【正文】 影響和帶動廣大員工共同完成各項工作任務。各級黨組織、黨員認真按照公司黨委下發(fā)的公開承諾、領(lǐng)導點評工作的有關(guān)規(guī)定和要求，對創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾兌現(xiàn)情況和領(lǐng)導點評情況進行檢查，并通過承諾踐諾活動，把公司發(fā)展的目標任務層層分解落實到每個基層黨組織和黨員，把公司黨員、經(jīng)理人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情引導到推動科 學發(fā)展上來，確保以創(chuàng)先爭優(yōu)活動促進公司各項經(jīng)營工作。 深化?四好?班子創(chuàng)建活動，促進干部隊伍素質(zhì)提高 公司黨委通過開展 ?四好?領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動，進一步強化了班子的思想政治建設，促進班子成員政治理論素養(yǎng)、戰(zhàn)略思維、管理水平的不斷提高；以是否盈利為準則，重新審視現(xiàn)有的業(yè)務和做法，堅持精細化管理，強化內(nèi)部管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新，進一步突出了班子的能力建設；認真貫徹執(zhí)行公司?三重一大?規(guī)定，黨委議事規(guī)則，進一步加強了班子的溝通和團結(jié)，充分發(fā)揮班子的整體功能；通過強化理論武裝，落實?三聯(lián)責任制?，嚴格遵守黨的紀律、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，堅持領(lǐng)導班子民主生活會制度，進一步抓好班子成員作風建設，樹立班子良好的形象。 重點抓好了中心組理論學習、支部?三會一課?學習及公司全體員工的學習。 堅持黨管干部原則，努力建立一支高素質(zhì)的經(jīng)理人員隊伍 公司黨委堅持黨管干部原則，始終堅持貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策，嚴格按照干部管理權(quán)限和規(guī)定的程序方法進行操作，切實加強黨組織對干部選擇工作的領(lǐng)導，加大選拔培養(yǎng)工作力度，在堅持組織選任的同時，大力推進公開選拔競爭上崗，積極探索黨管干部原則與董事會、經(jīng)理層依法行使用人權(quán)的有機結(jié)合，努力建立一支高素質(zhì)的經(jīng)理人員隊伍。 三是積極開展黨員志愿服務，以實際行動為黨旗增光添彩。 5 個支部在6 月 8 月期間，分別組織了本支部黨員到重慶紅色革命基地、百色起義革命基地、建川博物館、朱德紀念館開展了黨員紅色教育基地教育活動。開展 ?深入學習實踐科學發(fā)展觀、推進‘兩個加快’?、?堅定信心迎挑戰(zhàn)，共克時艱促發(fā)展?和?不懼困境求突破，拼搏創(chuàng)新促發(fā)展?的主題教育活動，及時制定下發(fā)主題教育活動實施方案、召開主題教育活動動員會，教育和引導廣大干部員工正確認清形勢 ,樹立大局意識，堅定信心，在創(chuàng)先爭優(yōu)中搶抓機遇，攻堅破難，激發(fā)廣大干部員工危機感、使命感和責任感，與企業(yè)共渡難關(guān)。 三、以爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”為契機， 進一步夯實黨建工作 公司黨委努力創(chuàng)建?四強?黨組織、?四優(yōu)?黨員，加強對各黨支部的業(yè)務指導，加大了基層黨組織建設力度，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢。 三是深入開展? 黨員示范崗?、?黨員先鋒崗?等活動，發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。 5月 13 日，公司召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳工作與理論研討會，對在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳工作中，涌現(xiàn)出的 5 名優(yōu)秀宣傳員、 4 名優(yōu)秀黨支部聯(lián)絡員進行了表彰；對優(yōu)秀理論研討論文進行了交流評比，評選出優(yōu)秀論文 2 篇；邀請集團專職新聞工作者對新聞采編技巧進行講授，幫助公司宣傳人員進一步提高寫作技能，增強了他們做好新聞寫作工作的信心。公司紀委每月編制《廉潔從業(yè)學習資料》內(nèi)刊，傳達中紀委、省紀委、集團公司相關(guān)精神的同時，加強了對全體黨員干部的廉潔從業(yè)意識教育，使我公司全體黨員干部做到了講黨性、重品行、做表率，始終保持共產(chǎn)黨人的清廉本色。 