【摘要】××進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理細(xì)則第一章 總則 1第二章業(yè)務(wù)目標(biāo) 1第三章考核原則及指標(biāo) 2第四章薪酬標(biāo)準(zhǔn) 2附件一:業(yè)務(wù)系統(tǒng)考核細(xì)則1 9附件二:業(yè)務(wù)系統(tǒng)考核細(xì)則2 15第一章 總則第一條 為激勵業(yè)務(wù)人員主動,積極地爭創(chuàng)效益,確保公司生存和持續(xù)發(fā)展,貫徹以市場為導(dǎo)向的原則,激勵全體員工努力創(chuàng)造經(jīng)
2025-04-09 00:45
【摘要】加工貿(mào)易知識培訓(xùn)寧波市慈溪進(jìn)出口股份有限公司2022年4月5日目錄一、加工貿(mào)易概述二、加工貿(mào)易發(fā)展前景三、加工貿(mào)易的監(jiān)管要求四、加工貿(mào)易操作的一般過程五、加工貿(mào)易違規(guī)行為六、加工貿(mào)易業(yè)務(wù)的稅務(wù)處理一、加工貿(mào)易概述?(一)加工貿(mào)易的含義;?(二)加工貿(mào)易的形式;?(
2025-05-26 03:56
【摘要】遼寧新元紡織品進(jìn)出口股份有限公司《企業(yè)文化大綱》對新元而言,企業(yè)文化建設(shè)將是一個(gè)長期的任務(wù)。文化具有伴生性,隨著企業(yè)的成長而發(fā)展,因此,確定一個(gè)良好的發(fā)展導(dǎo)向至關(guān)重要。本大綱的制定就是要提綱挈領(lǐng),為新元企業(yè)文化發(fā)展打下一個(gè)良好的鋪墊,并且,這僅僅意味著開始,就新元企業(yè)文化建設(shè)而言,心智模式是根本,價(jià)值觀是核心,組織制度是保障,行為形象是體現(xiàn),組織氛圍則是體驗(yàn)。學(xué)習(xí)型組織建設(shè),要改變的是團(tuán)隊(duì)
2025-06-18 00:48
【摘要】湖北新豐化纖工業(yè)有限公司管理咨詢調(diào)查問卷北大縱橫管理咨詢公司2003年11月16/17尊敬的新豐化纖工業(yè)有限公司員工:您好!我們是北大縱橫管理咨詢公司。我們受貴公司委托正在進(jìn)行旨在提高貴公司管理水平、更
2025-04-14 12:39
【摘要】XX咨詢公司組織狀況調(diào)查問卷1組織狀況調(diào)查問卷填寫組織狀況調(diào)查問卷的方法如下:1.用問卷后所附的答案紙做答,一人一張。2.仔細(xì)地從頭一題一題的閱讀,如果覺得句子所描述的情況大概適合自己所屬的組織,就在答案紙上相應(yīng)的空格內(nèi)(空格內(nèi)之?dāng)?shù)字代表題號)打個(gè)“&
2025-09-03 02:19
【摘要】x銅加工集團(tuán)公司管理咨詢調(diào)查問卷說明1.3月X日X
2025-07-13 14:55
【摘要】管理咨詢公司項(xiàng)目組第1頁管理咨詢公司20xx年12月北京
2025-07-13 19:46
【摘要】----遼寧新元紡織品進(jìn)出口股份有限公司《內(nèi)部管理制度》(總則)1
2025-07-13 16:00
【摘要】碩士學(xué)位論文某進(jìn)出口公司業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)施摘要隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的不斷深入,越來越多的國內(nèi)企業(yè)參與到國際貿(mào)易的進(jìn)程當(dāng)中。某進(jìn)出口公司依靠傳統(tǒng)的管理模式、溝通手段和工作方式已經(jīng)無法適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,需要通過業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)施來改變現(xiàn)有的管理模式與業(yè)務(wù)流程,提高業(yè)務(wù)效率,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,以適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,提升企業(yè)的核心競爭力。
2025-06-28 20:14
【摘要】實(shí)施日期寧波飛諾進(jìn)出口有限公司寧波飛聯(lián)汽車部件制造有限公司采購控制程序文件編號:FN/QP-1120xx-06-01版本/修訂:A/0第1頁共5頁文件修改履歷表次數(shù)版本/修訂更改描述實(shí)施日修
2025-06-13 10:08
【摘要】25/25引言2000年11月2日,中技總公司成立中國人民大學(xué)-中技公司聯(lián)合課題組,專門研究中技公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與組織管理問題。經(jīng)過一個(gè)月的緊張工作,聯(lián)合課題組提出了本項(xiàng)組織診斷報(bào)告,供公司領(lǐng)導(dǎo)與中技全體員工參考,并希望獲得來自各方面的意見反饋,以便更好地把握中技的問題和優(yōu)勢,從而為戰(zhàn)略調(diào)整的實(shí)施奠定基礎(chǔ)。(一)、課題研究的背景和緣由中技公司的業(yè)務(wù)大幅滑坡和人
2025-07-19 23:52
【摘要】--15S管理培訓(xùn)20xx年7月青島漢青進(jìn)出口有限公司--25S管理—基礎(chǔ)概念5S源于日本,因5個(gè)項(xiàng)目均以日語單詞的羅馬注音“S”開頭,故簡稱5S5SSEIRISEITONSEISOSHITSUKESEIKETSU
2025-05-21 20:53