3基層黨建工作調研情況報告(完整版)
【正文】 、 xx 社區(qū)、 xx 社區(qū)、xx 社區(qū)、 xx 社區(qū)，硬件設施較好，制度落實嚴格，工作推進有序，黨建特色明顯。 （一）社區(qū)黨建工作開展情況。在實施紅色愛心工程中， xx 社區(qū)的愛心驛站、 xx 社區(qū)的慈善超市、 xx 社區(qū)的微心愿，參與人數(shù)多，活動經(jīng)常，實效性顯著。但是調研中也發(fā)現(xiàn)，有的街道、社區(qū)在黨建特色品牌創(chuàng)建過程中，選題不準確，結合工作實際不緊密，推進效果不好，得不到群眾認可。在機關黨員干部中開展亮身份，做表率，我是黨員我先行主題活動和三亮三比三創(chuàng)活動，著力打造機關黨建示范點 x 個，小學黨建示范點 x 個，創(chuàng)新特色服務品牌 x 個。 xx 公司黨委黨建氛圍濃厚，并每年都能結合企業(yè)中心工作開展一個黨建特色活動，有效的推動了黨建工作與企業(yè)發(fā)展的互促雙贏 。 （五）基層陣地建設情況。各黨（工）委也都積極行動起來，結合轄區(qū)實際，有效整合資源，分領域建立了不同類型的開放式組織生活基地。 （六）黨員隊伍管理情況。 二、存在的普遍問題我區(qū)基層黨建工作取得了一定成績，但仍存在著一些問題和不足。一是層層傳導壓力。重點實施四個計劃，實施社區(qū)頭雁計劃，開展書記提質，頭雁儲備工程，組織對 x 個社區(qū)黨組織書記輪訓一遍，每個社區(qū)培養(yǎng) x 名以上后備干部，加強社區(qū)黨組織隊伍建設。從加強基層黨支部建設入手，以開展 134 系列行動為載體，著力實施紅色堡壘工程。 （三）強化保障促提升。 。強化對轄區(qū)黨務干部的教育培訓，夯實理論基礎，提高觀察問題、綜合分析、調查研究、開拓創(chuàng)新、解決問題的能力，不斷開闊視野，轉變作風，增強工作的主動性、預見性和創(chuàng)造性，提高工作質量和水平，適應黨建工作新常態(tài)的需要。 3 指在紅色網(wǎng)格支部下，重點打造黨建項目特色樓道先鋒團隊。實施分類提升計劃，主要在 xx 個機關和 xx 個學校黨組織中開展三分類三升級活動，本著一類黨組織上水平、二類黨組織上臺階、三類黨組織換面貌的工作思路，實行年初分類定級、年內著力轉化、年 第 8 頁 共 9 頁 終考評升級，通過抓兩頭帶中間的辦法，著力促進機關、學校黨組織晉位升級。二是建立健全制度。社區(qū)黨建發(fā)展西高東低，社區(qū)黨建好于機關黨建，兩新組織黨建工作的重視程度還有待進一步提高。各單位都能按照時間節(jié)點及時上報 第 6 頁 共 9 頁 各類數(shù)據(jù)，按時按規(guī)組織開展黨員排查、黨員處置工作。xx 辦依托 xx 市心理咨詢師協(xié)會，設計開放式組織生活活動流程和服務菜單，打造公益型開放式組織生活基地 。一是提升基礎陣地。xx 公司黨建基礎扎實，氛圍濃厚，通過實
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