【正文】 維護(hù)職工權(quán)益，協(xié)調(diào)公司勞動關(guān)系，推動建設(shè)和諧公司。 協(xié)助和督促公司做好勞動報酬、勞動安全衛(wèi)生和保險福利等方面的工作，監(jiān)督有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。 開展安全生產(chǎn)的宣傳，進(jìn)行輿論監(jiān)督，組織職工開展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動，支持總經(jīng)理關(guān)于安全工作的獎懲。、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件，督促有關(guān)部門執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度，安全規(guī)程。，負(fù)責(zé)進(jìn)行入公司安全告知后交安質(zhì)環(huán)部進(jìn)行公司級安全教育，經(jīng)公司級安全教育合格后，才能安排到相應(yīng)部門進(jìn)行二級教育。做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和女職工保護(hù)工作，教育職工自覺遵章守紀(jì)。，組織開展安全生產(chǎn)競賽等，對安全生產(chǎn)工作開展好的部門、班組和個人予以表彰，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。，掌握安全生產(chǎn)規(guī)律，采取積極措施，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，做好防火防爆防中毒安全措施和環(huán)境保護(hù)的工作。、技術(shù)培訓(xùn)工作，提高操作員工安全生產(chǎn)技能。，嚴(yán)防病毒，保證計(jì)算機(jī)安全運(yùn)行。，對綜合部安全工作全面負(fù)責(zé)。，督促有關(guān)部門按規(guī)定發(fā)放勞動保護(hù)用品，監(jiān)督勞動保護(hù)用品的使用。建立健全各項(xiàng)安全管理制度、職業(yè)健康管理制度、環(huán)保管理制度、安全操作規(guī)程、安全工作計(jì)劃、規(guī)劃，并督促檢查其在各職能部門的執(zhí)行情況。，協(xié)助有關(guān)部門組織進(jìn)行全員安全教育和考核工作。，監(jiān)督檢查公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)情況和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組交辦的其它事項(xiàng)。，并按規(guī)定及時上報。，制定可靠的防范措施，確保金庫安全。、設(shè)備以及各類勞動保護(hù)用品進(jìn)行采購、供應(yīng)，并對其質(zhì)量負(fù)責(zé)。、采購人員進(jìn)行安全教育及管理，提高他們對運(yùn)輸危險化學(xué)品過程中的危險性認(rèn)識，了解掌握有效的預(yù)防措施，并進(jìn)行本公司的安全交底。、技術(shù)改革或提出技術(shù)措施的同時，負(fù)責(zé)提出安全技術(shù)措施。、安全附件和易燃易爆氣體探測報警裝置進(jìn)行檢查、維護(hù)和校驗(yàn)，確保正常運(yùn)行。，包括各類罐、壓力容器的防爆板等易燃易爆場所電氣的布置和安裝（包括臨時用電措施），應(yīng)按“爆炸危險場所電氣安全規(guī)程”和“爆炸性環(huán)境電氣設(shè)備應(yīng)用要求”執(zhí)行。，負(fù)責(zé)督促落實(shí)對新工人、實(shí)習(xí)培訓(xùn)人員進(jìn)行三級安全教育中的班組級安全教育。，執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣傳教育，協(xié)助班長落實(shí)對新工人的三級安全教育，負(fù)責(zé)建立完善班組安全教育、安全活動、安全事故臺帳。，包括上崗證和特殊作業(yè)證，正確穿戴勞動防護(hù)用品。，杜絕安全、環(huán)境污染事故。、安全法規(guī)，并對本崗位安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。，并做到工完料盡場地清。，熟練使用各種安全用品和工具，能正確熟練地進(jìn)行觸電急救。，服從公司領(lǐng)導(dǎo)正確的工作安排。有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。，及時消除事故隱患，對員工違章、違紀(jì)進(jìn)行查處。 為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，明確安全生產(chǎn)責(zé)任主體，保障職工的健康與生命安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際，制定本安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度。