【摘要】餐飲業(yè)經(jīng)營管理面臨的機遇與挑戰(zhàn)1這是一個快速變化的時代:餐飲行業(yè)的變化來源:一、WTO(全球化)的影響:1、范圍在快速地變大;2、標(biāo)準(zhǔn)在迅速地提高。二、INTERNET(信息化)的影響:1、獲得信息的成本在迅速降低;2、信息流通的速度大大加快。2信息化浪潮的巨大沖擊
2025-02-08 10:03
【摘要】管理技巧培訓(xùn)(1101)課程目標(biāo)?督導(dǎo)的角色和責(zé)任?授權(quán)技巧?激勵技巧日程安排?介紹課程目標(biāo)和破冰練習(xí)20分鐘?督導(dǎo)的角色和責(zé)任15分鐘?授權(quán)技巧100分鐘?激勵技巧80分鐘?課程評估5分鐘小組討論GroupA:?你認為督導(dǎo)應(yīng)該做什么?他/她的主要職責(zé)是什么??“督導(dǎo)”的定義小組討論
2025-03-01 02:03
【摘要】公司并購n第一節(jié)公司并購的基本概念n第二節(jié)公司并購的歷史n第三節(jié)公司并購的動機理論與效應(yīng)分析n第四節(jié)目標(biāo)公司的選擇與價值評估n第五節(jié)公司并購后的整合n參考資料第一節(jié)公司并購的基本概念n一、公司并購的概念n二、公司并購的類型一、公司并購的概念n公司并購是公司兼并與收
2025-03-01 11:40
【摘要】上海石化管理講座提綱一、管理是企業(yè)永恒的主題二、管理中的“跑冒滴漏”三、企業(yè)急需實施規(guī)范化管理的“晴雨表”四、規(guī)范化的企業(yè)管理制度五、規(guī)范化實施管理制度的基本思路六、企業(yè)實施規(guī)范化管理的基礎(chǔ)和關(guān)鍵要素學(xué)而時習(xí)之,溫故而知新1、回顧學(xué)習(xí)海爾的最深體會,海爾文化;2、案例:海爾如何對待細
2025-02-05 15:54
【摘要】管理流程分類流程名稱分類編號流程數(shù)量頁號1.行政類流程BF-xz135-172.人力資源類流程BF-rl1218-373.企管類流程BF-qg638-454.財務(wù)類流程BF-cw1346-605.資產(chǎn)管理類流程BF-zc961-716.經(jīng)營計劃類流程BF-jy772
2025-01-23 19:17
【摘要】第一講企業(yè)管理軟件相關(guān)管理知識企業(yè)管理軟件相關(guān)管理知識?企業(yè)管理的主要內(nèi)容?企業(yè)管理思想與管理模式?企業(yè)業(yè)務(wù)處理流程?企業(yè)業(yè)務(wù)流程重組?企業(yè)管理信息化一、企業(yè)管理的主要內(nèi)容?人力資源管理?財務(wù)管理?營銷管理?采購管理?庫存管理?生產(chǎn)管理?知識管理等二、企業(yè)管理思想與管
2025-01-19 02:59
【摘要】亮劍精神-企業(yè)生存發(fā)展的強勢力亮劍精神-企業(yè)生存發(fā)展的強勢力?一、什么是亮劍精神??二、為什么要號召亮劍精神??三、怎么學(xué)?學(xué)什么1、大無畏的英雄氣概2、強烈的榮譽感3、崇高的使命感4、強烈的責(zé)任感5、忠誠是金6、強勢
2025-01-22 06:33
【摘要】企業(yè)管理培訓(xùn)系列課程心理學(xué)在企業(yè)管理中的運用神秘的心理學(xué)主要內(nèi)容一、心理學(xué)的簡單介紹二、員工認知三、企業(yè)管理中群體理論運用四、績效考核運用五、人員配比運用六、日常管理中的運用一、心理學(xué)的簡單介紹心理學(xué)是研究心理現(xiàn)象的科學(xué),研究心理
2025-02-13 16:30
【摘要】心得可以幫助人們更好地梳理自己的知識體系,從而更好地理解和掌握知識。想知道如何寫出優(yōu)秀的 企業(yè)管理創(chuàng)新心得嗎?這里為大家分享企業(yè)管理創(chuàng)新心得,快來學(xué)習(xí)吧! 企業(yè)管理創(chuàng)新心得篇1 隨著高科技的發(fā)展...
2025-07-30 11:23
【摘要】第一篇:論企業(yè)管理創(chuàng)新 論企業(yè)管理實務(wù) 通過一學(xué)期企業(yè)管理實務(wù)的學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理實務(wù)最重要的是創(chuàng)新! 企業(yè)管理創(chuàng)新就是指對企業(yè)生產(chǎn)要素和管理職能在質(zhì)與量上實現(xiàn)新的變化或新的組合,以提高管理整...
2024-11-09 12:18
【摘要】淺談企業(yè)管理創(chuàng)新一、概述進入新世紀(jì),世界走向知識經(jīng)濟時代,知識和信息將成為最重要資源和企業(yè)的戰(zhàn)略資源,對知識資源的有效開發(fā)和管理成為企業(yè)的競爭優(yōu)勢。但知識管理不同于資訊管理,它是通過知識共享、運用集體的智慧、提高應(yīng)變和創(chuàng)新能力來實現(xiàn)的。它不像傳統(tǒng)的資源如土地、機器設(shè)備、資本等有形資源易管理,創(chuàng)造知識、分享知識的過程是一種無形的活動,不易被控制,也無法以外力強迫。因此管理者必須改變思想
2025-04-16 06:41
【摘要】課程大綱:課程說明:21世紀(jì),當(dāng)顛覆性技術(shù)、可畏的競爭、分散的市場、全能的顧問、挑剔的股東都對管理提出新的挑戰(zhàn)之時,你的企業(yè)是否還在踐行所謂的“現(xiàn)代管理”?是否以為只要堅守20世紀(jì)甚至19世紀(jì)發(fā)明的管理理念就可以高枕無憂?如果真是這樣,你就大錯特錯了。在知識經(jīng)濟時代,企業(yè)針對“互聯(lián)網(wǎng)改變?nèi)藗兩睢钡默F(xiàn)實,管理的思潮何去何從?本課程指出現(xiàn)代管理學(xué)各種典范的利弊;開宗明義地指出管理創(chuàng)新可
2025-04-19 02:21