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最新某派出所目標管理考核實施細則(完整版)

2025-05-22 01:44上一頁面

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【正文】 人扣5分,暫住人口被倒查的每一人次扣15分,入境人員3日內(nèi)未登記掌握的扣5分。根據(jù)辦案程序規(guī)定,辦理調(diào)解案件在三個工作日內(nèi)完成;所裁、局裁以及一般刑事案件在十個工作日內(nèi)完成,然后交所內(nèi)法制員審卷,不按時效辦案的,個案不得分以外,還扣案件主辦人50分。被檢察院退卷的,扣主辦民警50分。如遇特殊事件,所內(nèi)緊急召喚無法聯(lián)系或無正當(dāng)理由不能到所的,一次扣20分。  第二十八條:工作時間無正當(dāng)理由,通訊設(shè)備不保持通暢的一次扣5分。責(zé)任區(qū)及時上報各類工作信息,平時做到用數(shù)碼相機,收集工作圖片。(以第12條為基準)  第二十條:內(nèi)勤按照規(guī)定的標準、準確無誤的填寫各類臺帳和統(tǒng)計報表,并按時上報?! 〉谑龡l:每辦理一起刑事案件加10分,批捕起訴完畢的加20分(必須是執(zhí)法質(zhì)量85分以上的案卷,每低5個百分點扣10分)。每次考核的第一名所內(nèi)獎勵100元。派出所成立由所長、教導(dǎo)員擔(dān)任組長,全所民警及護衛(wèi)大隊人員的日常的監(jiān)督、檢查、考核工作。:最新某派出所目標管理考核實施細則所領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立一盤棋和分工不分家的大局思想。職責(zé)分工  所領(lǐng)導(dǎo)為賈磊、陳姚疆。東:負責(zé)青年宮社區(qū)工作;  第七條:各責(zé)任區(qū)所有基礎(chǔ)軟件資料由責(zé)任區(qū)民警收集、整理后進行匯總上報,各責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生的案件原則上由責(zé)任區(qū)民警負責(zé)主辦,案件中隊民警協(xié)助辦理,楊樹偉負責(zé)寫出上報匯總每月案件分析報告或情況。最后一名罰款50元?! 〉谑臈l:抓獲一名負案逃犯(網(wǎng)上有記錄的)加50分。每月按規(guī)定完成此項工作的,每上報一份報表得1分。完成派出所規(guī)定的專項行動宣傳稿件任務(wù)的,每寫一篇稿件得2分,被地市級新聞媒體采用的得5分。按照“四句話”要求,做好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,及時清掃責(zé)任區(qū)積雪,保證生活工作環(huán)境整潔?! 〉诙鶙l: 西XX派出所內(nèi)全體工作人員必須遵守工作紀律,遲到、早退10分鐘內(nèi)扣10分,30分鐘之內(nèi)扣20分,30分鐘之上按曠工處理,扣30分?! 〉诙艞l:值班、備勤人員未按規(guī)定時間到崗值班備勤的,按照第24條執(zhí)行?! 〉谌l:不服從領(lǐng)導(dǎo)合理統(tǒng)一的工作安排一次扣50分。造成涉訴上訪,引發(fā)不穩(wěn)定因素,扣50分,并追究辦案人員責(zé)任。責(zé)任區(qū)民警和護衛(wèi)大隊人員,工作中喪失原則,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準濫開證明、私用公章的扣20分,造成嚴重后果的責(zé)任自負。  第四十三條  第四十五條季考察少一次扣5分,重點人口考察、檔案填寫弄虛作假的,發(fā)現(xiàn)一人次扣20分?! 。ǚ粗酉鄳?yīng)分數(shù))  第五十三條在完成上級交辦的各項工作當(dāng)中,因責(zé)任心不強,導(dǎo)致工作出現(xiàn)失誤,本考核辦法沒有具體規(guī)定的,派出所考核組研究后視情況予以扣分?! 〉谖迨艞l:考核檢查應(yīng)嚴肅認真、堅持原則,高標準嚴要求,按制度辦事,一視同仁。 一、人口管理  常住人口:(15分)    以出入境提供為準,以督察部門提供為準。評分標準:暫住人口底數(shù)不清的扣2分,登記項目不全的每缺一項扣2分,漏登一人扣2分,熟悉情況有一項不清楚的扣2分未及時變更的扣1分,少比對錄入一人扣1分,未及時維護更新基本信息的一人扣2分。轄區(qū)內(nèi)法律規(guī)定的不準出境人員要及時報備。涉毒人員未列管的有一人扣10分。治保會組織制度健全,每月召開一次治保會議,相互通報每月治安情況?! 】己朔椒ǎ撼椴?戶出租戶,查看簽訂責(zé)任書情況。  消防提供考核結(jié)果。收購業(yè),收購贓物未發(fā)現(xiàn),出現(xiàn)一起扣4分。實有人口底數(shù)清,行業(yè)單位情況明,暫住人口,未落常住戶,工作對象、管轄的內(nèi)部單位、場所(從業(yè)人員),商業(yè)網(wǎng)點、出租房屋戶等100%錄入,并按照系統(tǒng)錄入規(guī)范準確,及時錄入暫住人口、工作對象本人照片。     大練兵必須達標、成績名列前三名的,比武、競賽活動獲獎的加10分,法律、業(yè)務(wù)知識考核成績優(yōu)秀的(前3名)加10分。從微機管理系統(tǒng)的本項錄入內(nèi)容中各抽查一項進行考核。社區(qū)居民知警率達到80%。    考核內(nèi)容:對社區(qū)的特種行業(yè)、公共娛樂場所、商貿(mào)市場和危險物品的治安管理?! ≡u分標準:提供線索未完成的少一條扣4分,耳目少一人扣2分,耳目卷填寫不規(guī)范的有一項扣2分,年內(nèi)耳目未發(fā)揮作用的每一人扣1分。評分標準:刑事案件發(fā)案每超一個千分點扣  評分標準:底數(shù)登記不準確扣2分,發(fā)現(xiàn)一戶未簽訂責(zé)任書的扣2分,有倒查的扣8分?!?
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