【摘要】HanConsulting(China)Ltd.HanConsulting(China)Ltd.績(jī)效管理主題索引?績(jī)效管理綜述?績(jī)效管理在新經(jīng)濟(jì)下的五大挑戰(zhàn)?績(jī)效管理的成功要點(diǎn)?組織績(jī)效與崗位績(jī)效實(shí)例分析何謂績(jī)效管理?績(jī)效(Performan
2025-01-04 21:19
【摘要】績(jī)效管理培訓(xùn)——暨總部績(jī)效管理工作規(guī)劃宣導(dǎo)目錄–績(jī)效管理的認(rèn)識(shí)與應(yīng)用1–總部績(jī)效管理制度設(shè)計(jì)理念2–總部績(jī)效管理系統(tǒng)操作介紹3前言——一名職業(yè)人的工作收獲在工作中我有哪些收獲?職業(yè)人的工作收獲謀生手段獲得穩(wěn)定的報(bào)酬,養(yǎng)活自己和供養(yǎng)父母、妻兒。前言——一名職業(yè)人的工作收獲個(gè)
2025-03-08 05:17
【摘要】2023年6月面對(duì)整體經(jīng)營(yíng)環(huán)境的急速變化,及企業(yè)間的相互競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)尋找有效的管理手法以提升生產(chǎn)績(jī)效已是當(dāng)務(wù)之急。企業(yè)不能自滿于現(xiàn)階段的標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)績(jī)效,應(yīng)該探求更能提升標(biāo)準(zhǔn)值的改善方式。前言:企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境變化與對(duì)應(yīng)一、變化之必然性二、巨變突顯企業(yè)管理體質(zhì)之重要性三、強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)體質(zhì)提升競(jìng)爭(zhēng)力四、
2025-02-16 18:17
【摘要】采購(gòu)管理培訓(xùn)教材本章重點(diǎn)講述了工廠采購(gòu)的具體實(shí)施步驟和方法,包括準(zhǔn)備采購(gòu)訂單計(jì)劃,整理物料清單和文件、發(fā)出采購(gòu)訂單、簽定協(xié)議發(fā)及對(duì)合同進(jìn)行跟蹤等內(nèi)容,還講述了怎樣對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估和管理,并給了郵實(shí)用的表單供參考。第一節(jié)采購(gòu)的基本內(nèi)容及注意事項(xiàng)1、采購(gòu)部門的職能有哪些?采購(gòu)部門的職能主要包括:(1)及時(shí)掌握所需要的采購(gòu)信息,保持良好的內(nèi)部溝通。(2)調(diào)查和掌握
2025-04-18 02:47
【摘要】采購(gòu)管理培訓(xùn)教材本章重點(diǎn)講述了工廠采購(gòu)的具體實(shí)施步驟和方法,包括準(zhǔn)備采購(gòu)訂單計(jì)劃,整理物料清單和文件、發(fā)出采購(gòu)訂單、簽定協(xié)議發(fā)及對(duì)合同進(jìn)行跟蹤等內(nèi)容,還講述了怎樣對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估和管理,并給了郵實(shí)用的表單供參考。第一節(jié)采購(gòu)的基本內(nèi)容及注意事項(xiàng)1、采購(gòu)部門的職能有哪些?采購(gòu)部門的職能主要包括:(1)及時(shí)掌握所需要的采購(gòu)信息,保持良好的內(nèi)部溝通。(2)調(diào)查和
【摘要】EVA第二年度績(jī)效評(píng)估情況說(shuō)明綱要?日程安排?EVA第二年度績(jī)效考核操作細(xì)則?較往年相比的異同?績(jī)效管理制度?歸納和總結(jié)日程安排?考評(píng)時(shí)間:——工作目標(biāo)和衡量標(biāo)準(zhǔn)提交HR部—向HR部提交考評(píng)表
2025-05-09 15:06
【摘要】七匹狼運(yùn)動(dòng)商品管理培訓(xùn) 營(yíng)銷管理中心:林聲森 2024-1-22 市場(chǎng)需求 (基礎(chǔ)/核心) 存 進(jìn) 銷 (主導(dǎo)) 陳列 反映 互相影響 決 定 互相決定 v市場(chǎng)需求是一切...
2024-11-16 23:37
【摘要】賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理主管級(jí)培訓(xùn)教材主管級(jí)培訓(xùn)教材?賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理目的:目的:§貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略;貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略;§完成公司的預(yù)算;完成公司的預(yù)算;§滿足顧客的需要;滿足顧客的需要;§滿足員工的需要;滿足員工的需要;§實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。資源:資源
2025-01-24 00:39
【摘要】企業(yè)績(jī)效管理與員工考評(píng)案例惠普的管理人員考核一、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估項(xiàng)目?計(jì)劃與組織能力(布置任務(wù)的方式)?領(lǐng)導(dǎo)力(善于提問(wèn)、培養(yǎng)下屬)?人員管理與培訓(xùn)(管人的時(shí)間30%50%80%)?用戶滿意度(員工滿意度調(diào)查;跳槽咨詢)?公平公正性(員工考評(píng)反饋)?工作效率(會(huì)議的決議與執(zhí)行)?工作
2025-01-11 20:28
【摘要】《績(jī)效管理與績(jī)效面談》培訓(xùn)教材29/30績(jī)效管理一、主管人員對(duì)績(jī)效管理應(yīng)有的認(rèn)知二、如何進(jìn)行績(jī)效評(píng)估作業(yè)三、績(jī)效管理的輔助制度四、績(jī)效考核結(jié)果之應(yīng)用五、績(jī)效面談六、面談技巧七、如何處理員工抱怨
2025-04-16 13:05
【摘要】【目標(biāo)管理與績(jī)效考核】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322目標(biāo)管理與績(jī)效考核【目標(biāo)管理】第一部分天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696323目標(biāo)管理與績(jī)效考核目標(biāo)管理的優(yōu)點(diǎn):?業(yè)績(jī)的提高?成本降低?提高工
2024-10-16 02:32
【摘要】績(jī)效管理與績(jī)效面談績(jī)效管理與績(jī)效面談績(jī)效管理與績(jī)效面談《績(jī)效管理與績(jī)效面談》培訓(xùn)教材講師:倪肇強(qiáng)先生深圳市資策企業(yè)顧問(wèn)有限公司ShenZhenEnterpiseConsultant&Straegy:深圳市福田區(qū)彩田路5015號(hào)中銀大廈B座5J郵編:翁桑拎訛茵荒老膘醇健尚雷封癬鍍秘鞍凝嗽紙檄庚傘負(fù)資用劣指撥彥旬仕結(jié)竟芝湊餞感簧詹謎扳沫鍛負(fù)哲潭螺媽聲甥踐揪迸
2025-09-06 07:23