在集團公司下半年工作會議上的講話黨務(wù)工作(完整版)
【正文】 。認真做好信訪工作，共接待來訪230批1399人次，其中集訪50批1150人次。到全國30多所高校招聘人才，已引進高校畢業(yè)生342人。對全集團326名副總以上領(lǐng)導(dǎo)人員、594名支部書記進行了十六屆四中全會精神輪訓(xùn)。按照“觸動每一個人，讓每一個人都動起來”的要求，創(chuàng)新安全教育形式，精心編制了自救器使用演示、井下行走規(guī)范、崗位操作指南、“三違”現(xiàn)象點評、傷亡職工家庭的現(xiàn)場采訪、“三違”職工的真誠反思、系統(tǒng)追問方法演示及班前十分鐘的規(guī)范流程等6期300多分鐘的安全教育多媒體活頁教材，同步在全集團區(qū)隊安全活動日播放，同時制作職工一看就懂的“三違”界定漫畫和“我的安全警語”，這種圖文并茂、直觀形象、極富感染力的聲像和漫畫教育形式，對職工思想產(chǎn)生了震撼性影響，取得了較好的安全教育效果。通過連續(xù)的創(chuàng)業(yè)發(fā)展主題教育，特別是組織開展非煤企業(yè)經(jīng)濟規(guī)模登臺階上梯次和單項創(chuàng)業(yè)工作最優(yōu)單位勞動競賽，激發(fā)了各單位進位爭先的積極性。創(chuàng)業(yè)發(fā)展的思路越來越清晰。走出去創(chuàng)業(yè)在空間上的拓展和合作層次上的提高，為今后的創(chuàng)業(yè)發(fā)展起到了示范導(dǎo)向作用。開展大規(guī)模的職工安全技能普訓(xùn)和“三違”人員特訓(xùn)，培訓(xùn)工人16470人次，其中培訓(xùn)“三違”人員2100多人次。選派6名機關(guān)干部到異地創(chuàng)業(yè)單位掛職進行調(diào)查研究、業(yè)務(wù)指導(dǎo)。認真構(gòu)建、宣傳和推廣廉潔文化，制定出臺了《20052007徐礦集團廉潔文化建設(shè)綱要》，選擇6個單位進行創(chuàng)建試點，征集廉潔文化論文220余篇，利用多種形式大力宣傳廉潔文化《綱要》和廉潔從業(yè)理念，形成了創(chuàng)建本質(zhì)廉潔型組織的濃厚氛圍。加強社會治安綜合治理，受理治安案件66起，查處39起，拘留51人；刑事案件立案58起，查處25起，抓獲犯罪嫌疑人42人，有力打擊了違法犯罪行為。開展黨員先進性教育，是全黨政治生活中的一件大事，是當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)。生命安全是職工的最大利益，安全工作做不好，什么先進性也談不上。繼續(xù)深入推動學(xué)習(xí)貫徹《江蘇省安全生產(chǎn)條例》、《煤礦工人安全知識五十條》、《瓦斯治理經(jīng)驗五十條》等工作。要將廉潔理念的宣傳與貫徹上級廉潔要求、解決當(dāng)前少數(shù)干部不良傾向緊密結(jié)合起來，突出解決好六個方面的問題。今后凡未經(jīng)批準(zhǔn)的，一切費用由自己承擔(dān)，公款報銷就是違紀。凡是不愿、不想公開的，就有“暗箱操作”、以權(quán)謀私的嫌疑。對今年困難家庭子女考上大學(xué)的要給予特殊援助。－10－。第六，年底前需要完成的其他重點工作。要按照全省示范單位的標(biāo)準(zhǔn)要求,加強公開陣地、途徑、制度等基礎(chǔ)性建設(shè)，提高企務(wù)公開工作的水平。六是嚴禁婚喪嫁娶大操大辦，借
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1