各班組長是本班組的安全事務(wù)直接責(zé)任人。一、未定期召開安全生產(chǎn)工作例會，研究本單位安全生產(chǎn)工作的；二、未建立健全本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制，并組織考核獎懲，以及未實(shí)行“安全生產(chǎn)一票否決制”的；三、未部署、督促在本年度內(nèi)開展規(guī)定次數(shù)以上安全生產(chǎn)大檢查的；四、對檢查或發(fā)現(xiàn)的安全隱患不及時整改或整改不到位的。凡不認(rèn)真執(zhí)行本責(zé)任制，發(fā)生責(zé)任事故的，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人和當(dāng)事人的責(zé)任，由單位、部門、班組按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理，給予責(zé)任者以經(jīng)濟(jì)處罰、紀(jì)律處分，后果嚴(yán)重、觸犯刑律者，由司法機(jī)關(guān)依法追究其法律責(zé)任。 部門級安全會議：部門或部門指派下屬班組組織召開的安全會議。 發(fā)言和交換意見要內(nèi)容具體，語言簡明扼要。，調(diào)度安全會議由安全生產(chǎn)副經(jīng)理主持，部門級安全會議由部門負(fù)責(zé)人主持，其他現(xiàn)場安全會議根據(jù)實(shí)際情況確定。 　?。ǘ┡鋫浔匾膽?yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。 　　公司經(jīng)過履行內(nèi)部決策程序，可以對所屬分公司提取的安全費(fèi)用按照一定比例集中管理，統(tǒng)籌使用。在年度財務(wù)會計(jì)報告中,應(yīng)當(dāng)說明安全費(fèi)用提取和使用的具體情況。同時幫助工傷者處理醫(yī)療事項(xiàng)。負(fù)責(zé)工傷發(fā)生的費(fèi)用墊付和向社會保險機(jī)構(gòu)統(tǒng)一結(jié)算的工作。 工傷職工無故拒絕治療、檢查、夸大或隱瞞重要情節(jié)影響事故調(diào)查或勞動鑒定結(jié)論的、或多領(lǐng)工傷保險待遇而損害公司利益或信譽(yù)的，公司在其工傷治愈后視情節(jié)給予必要的行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。識別其有效性，確認(rèn)其適用性，確認(rèn)的依據(jù)為公司實(shí)際情況、公司的風(fēng)險清單、化工行業(yè)特點(diǎn)、相關(guān)要求等，并填寫《法律、法規(guī)符合性調(diào)查表》，并報綜合部備案。，一般情況下每半年進(jìn)行一次。、車間、班組對本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及時進(jìn)行宣貫，傳達(dá)給相關(guān)方。、糾正措施和驗(yàn)證；并由評審管理職能部門負(fù)責(zé)執(zhí)行過程。、規(guī)范、安監(jiān)部門下發(fā)的文件、通知、通報、講話、檢查情況記錄、整改意見及其他要求等文件料的收集匯總和傳達(dá)。、通知、通報、講話、檢查情況記錄、整改意見、措施等必須編碼歸檔備查。，資料制定和管理部門應(yīng)邀請安全、設(shè)備、工藝等相關(guān)人員共同審核確定，且發(fā)布前應(yīng)組織進(jìn)行評審，經(jīng)評審?fù)ㄟ^后方予以實(shí)行。2 適用范圍適用于全公司安全培訓(xùn)教育工作。（含：操作工、班組長、工段長）培訓(xùn)a. 一般操作人員上崗前必須進(jìn)行崗位基本功訓(xùn)練和安全知識培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后方能上崗；b. 各部門應(yīng)結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際制訂班組安全活動計(jì)劃，并組織班組實(shí)施。 a. 新進(jìn)人員（包括大中專生、復(fù)員退伍軍人、外聘人員等）入公司時，由公司綜合部組織，安質(zhì)環(huán)部、配合進(jìn)行公司級安全培訓(xùn)（內(nèi)容包括：有關(guān)法律、法規(guī)；安全生產(chǎn)和職業(yè)健康基本知識；公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律；作業(yè)現(xiàn)場存在的風(fēng)險、防范措施及事故應(yīng)急措施；有關(guān)事故案例），并進(jìn)行考核。每半年根據(jù)安全生產(chǎn)形勢，制訂新增培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；b. 公司綜合部負(fù)責(zé)在公司年度從業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃中納入安全培訓(xùn)項(xiàng)目；c. 