企業(yè)文化師基礎(chǔ)知識(shí)(完整版)
【正文】 建設(shè)四大體系分別要做哪些工作？）（ P134） 社會(huì)責(zé)任（ 4）：經(jīng)濟(jì)、法律、倫理、慈善（ P136） 企業(yè)倫理：確立人性原理與社會(huì)性原理（ P137） 企業(yè)文化管理（ 7） 組織管理 —— 主要任務(wù) （ 6）： 確定組織構(gòu)架；明確部門使命和職責(zé)、崗位設(shè)置和職責(zé)、人員編制；建立清晰的權(quán)力體系；明確組織決策和沖突解決辦法的規(guī)則或制度；建立對(duì)部門、責(zé)任人的考核、激勵(lì)機(jī)制；建立管理業(yè)務(wù)的工作流程和企業(yè)內(nèi)部協(xié)調(diào)控制體系 （ P139） 企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)（ P139） 企業(yè)文化部門主要職責(zé)（ P140） 企業(yè)文化建設(shè)小組、項(xiàng)目組 規(guī)劃、計(jì)劃管理 —— 計(jì)劃內(nèi)容 （ 6）：目標(biāo)、任務(wù)、步驟、預(yù)算、實(shí)施者、方針措施（ P142） 計(jì)劃類型 （ 4）：時(shí)間長(zhǎng)短、功能層次、活動(dòng)內(nèi)容、明確性（ P142） 經(jīng)常性計(jì)劃 （ 4）：規(guī)劃、項(xiàng)目計(jì)劃、年度計(jì)劃、專項(xiàng)方案（ P142） 計(jì)劃要求 （ 4）：可行性、指導(dǎo)性、 預(yù)見性、目的性（ P143） 制度管理 —— 內(nèi)容 （ 2）：制定新的制度和修改原有的制度；維護(hù)、執(zhí)行制度，對(duì)不遵守共同的行為規(guī)范的人或事進(jìn)行批評(píng)、教育（ P144） 主要工作（ 3）：審查、修訂原有 企業(yè)的制度、根據(jù)實(shí)際情況，建 立企業(yè)文化建設(shè)工作的相關(guān)制度、 依據(jù)有關(guān)制度，開展制度執(zhí)行情 況的檢查（ P144145） 過程管理 —— 管控（ 4） ：明確任務(wù)、責(zé)任單位、責(zé)任人；明確目標(biāo)和措施；試點(diǎn)、推廣；選擇切入點(diǎn)，總結(jié)推廣，樹立典型，積累資料（ P145— 146） 檢查（ 5） ：組成檢查組、制定檢查標(biāo)準(zhǔn)、確定檢查方法、確定檢查時(shí)間、進(jìn)行檢查結(jié)果的匯總和分析（ P147） 管控原則 （八個(gè)方面）（ P146） 信息管理 —— 收集 （數(shù)據(jù)的識(shí)別、整理、表達(dá)和錄入）、加工、儲(chǔ)存、傳輸、輸出（ P149— 150） 隊(duì)伍管理 —— 引進(jìn)、培訓(xùn)、激勵(lì)、提升、流動(dòng)（ P150） 做好與其他管理工作的協(xié)調(diào)工作 —— 處理好企業(yè)文化建設(shè)與黨的建設(shè)、思想政治工作、精神文明建設(shè)的關(guān)系 （ P152—— 154） 企業(yè)文化建設(shè)工作與思想政治工作的關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)精神文明建設(shè)的關(guān)系： 既有聯(lián)系，又有區(qū)別（ P152—— 154） 企業(yè)文化建設(shè)工作與其他管理工作的關(guān)系 （ P154——155） 第三章之一：公司法相關(guān)知識(shí) 公司與公司法（ P158—— P167） 我國(guó)最早成文的公司法是光緒二十九年清政府頒布的《 公司律 》 ，國(guó)民黨政府于 1929年制定頒布了 《 公司法 》 ， 1993年 12月 29日八屆人大審議通過了 《 中華人民共和國(guó)公司法 》 ， 2023年十屆人大修訂（ P158） 企業(yè)名稱不得含有 6個(gè)方面的內(nèi)容和文字 （ P159） 公司章程變更應(yīng)注意三點(diǎn) （ P160） 公司投資限制 （ P160） 有限責(zé)任公司設(shè)立的基本程序 （ P162） 有限責(zé)任公司的注冊(cè)資本 （ P162） 股份有限公司設(shè)立的 6項(xiàng)條件 （ P164） 股份發(fā)行的 “ 三公 ” 、 “ 三同 ” 原則 （ P166） 第三章之二：企業(yè)法相關(guān)知識(shí) 合伙企業(yè)法 （ P168—— P171） 合伙企業(yè)解散的 7種情況 （ P170—— 171） 合伙企業(yè)的清算 （ P171） 中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法（ P171—— P180） 在合營(yíng)企業(yè)的注冊(cè)資本中，外國(guó)合營(yíng)者的出資比例一般不低于 25% （ P172） 第三章之三： 企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中相關(guān)法律 合同法對(duì)一般合同所具備的基本條款作了 8條規(guī)定（ P173） 合同訂立的程序 ：要約、承諾（ P174） 商標(biāo)的 8條禁用條款 （ P178） 商標(biāo)的 5項(xiàng)侵權(quán)行為 （ P180） 廣告內(nèi)容的基本要求： 真實(shí)、合法（ P181） 戶外廣告的管理 （ 5） （ P182） 消費(fèi)者的 9項(xiàng)權(quán)利 （ P183—— 184） 經(jīng)營(yíng)者的 9項(xiàng)義務(wù) （ P184—— 185） 違反產(chǎn)品質(zhì)量法、環(huán)境保護(hù)法的法律責(zé)任 （ 3）（ P189—— 193） 環(huán)境保護(hù)法的 7項(xiàng)制度 （ P191—— 192） 第三章之四： 勞動(dòng)法相關(guān)知識(shí) 勞動(dòng)者的 10項(xiàng)權(quán)利 （ P194—— 195） 勞動(dòng)合同必須具備的 7項(xiàng)內(nèi)容 （ P196—— 197） 幾項(xiàng)基本的勞動(dòng)法律制度 （ P198—— 201） 第三章之五： 國(guó)際經(jīng)濟(jì)法相關(guān)知識(shí) 國(guó)際貨物買賣、運(yùn)輸與保險(xiǎn)法知識(shí) （ P203—— 205） 我國(guó)已經(jīng)加入的 9個(gè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)公約 （ P205—— 207） 國(guó)際貨幣基金組織 （ P207—— 208）
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