【摘要】企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定第一章總則第一條為加強(qiáng)企業(yè)職工檔案管,有效地保護(hù)和利用檔案,提高科學(xué)管理水平,為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國檔案法》有關(guān)規(guī)定,制定本規(guī)定。第二條企業(yè)職工檔案是企業(yè)勞動、組織、人事等部門在招用、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎懲、選拔和任用等工作中形成的有關(guān)職工個(gè)人經(jīng)歷、政治思想
2024-11-13 21:29
【摘要】如何做好人事檔案管理工作?1、公司人事檔案包含內(nèi)容:(1)員工個(gè)人信息表(入職前及入職后的變更):包括姓名、生日、民族、婚否、血型、聯(lián)系方式(含緊急聯(lián)絡(luò)電話)、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷及證明人和聯(lián)系方式、項(xiàng)目經(jīng)歷(僅針對開發(fā)及技術(shù)服務(wù)人員)、家庭情況(父母及配偶、子女姓名、生日、聯(lián)系方式)、資格證書、個(gè)人職業(yè)發(fā)展期望;由員工本人簽字確認(rèn)提供的信息屬實(shí)(如不屬實(shí),公
2024-11-12 22:07
【摘要】5/5聯(lián)想集團(tuán)有限公司LEGENDHOLDINGSLTD.聯(lián)想集團(tuán)有限公司LEGENDGROUPLTD.文件編號OURREF:LGL-02-095擬文日期DATE:2002/6/24文件類別CATEGORY:制度規(guī)范擬文人FROM:陳雅歆審核/日期VEREFED/DATE:張瑾批準(zhǔn)/日期APPROVED/DATE:喬健收文人T
2025-04-07 04:32
【摘要】北方交通歐曼汽車集團(tuán)公司文件編號:擬文日期DATE:2006/12/24文件類別:制度規(guī)范擬文人:劉瑞英張鵬審核/日期:批準(zhǔn)/日期:收文人TO:全體員工收文部門:公司各個(gè)部門附件ATTACHMENT:附件1:績效計(jì)劃/考核表附件2:績效面談記錄表附件3:個(gè)人能力發(fā)展計(jì)劃附件4:績效改進(jìn)計(jì)劃附件
2025-04-09 01:38
【摘要】中鐵四局電氣化工程有限公司作業(yè)層隊(duì)伍過程管理工作規(guī)范第一章總則第一條為進(jìn)一步強(qiáng)化對作業(yè)層隊(duì)伍現(xiàn)場作業(yè)過程管理,保證工程安全質(zhì)量,提高施工現(xiàn)場管理組織水平,依據(jù)《中鐵四局電氣化工程有限公司作業(yè)層隊(duì)伍管理實(shí)施細(xì)則》,細(xì)化工作要求和標(biāo)準(zhǔn),制訂本規(guī)范。第二條作業(yè)層隊(duì)伍過程管理是指作業(yè)層隊(duì)伍從進(jìn)場到退場的現(xiàn)場管理環(huán)節(jié),由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)實(shí)施,公司負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理。第三條本規(guī)
2025-04-07 23:01
【摘要】生效日期:20xx年2月25日
2025-06-15 09:48
【摘要】企業(yè)固定資產(chǎn)日常管理工作規(guī)范第一部分總體目標(biāo)一、歸口管理,明確職責(zé)各單位應(yīng)按照“歸口管理,分級負(fù)責(zé)、責(zé)任到人”的原則,明確資產(chǎn)管理部門,并由資產(chǎn)管理部門對本單位固定資產(chǎn)實(shí)行扎口統(tǒng)一管理,明確資產(chǎn)管理部門、財(cái)務(wù)部門、使用部門及使用人的各自職責(zé),形成職責(zé)明確、齊抓共管、人人參與的有序的內(nèi)部資產(chǎn)管理機(jī)制。二、健全制度,規(guī)范管
2024-11-13 13:31
【摘要】C78DB37山東省地方標(biāo)準(zhǔn)DB37/1615—2010山東省特種設(shè)備使用安全管理工作規(guī)范Specificationforsaftyuseandadministerofspecialequipmentofshandongprovince點(diǎn)擊此處添加與國際標(biāo)準(zhǔn)一致性程度的標(biāo)識2010-05-07發(fā)布2010
2025-04-18 22:54
【摘要】廣州市xx物業(yè)集團(tuán)有限公司·作業(yè)文件文件編號版本號B市場管理工作規(guī)范修訂狀態(tài)號0頁碼1/31.目的規(guī)范市場管理服務(wù)工作,確保小區(qū)服務(wù)質(zhì)量。2.范圍適用于各小區(qū)肉菜市場管理工作。3.職責(zé)市場管理員負(fù)責(zé)本規(guī)范的實(shí)施;部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)本規(guī)范的檢查。4.工作內(nèi)容檔位招租市場布置對市場的
2025-04-07 23:17
【摘要】聯(lián)想集團(tuán)有限公司LEGENDHOLDINGSLTD.聯(lián)想集團(tuán)有限公司LEGENDGROUPLTD.文件編號OURREF:LGL-02-095擬文日期DATE:2002/6/24文件類別CATEGORY:制度規(guī)范擬文人FROM:陳雅歆審核/日期VEREFED/DATE:張瑾批準(zhǔn)/日期APPROVED/DATE:喬健收文人TO:全體員工收
2025-04-07 20:19
【摘要】文件編號CHINACAE:LHL-01-0125中消研公司員工績效管理工作規(guī)范(2004年度版)-------------------------------------------------------------------------------------------1.目的 通過上級與員工之間就工作職責(zé)和提高工作績效問題所作的持續(xù)的雙向溝通
2025-04-09 00:26
【摘要】中國南方航空新疆公司人力資源管理工作手冊生效日期:20xx年2月25日
2025-05-29 21:29