng)天的營業(yè)款存入公司指定的水費專戶，真正做到水費收入的 “ 日清日結(jié) ” ，工作周而復(fù)始，可她們卻從不感到乏味枯燥。市四大家領(lǐng)導(dǎo) 34 人共參與群眾接訪 61 次，接待群眾 97 批，接待群眾總?cè)舜?494 人，接訪案件化解 70 件，化解率 %。現(xiàn)有在編人員 6 人，其中女性 5 人，平均年齡 35 歲，是一支地道的 “ 娘子軍 ” 。 她總是微笑服務(wù)。不斷探索新的方式方法，如對長期異地居住和行動不便的參保人員提供委托服務(wù)，不僅減少了辦事流程，方便了廣大群眾，也可隨時掌握社?；鹬С鰬舻氖褂脛討B(tài)，提高了社?；鸬陌踩?；在平凡的工作崗位上辛勤 工作，揮灑的是青春和汗水。在局領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)下和同事們的密切配合下，她們以規(guī)范、熱情、文明、團結(jié)奮進的品質(zhì)愛崗敬業(yè)、勤奮工作，獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。 2024 年 2 月，女干警張春波在審理一起離婚案時，發(fā)現(xiàn)被告涉嫌重婚罪且情節(jié)特別嚴(yán)重，態(tài)度極為囂張，當(dāng)?shù)厝罕姛o不指責(zé)，社會影響極壞，于是依法將被告移送有關(guān)部門處理，中 第 13 頁 共 19 頁 止離婚訴訟。由于婚姻家庭案件很難說清是非曲直，調(diào)解和好或者友好分手