安質(zhì)環(huán)部、公司綜合部責(zé)安全教育培訓(xùn)記錄存檔；d. 安質(zhì)環(huán)部、公司綜合部負(fù)責(zé)編制安全培訓(xùn)效果評價書。4控制程序，是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本身、他人及周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。，不準(zhǔn)隨便調(diào)離，如需要調(diào)離，必須經(jīng)公司主管部門同意，并進(jìn)行再教育。環(huán)境影響報告書（表）完成后，按環(huán)保管理有關(guān)規(guī)定，報上級環(huán)境保護(hù)主管部門批準(zhǔn)。九、建設(shè)項(xiàng)目需要配套建設(shè)的環(huán)境保護(hù)設(shè)施經(jīng)驗(yàn)收合格，該建設(shè)項(xiàng)目方可正式投入生產(chǎn)或使用。隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的迅速發(fā)展，“三同時”作為“事前預(yù)防”的途徑，將不斷深化并不斷提出更高的要求。 施工單位應(yīng)對建設(shè)項(xiàng)目的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施的工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。 建設(shè)單位在試生產(chǎn)設(shè)備調(diào)試階段，應(yīng)同時對勞動安全衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行調(diào)試和考核，對其效果做出評價；組織、進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生培訓(xùn)教育，制定完整的勞動安全衛(wèi)生方面的規(guī)章制度及事故預(yù)防和應(yīng)急處理預(yù)案。 5 相關(guān)/支持文件5. 所有設(shè)備應(yīng)按檢修規(guī)程定期進(jìn)行安全檢查，在用設(shè)備每班巡回檢查次數(shù)應(yīng)不少于兩次，安全生產(chǎn)管理人員監(jiān)督檢查不小于一次，公司每月組織一次全面的設(shè)備安全大檢查。8. 檢修基本要求：一切檢修項(xiàng)目均應(yīng)在檢修前明確檢修項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，并履行審批手續(xù)；要求手續(xù)齊全、準(zhǔn)確，否則檢修人員可拒絕檢修。設(shè)備內(nèi)部作業(yè)必須辦理入塔進(jìn)罐手續(xù)，作業(yè)現(xiàn)場必須有人監(jiān)護(hù)。2 適用范圍適用于公司范圍內(nèi)的所有檢維修作業(yè)。 年度大修計(jì)劃由生產(chǎn)部在每年的十二月中旬編制上交，同時提出備品備件、材料、工具計(jì)劃，制訂檢修計(jì)劃應(yīng)包括檢修項(xiàng)目及內(nèi)容、檢修單位各級檢修負(fù)責(zé)人、檢修進(jìn)度等；計(jì)劃停車檢修計(jì)劃應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、外部供電情況、供水情況或節(jié)假日制定。b. 檢修負(fù)責(zé)人根據(jù)檢修任務(wù)劃分作業(yè)組，凡兩人以上的檢修作業(yè)，必須指定一人負(fù)責(zé)安全工作，檢查和落實(shí)安全措施。b. 分析測定檢修環(huán)境空氣中的有毒和可燃?xì)怏w的含量，應(yīng)達(dá)到安全要求（參照TJ36）。f. 生產(chǎn)設(shè)施大修、計(jì)劃停車檢。d. 設(shè)施移交后，生產(chǎn)單位未征得檢修負(fù)責(zé)人同意，不得使用。，要求合理布置，周密檢查，安全可靠。 大修計(jì)劃實(shí)施：成立大修指揮部，設(shè)立大修指揮長、成員、指揮部地點(diǎn)、時間，形成統(tǒng)一指揮和統(tǒng)一行動與協(xié)調(diào)。9. 在交工驗(yàn)收中要注意如下問題：檢修項(xiàng)目和內(nèi)容是否完善；檢修質(zhì)量是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；交工資料是否齊全、準(zhǔn)確、整潔，是否有完備的簽字蓋章手續(xù)；檢修后現(xiàn)場衛(wèi)生是否搞好；安全設(shè)施是否已恢復(fù)完備。檢修由檢修負(fù)責(zé)人統(tǒng)一指揮、調(diào)度，確保檢修過程的安全。7. 生產(chǎn)服從檢修，檢修保證安全生產(chǎn)。