價(jià)值觀探索培訓(xùn)教材(完整版)
【正文】 ， 名譽(yù)， 地位， 有意義， 有學(xué)習(xí) /發(fā)展 /成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)， 權(quán)力 /領(lǐng)導(dǎo) /影響他人， 有益于社會(huì)， 挑戰(zhàn)性， 冒險(xiǎn)性， 競(jìng)爭(zhēng)， 符合自己的道德觀， 工作與生活的平衡， 健康， 家庭， 朋友， 親情， 親密關(guān)系， 愛， 信仰， 幸福 為社會(huì)服務(wù)， 和諧 平等 …… Company Logo 價(jià)值觀市場(chǎng) ?參照以上列表 ， 挑選出其中 5條對(duì)你來說最重要的價(jià)值觀 ， 分別寫在 5張小紙條上 。 ： 工作能夠明顯、有效地改變自己的財(cái)政狀況；希望能夠得到金錢所能買到的東西。 G．買一支鮮花。 B．買一本雜志。 Company Logo 價(jià)值觀想象： 如果我有 100萬，我將 _______ 在生活中我最想得到的是 _______ 如果我只剩下 24小時(shí)的生命，那我將 _______ 如果在一場(chǎng)大火中我只能救出一件東西，那么它將是 _____________ Company Logo 馬斯洛需求層次理論（本我、自我、超我） 安全性 工資 / 福利 工作環(huán)境 親屬和朋友間的關(guān)系 自控、認(rèn)可（獨(dú)立自主） 在工作中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng) 在具有挑戰(zhàn)性的和感興趣的工作中運(yùn)用自己的技能：成就 Company Logo Company Logo 價(jià) 值 觀 與 職 業(yè) ? 成就感 ?美的追求 ?挑戰(zhàn) ?健康 ?收入與財(cái)富 ?獨(dú)立性 ?愛、家庭、人際關(guān)系 美國心理學(xué)家洛克奇于 1973年《人類價(jià)值觀的本質(zhì)》中，提出 13種價(jià)值觀： ? 道德感 ? 歡樂 ? 權(quán)力 ? 1安全感 ? 1自我成長(zhǎng) ? 1協(xié)助他人 Company Logo ： 提升社會(huì)地位，得到社會(huì)認(rèn)同；希望工作能受到他人認(rèn)可，對(duì)工作的完成和挑戰(zhàn)成功感到滿足。 ： 與組織的目標(biāo)、價(jià)值觀和工作使命能夠不相沖突，緊密結(jié)合。 ?保留剛才別人給你的紙條，放在一邊。 每次加價(jià) 500元。 ?因此 ， 我們總是要不斷地做出妥協(xié)和放棄 ，它們是不可避免也是必要的 。還有一個(gè)你覺得最不
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