xx年內(nèi)科護(hù)士長年終工作總結(jié)(完整版)
【正文】 。 現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下： 一、認(rèn)真落實各項規(guī)章制度 嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。 細(xì)化 交接班制度 并定期檢查，加強(qiáng)晨 晚 間護(hù)理， 以科學(xué)的方法統(tǒng)計及預(yù)防 并發(fā)癥的發(fā)生。 配合護(hù)理部 對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識、?？浦R、護(hù)理技術(shù)操作 等進(jìn)行規(guī)范、全面的培訓(xùn)和 考核，合格者 準(zhǔn) 予上崗。 各 病區(qū)分別 開展 ?？平】到逃v座及病友會等，強(qiáng)化?？谱o(hù)理，體現(xiàn)護(hù)士?？浦R水平及價值。 20201211 。 本年度內(nèi)科 護(hù)理人員撰寫護(hù)理論文約 10 余 篇，其中一篇 在 SCI刊物上發(fā)表。 不定期參加 各科室晨 會 ， 檢查及考核年輕護(hù)士綜合能力 。 堅持了護(hù)士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每 月 召開 內(nèi)科 護(hù)士長例會一次，內(nèi)容
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