4林業(yè)局長黨性分析材料心得體會(完整版)
【正文】 意以身作則，嚴格要求自己做到 “ 四個帶頭 ” ：一是帶頭工作。同時，正確處理好教育活動與推進各項工作的關(guān)系，真正做到兩不誤、兩促進。以貫徹實施《行政許可法》為契機，大力轉(zhuǎn)變政府職能，改進管理方式；加強建章立制，規(guī)范行為，加強管理；健全民主科學決策機制，不斷提高決策水平；推進政務公開，方便群眾辦事，接受群眾監(jiān)督；大力改善機關(guān)辦公條件，推進電子 政務，提高工作效率。 二、存在不足 第 3 頁 共 7 頁 同志們提出的寶貴意見，我誠懇接受并衷心感謝。經(jīng)濟發(fā)展不快，部分群眾生活還很困難。 （三）聯(lián)系群眾不夠深入。這都說明工作方式方法注意得還不夠，領(lǐng)導藝術(shù)還有所欠缺。 （三）講究工作方法和領(lǐng)導藝術(shù)，不斷提高總攬全局的能力。 二 ○○ 五年四月 。對待工作，既要區(qū)別輕重緩急，狠抓重點，通過重點突破推動面上工作的開展 ；又要統(tǒng)籌兼顧，充分認識到常規(guī)工作與重點工作相輔相成、互為基礎，同樣存在基礎薄弱、措施不足的問題，都需要多關(guān)心、多支持、多指導。理想信念是人安身立命的根本。這是工作作風不夠深入，聯(lián)系群眾不夠密切的表現(xiàn)。 第 4 頁 共 7 頁 （六）由于去年底愛人患結(jié)腸癌，我精神壓力很大，同時也產(chǎn)生了自己為廣州農(nóng)村工作勞碌了一輩子，但對愛人照顧 不夠，現(xiàn)在要好好補課的思想，一度放松了工作。此外，對自動化辦公系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)知識等掌握不夠熟練。嚴格執(zhí)行《干部選拔任用條例》，建立公平、公開、公正的人事工作機制；加強后備干部隊伍和局屬單位領(lǐng)導班子建設，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，增強戰(zhàn)斗力；鼓勵干部進行深造，加大干部培訓工作力度，提高隊伍整體素
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1