《安全生產(chǎn)法》第二十四條規(guī)定 凡符合需要進(jìn)行預(yù)評價條件的建設(shè)項(xiàng)目，在正式驗(yàn)收前應(yīng)進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生預(yù)驗(yàn)收或?qū)ｍ?xiàng)審查驗(yàn)收。 (4)建設(shè)項(xiàng)目中勞動安全衛(wèi)生設(shè)施，經(jīng)現(xiàn)場檢查符合國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)情況。 (2)建設(shè)項(xiàng)目中特種設(shè)備已經(jīng)由具有法定資格的單位檢驗(yàn)合格，取得安全使用證（或檢驗(yàn)合格證書）的情況。 預(yù)評價單位在完成預(yù)評價工作后，由建設(shè)單位將預(yù)評價報告報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)。 在建設(shè)項(xiàng)目可行性研究階段，實(shí)施建設(shè)項(xiàng)目勞動安全衛(wèi)生預(yù)評價。 1．可行性研究十一、由于不執(zhí)行本制度而造成環(huán)境污染事故的，須追究責(zé)任，對主要責(zé)任者，就根據(jù)具體情況給予相應(yīng)的處分，直至追究法律責(zé)任。設(shè)計(jì)人員必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)環(huán)境保護(hù)的設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，由該項(xiàng)目設(shè)計(jì)歸口部門負(fù)責(zé)參與審查建設(shè)項(xiàng)目中環(huán)境保護(hù)設(shè)施的初步設(shè)計(jì)。2適用范圍本制度適用于公司所有的建設(shè)項(xiàng)目3職責(zé)建設(shè)項(xiàng)目中的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，必須與主體工程同時設(shè)計(jì)、同時施工、同時投人生產(chǎn)和使用，以確保建設(shè)項(xiàng)目竣工投產(chǎn)后，符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，保障勞動者在生產(chǎn)過程中的安全與健康?！安僮髯C”由市安全生產(chǎn)綜合管理部門統(tǒng)一印刷，任何單位和個人不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓。2適用范圍本制度適用于公司范圍內(nèi)涉及特種作業(yè)人員的安全管理。二級安全培訓(xùn)時間不低于24學(xué)時，考核合格者方能進(jìn)行分配；c. 各班組組織對分配人員進(jìn)行三級安全培訓(xùn)（內(nèi)容包括：崗位工藝流程、設(shè)備、崗位安全操作規(guī)程；安全裝置、防護(hù)用品的性能、作用及使用方法；崗位事故預(yù)防措施、事故案例等），并進(jìn)行上崗考核前操作技能考核?；顒有问桨ǎ簩W(xué)習(xí)、講座、討論、競賽等。4 控制程序4. 1安全培訓(xùn)的編制和審批根據(jù)國家安全管理方針政策、公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展及安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系的要求，由安質(zhì)環(huán)部負(fù)責(zé)在每年年底編制次年安全培訓(xùn)計(jì)劃，明確安全培訓(xùn)工作的目標(biāo)、任務(wù)及具體培訓(xùn)項(xiàng)目。法律法規(guī)對特殊檔案有其他要求的，遵循相關(guān)規(guī)定。，注意防盜、防火、防蛀、防潮濕、防遺漏。，公司安質(zhì)環(huán)部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員臺帳管理。，應(yīng)及時對相關(guān)的規(guī)章制度或操作規(guī)程進(jìn)行評審、修訂：（1）當(dāng)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)廢止、修訂或新頒布時（2）當(dāng)企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時（3）當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴(kuò)建、改建時（4）當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時（5）當(dāng)上級安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時（6）當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及規(guī)章制度層面的問題時（7）當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因，發(fā)現(xiàn)制度性因素時（8）其他相關(guān)事項(xiàng)（1）根據(jù)文件修改通知單（內(nèi)容），持有文件者進(jìn)行手改，并填寫修改記錄（2）根據(jù)發(fā)放的文件修改頁，持有文件者進(jìn)行換頁，并填寫修改記錄（3）根據(jù)新發(fā)放的修改、改版文件，持有文件者憑原文件進(jìn)行更換。