部門及中高階主管位職掌(完整版)
【正文】 。 逐級負責 ,下服從上級的垂直指揮命令原則。 D、職掌重點 ： 總經(jīng)理交辦的事項處理； 專員工作及專員的督導(dǎo)、管理； 管理經(jīng)營信息、資訊的收集、呈報； 總經(jīng)理授權(quán)工作事項的決議、裁決。 D、職掌重點： 下屬主管、人員及下屬單位、崗位工作的督導(dǎo)、管理； 本部門規(guī)章、制度的建立及實施； 本總門工作目標、工作計劃的編制，并組織實施； 本部門運作費用、成本的管理、控制； 本部門工作質(zhì)量的管理、控制； 授權(quán)范圍內(nèi)本部門工作事項的決議、裁定； 定期或不定期向總經(jīng)理工作述職、匯報。 行政部 A、直接上級：管理部 經(jīng)理 B、下屬單位 (崗位 )：行政專員、總務(wù)專員、設(shè)備科長 大量的管理資料下載 C、部門本職 公司總務(wù)工作； 公司安全保衛(wèi)工作； 設(shè)備、工裝的管理、維護； 行政事務(wù)； 規(guī)章制度制定及稽核工作。 大量的管理資料下載 D、職掌重點： 1. 品質(zhì)管理系統(tǒng)的建立、實施、及維護； 2. 品質(zhì)策劃、管理、控制； 3. 品質(zhì)統(tǒng)計、分析、改善 ； 4. 進料、制程、成品檢驗作業(yè)指導(dǎo)書的建立及實施； 5. 進料品質(zhì)檢驗、品質(zhì)管制； 6. 制程品質(zhì)檢驗、品質(zhì)管制； 7. 成品品質(zhì)檢驗、品質(zhì)管制； 8. 品管人員的教育、訓練； 9. 檢驗、測量和試驗設(shè)備的管理、控制； 10. 糾正與預(yù)防措施的控制。 D、職掌重點： 1. 貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)，保證生產(chǎn)計劃的順利達成； 2. 生產(chǎn)過程自主控制、管理； 3. 產(chǎn)品質(zhì)量的控制、管理及改善； 4. 生產(chǎn)效率的控制、改善； 5. 安全生產(chǎn)管理； 6. 員工管理、工作技能培訓； 7. 設(shè)備、工裝正確使用及保養(yǎng)、維護； 8. 制備、工裝維修、故障排除； 9. 設(shè)備、工裝管理制度、檔案的建立、實施、宣導(dǎo)。 品質(zhì)管理 A、直接上級部門：品管部 B、下屬單位 (崗位 )：品質(zhì)工程人員 C、本職工作： 品質(zhì)管理； 質(zhì)量體系維護； D、職掌重點： 1. 質(zhì)量體系的建立、實施及維護； 2. 品質(zhì)策劃、管理、控制； 3. 品質(zhì)統(tǒng)計、分析、改善； 4. 檢驗作業(yè)指導(dǎo)書的建立及實施； 5. 品管人中的教育訓練； 6. 檢驗、測量和試驗設(shè)備的管理、控制； 7. 糾正與預(yù)防措施的控制； 8. 品質(zhì)試驗與工程分析。 財務(wù)部 A、直接上級：財務(wù)總監(jiān) B、下屬單位 (崗位 )：會計、出納 C、部門本職、公司財務(wù)的控制、管理 D、職掌重點： 1. 財務(wù)處理； 2. 稅務(wù)事務(wù)處理； 3. 債務(wù)的清理及管理； 4. 報銷審核； 5. 成本核算； 6. 財務(wù)控制、財務(wù)報表； 7. 現(xiàn)金進出； 8. 銀行結(jié)算。 大量的管理資料下載 D、職掌重點： 下屬主管、人員及下屬單位、崗位工作的督導(dǎo)、管理； 本部門規(guī)章、制度的建立及實施； 本部門工作目標、工作計劃的編制，并組織實施； 本部門運作費用、成本的管理、控制； 本部門工作質(zhì)量的管理、控制； 授權(quán)范圍內(nèi)本部工作事項的決議、裁定； 定期或不定期向生產(chǎn)計劃部經(jīng)理工作述職、匯報。 D、職掌重點： 下屬人員工作的督導(dǎo)、管理； 本部門工作規(guī)章、制度的建立及實施； 本部門工作目標的 制訂，工作計劃的編制，并組織實施； 本部門工作質(zhì)量的管理、控制； 授權(quán)范圍內(nèi)本部門工作事項的決議、裁定； 定期或不定期向財務(wù)總監(jiān)工作述職、匯報。 二、職掌 主管位職掌 總經(jīng)理 A、直接下屬：閥門副總經(jīng)理、潔具副總經(jīng)理、技術(shù)品質(zhì)總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、管理部經(jīng)理、營銷部經(jīng)理 B、職掌 1. 制訂公司的經(jīng)營方針，經(jīng)營目標，發(fā)展戰(zhàn)略； 2. 公司的經(jīng)營策劃 ； 3. 公司資源的配置，外部資源的整合； 4. 公司政策、方針的決策，重大問題的決策； 5. 公司營運的控制；
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