三是公司的組織架構(gòu)明確了總部履行風險防范和監(jiān)控主體責任，各事業(yè)部作為運營主體，建立了科學合理、分級分層的決策運行機制。形成了用制度管權(quán)、 按制度辦事、靠制度管人、依制度管物的制度體系。春節(jié)期間，公司工會開展了對困難員工的幫扶慰問，共計慰問員工困難？名，發(fā)放慰問幫扶金？？元。 六、問題和不足 2020 年，公司黨委緊密結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際，開展了一系列富有成效的工作，取得了一定的成績，但要圓滿 實現(xiàn)集團公司?一三五?戰(zhàn)略目標，以黨建促進公司經(jīng)營目標的完成 還存在一些 亟待解決的問題。結(jié)合公司實際，進一步深化黨員示范活動。公司各級黨組織書記對建設學習型黨組織要作為一項政治任務親自抓，學習型黨組織的建設也將納入公司的年度考核之中。公司各黨支部要認真組織好各級經(jīng)理人員和廣大黨員的定期理論學習，不斷提高各級經(jīng)理人員統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)工作的能力；提高分析問題、解決問題的能力；提高運用理論解決實際問題的能力，做 到思路有創(chuàng)新、發(fā)展有舉措、改革有突破、工作有實績。開展年度黨員民主評議工作，不斷提高基層黨組織的黨建工作水平。各級工會要發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，維護員工合法權(quán)益，組織召開 2020 年職工代表大會。堅持求真務實的工作作風，黨政領(lǐng)導要深入基層、現(xiàn)場，把工作重心前移到生產(chǎn)銷售一線，切實為基層單位解疑釋惑、排憂解難。 2020 年度，公司黨委將始終以振奮的精神，團結(jié)和帶領(lǐng)公司全體員工，為公司經(jīng)營目標和集團公司?一年止滑、三年扭虧、五年新跨越?發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，開創(chuàng) ****公司更加美好的明天而努力奮斗！ 二 〇。 宣傳工作是黨的喉舌，要 通過宣傳思想政治工作團結(jié)員工、凝聚人心、穩(wěn)定員工隊伍、推動公司經(jīng)營工作，強化經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益，努力培養(yǎng)公司員工的責任感、主人翁意識，幫助員工正確理解黨的路線方針政策，理解公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理要求，把廣大員工的思想和行動統(tǒng)一到公司生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展工作中來。組織開展形式多樣的勞動競賽、?工人先鋒號?創(chuàng)建、?三重溫、三競賽、四獻策?、?安全活動月?和員工技能比賽等活動。采取多種形式組織開展好?七一?黨組織活動和?黨員政治生日?活動。 三、堅持開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導班子活動，加強各級班子建設和干部隊伍建設 繼續(xù)深入開展?四好?領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動，對 2020 年?四好?領(lǐng)導班子創(chuàng)建工作進行安排部署實施。公司各級黨組織要結(jié)合形勢政策的宣傳教育加強學習，要在改善學習的目的、創(chuàng)新學習方式上下功夫，也要在拓展學習內(nèi)容上見成效，增強駕馭復雜形勢和局面的能力。 繼續(xù)開展?爭創(chuàng)?四強?黨組織爭做?四優(yōu)?共產(chǎn)黨員?、 ?五好支部?創(chuàng)建活動。 2020年度工作要點 2020 年度，公司面臨的生產(chǎn)經(jīng)營形勢仍然嚴峻，公司黨委將結(jié)合公司實際工作情況，按照? ***?的奮斗目標，緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動這條放主線，找準切入點和落腳點，把企業(yè)的中心工作與黨的建設有機結(jié)合起來，推動各項工作不斷向前發(fā)展。在?春節(jié)?、?三八?婦女節(jié)、?五一?、?五四?青年節(jié)等節(jié)日期間，公司黨、政、工組織都制作了電子慰問賀卡，對員工進行慰問，各級工會也都分別組織形式多樣的紀念活動，豐富員工業(yè)余文化生活，增進干部和員工之間的交流了解，大大提升了公司的凝聚力。 五、 以促進公司發(fā)展為目標，群團工作有聲有色 發(fā)揮工會組織、教育員工的職能，以多種活動為載體，促進公司各項經(jīng)營工作的發(fā)展。同時充分運用信息化手