程序：由各管理部門、車間等編寫，由主要負(fù)責(zé)人審批，由文管員保管。，制定并實(shí)施糾正措施，安質(zhì)環(huán)部對糾正措施的有效性進(jìn)行驗(yàn)證。、培訓(xùn)安質(zhì)環(huán)部負(fù)責(zé)將最新適用的《法律、法規(guī)與其他要求清單》下發(fā)至相關(guān)的使用場所，并組織培訓(xùn)工作，具體按GC/AGB10《安全培訓(xùn)教育制度》執(zhí)行。 1．目的為獲取、識別、更新適用于本公司安全管理活動相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范與其他要求。 ②對發(fā)生工傷財產(chǎn)損失的車間（部門）領(lǐng)導(dǎo)，承擔(dān)直接經(jīng)濟(jì)損失5%。 工傷職工的治療費(fèi)用和工傷津貼，由公司先墊付。 　　第三條 分公司未按本規(guī)定提取和使用安全費(fèi)用的，安委會應(yīng)當(dāng)會同財政部門責(zé)令其限期改正、予以警告。 　　第五條 利用安全費(fèi)用形成的資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)納入相關(guān)資產(chǎn)進(jìn)行管理。 　?。ㄋ模┪ｋU源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。為保證安全生產(chǎn)所需資金投入，建立本企業(yè)安全生產(chǎn)投入長效機(jī)制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)費(fèi)用計(jì)劃、管理和使用的規(guī)范性，切實(shí)維護(hù)本企業(yè)、職工以及社會公共利益，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和國家有關(guān)加強(qiáng)安全生產(chǎn)的其他決定，制定本制度。 參會人員應(yīng)準(zhǔn)時到會，因事不能到會（或不能準(zhǔn)時到會）應(yīng)提前向會議組織部門請假。：在生產(chǎn)現(xiàn)場召開的安全會議。2 適用范圍　　公司各類安全工作會議的籌備、召開程序。對檢舉、揭發(fā)事故的單位或個人打擊報復(fù)的，對直接負(fù)責(zé)人依法給予降級、撤職或開除的行政處分。凡在下列事故之一中負(fù)有直接責(zé)任（含負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任）的人員和發(fā)生事故的單位，當(dāng)年不能授予任何榮譽(yù)稱號：一、發(fā)生因工一般責(zé)任事故；二、發(fā)生因工一次重傷1人以上的責(zé)任事故；三、發(fā)生一次性直接經(jīng)濟(jì)損失萬元以上的責(zé)任事故。 安全生產(chǎn)管理，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，安全發(fā)展”的方針，貫徹“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)的必須管安全”的原則，安質(zhì)環(huán)部負(fù)責(zé)責(zé)任制的管理并擬定、完善并嚴(yán)格督促層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。，危險作業(yè)監(jiān)護(hù)，加強(qiáng)各種消防器材、防護(hù)器材的維護(hù)、保養(yǎng)工作，保證完整好用。，負(fù)責(zé)機(jī)電、閥門、勞保用品、備品備件、化工建材、分析藥品等儲存、發(fā)放工作，對本崗位的安全負(fù)直接責(zé)任。、用電、安全操作等安全管理制度和規(guī)定，不準(zhǔn)違章作業(yè)。，有無安全隱患，做到工完料盡場地清，按票證有關(guān)程序恢復(fù)電源開關(guān)。，發(fā)現(xiàn)異常立即處理，并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決杜絕“跑、冒、滴、漏”。擔(dān)任合格證范圍內(nèi)的焊接工作，焊縫應(yīng)打上鉛印，認(rèn)真記好工藝卡的焊接記錄。，嚴(yán)格執(zhí)行工藝指標(biāo)，記錄整潔、準(zhǔn)確，防止冒頂事故。，按巡回路線和規(guī)定的檢查內(nèi)容定時檢查設(shè)備的運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)缺陷及時處理和記錄，不能處理