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8d方法培訓(xùn)教材(ppt109頁)(完整版)

2025-03-26 11:50上一頁面

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【正文】 8D課程的目標216。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 8D過程概述(續(xù))? D7 防止問題再次發(fā)生。描述評估問題 /檢測表的功能。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D0 準備 8D (續(xù))? 8D的適用標準:216。 如果需要的話采取 ERA來保護顧客。成立 8D小組是 8D過程的基本部分。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D1 成立 8D小組? 小組角色:216。并且不會因為個人之間的差異而受牽制。在 D2階段的任何不清楚和不準確都會導(dǎo)致小組得到錯誤的原因和采取錯誤的糾正行動3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D2 描述問題? 觀察和結(jié)論:216。 ICA 將問題的影響同內(nèi)部和外部的顧客隔開。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D3 實施并驗證臨時性 糾正措施( ICA)216。ICA是保護顧客免受一個或多個問題的癥狀影響的任何行動。ICA是保護顧客的任何行動。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D3 實施并驗證臨時性 糾正措施( ICA)? 執(zhí)行 ICA252。? 證實 ICA216。D3的目的是定義、驗證、執(zhí)行和證實 ICA。確定根本原因也許會花時間,但從長期來看更有效地利用了時間 :216。 完成變化 引起情況的比較分析252。從未到達的情況3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹 —D4 確定和驗證問題的根本原因? 第一步:評審問題描述216。在問題解決工作表的比較分析部分 不同欄 里列出所有的差別。推測就是改變可能引起問題的方式的敘述3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹 —D4 確定和驗證問題的根本原因? 第四步:試驗推測216。如果是,如何解釋?252。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹 —D4 確定和驗證問題的根本原因252。252。驗證是用來確認已經(jīng)確定了根本原因的所需的證據(jù)。用問題解決過程和工作表驗證問題的根本原因。使用問題決定工作表216。216。 描述結(jié)果252。列出作決定的準則252。將作決定的標準和選擇作比較能夠評估每一個選擇和標準的滿足程度。計劃216。 對其他步驟有影響3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D6執(zhí)行和證實 PCA? 問題預(yù)防216。216。? 目標216。完全不充分的252。216。職責描述;216。216。但是不應(yīng)該忘記小組成員的努力工作。表彰有兩種形式3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D8表彰小組和個人的貢獻? 關(guān)閉252。解釋了關(guān)閉過程3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 哈哈!下次還要參加!過程介紹-過程介紹- D8:表彰小組和個人的貢獻表彰小組和個人的貢獻3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 課程總結(jié)? D0:準備 8D過程? D1:成立 8D小組? D2:描述問題? D3:實施并驗證臨時性糾正措施? D4:確定和驗證問題的根本原因? D5:選擇和驗證永久性糾正措施? D6:實施和證實永久性糾正措施? D7:防止問題再次發(fā)生? D8:表彰小組和個人的貢獻3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 8D報告 編號:3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 謝謝您的參與!3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 謝謝觀看 /歡迎下載BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH。將文件定案和存檔252。理解是怎樣的表彰252。216。首件樣品;216。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D7 防止問題再次發(fā)生? 領(lǐng)導(dǎo)的責任252。問題是在哪里和怎樣進入系統(tǒng)的? 252。216。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D6執(zhí)行和證實 PCA? 證實 PCA252。216。 規(guī)定目標252。進行試驗和演示,如離線生產(chǎn)運行。當針對結(jié)果考慮時,每一個需求都有相關(guān)的重要性。 決定想得到的東西的相關(guān)重要性252。選取的 PCA應(yīng)該:3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D5選擇 /驗證 PCA216。到現(xiàn)在為止,已經(jīng)完成了定義問題和確定根本原因。驗證問題的根本原因。驗證可以主動和被動進行252。252。252。 如果推測完全解釋了在是中發(fā)生的問題但從未發(fā)生在不是中。試驗每一個推測的似乎有理性而不是不太可能性??紤]在 不同欄 列出的所有差別并尋找變化216。在進行下一步之前,必須確保上述 的要素是真實的。 針對問題描述的試驗推測216。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹 —D4 確定和驗證問題的根本原因? 什么是根本原因216。執(zhí)行 ICA可以給小組時間在根本原因的水平上解決問題3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 QUALITY CONSCIOUSNESS.The PDCA cycle is a series of activities pursued for improvementACTION PLANCHECK DOTASKS ACTIVITIES RESP. START DUETASKS ACTIVITIES RESP. START DUE STATUS ACTIONS檢查表過程介紹- D3:實施并驗證臨時性糾正措施( ICA)3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹 —D4 確定和驗證問題的根本原因? 概述:? D4 根據(jù)問題描述測試每一個根本原因從而隔離和驗證根本原因? 隔離和驗證過程中根本原因的影響能夠被檢測和控制的地方? 目標:216。3/15/2023 浙江海華電氣有限公司培訓(xùn)教程 過程介紹- D3 實施并驗證臨時性 糾正
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