極效團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練營(ppt111頁)(完整版)
【正文】 24, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 下午 4時 10分 56秒 下午 4時 10分 16:10: 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 2023年 1月 下午 4時 10分 :10January 24, 2023 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 16:10:5616:10:5616:10Tuesday, January 24, 2023 1知人者智，自知者明。 :10:5616:10:56January 24, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 1月 24日星期二 下午 4時 10分 56秒 16:10: 1比不了得就不比，得不到的就不要。 成功體操 1. 凡事的發(fā)生必有其因果，要加以學(xué)習(xí)并利用 2. 成功者眼里沒有失敗，只有結(jié)果 3. 負(fù)責(zé)的態(tài)度是真正成功者的態(tài)度 4. 重視行動，不要讓瑣碎的事情拖延行動 5. 重視團(tuán)隊(duì)，人是最偉大的力量 6. 工作就是鼓舞，要在工作中獲得滿足感 7. 真正的成功來自永恒的合作 練習(xí)成功 立 即 行 動 大 量 行 動 持 久 行 動 請您學(xué)累了的時候到我的包包店里去逛逛吧！也是一種休閑、快樂滴，嘿嘿。 共同空間 共同空間 每隔一至一個半小時，我們都有一次課間休息，如果遲到，請?jiān)谑彝饽托牡却?，至下一?jié)課前再進(jìn)來。 How ？ 怎樣學(xué) How ？ 怎樣學(xué) ? 參 與 ? 放 松 ? 空 杯 企業(yè)文化三大核心 觀念 心態(tài) 習(xí)慣 價值觀 態(tài)度 行為 改變習(xí)慣 一個人 95%以上的行為是因?yàn)榱?xí)慣 認(rèn)識習(xí)慣 1. 習(xí)慣是逐漸 養(yǎng)成 的 2. 習(xí)慣是可以 改變 的 3. 改變習(xí)慣是一件 不舒服 的事情 4. 改變習(xí)慣是一個 過程 5. 改變是一種高層次的 享受 習(xí)慣改變的過程 ?第一階段 07 天 刻意、不自然 ?第二階段 721天 刻意、自然 ?第三階段 2190天 不經(jīng)意、自然 四、 覺 醒 回答：非常好！ 要求：極限大聲 感同身受 問候：感覺怎么樣？ 游 戲 啟 示 ，要看看對方是否真誠 （頭腦要冷靜） 接受批評時，要看看對自己是否有幫助 （心態(tài)要擺正） 三、面對“贊美”與“批評”的心態(tài) 游 戲 啟 示 快樂時空 人際溝通游戲 1 M原則 1 Meter （ 1米 范圍內(nèi) ） 1 Minute （ 1分鐘以上 ） 人 際 準(zhǔn) 則 別人怎樣對待我， 我就怎樣對待別人 人 際 準(zhǔn) 則 我怎樣對待別人， 別人就怎樣對待我 希望別人怎樣對待我， 我就怎樣對待別人 人 際 準(zhǔn) 則 人 際 準(zhǔn) 則 別人怎樣對待我， 我就怎樣對待別人 我怎樣對待別人， 別人就怎樣對待我 希望別人怎樣對待我， 我就怎樣對待別人 快樂時空 游戲啟示 頭腦風(fēng)暴 頭腦風(fēng)暴 常見案例 1 如何激勵員工（部屬）？ 2 如何增加公司的凝聚力？ 3 應(yīng)該有哪些好的觀念？ 4 有哪些是不好的觀念？ 5 有哪些激勵成員向上的“游戲規(guī)則”？ 6 如何全面提高員工素質(zhì)？ 7 公司如何提高溝通效率 8 如何提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)？ 頭腦風(fēng)暴 常見案例 9 公司如何提高溝通效率？ 10 如何提高市場份額？ 11 如何提高顧客滿意度？ 12 如何快速得到顧客的信任？ 13 如何不花大錢快速提升公司形象？ 14 如何形成良好的工作習(xí)慣？ 15 如何向上司推銷建議？ 16 公司作哪些改變，你將很高興？ 頭腦風(fēng)暴 常見案例 17 公司及產(chǎn)品存在哪些問題？ 18 如何與同事或上司相處的更好？ 19 如何使自己讓人喜歡？ 20 如何提高自己在公司的收入與待遇？ 21 如何改進(jìn)各部門的協(xié)作關(guān)系？ 22 如何使生產(chǎn)效率最大化？ 23 怎樣的 ____公司才是理想？ 24 請盡量列出公司或產(chǎn)品的缺點(diǎn)？ 頭腦風(fēng)暴 類型 ? 個人式頭腦風(fēng)暴 ? 集合式頭腦風(fēng)暴 ? 輪問式頭腦風(fēng)暴 ? 小組集中式頭腦風(fēng)暴 ? 全員集中式頭腦風(fēng)暴 頭腦風(fēng)暴 游戲規(guī)則 ? 規(guī)則一：自由奔放 ? 規(guī)則二
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