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基層黨組隊伍建設工作匯報三篇(完整版)

2025-05-19 21:46上一頁面

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【正文】   (三)崗位的吸引力不強。調(diào)整后,城市社區(qū)和村改居社區(qū)黨組織書記工作報酬,分別由原來的元/月和元/月,提高到元/月和元/月,進一步提升了工作的積極性和主動性。區(qū)注重培樹、宣傳基層黨組織書記中的先進典型,增強了基層黨組織帶頭人干事創(chuàng)業(yè)的動力。堅持“走出去、請進來”,根據(jù)基層黨員干部需求設置培訓課程,進一步增強教學針對性和實效性。同時,按照“三強兩好一滿意”(班子強、隊伍強、作風強,科學發(fā)展好、為民服務好,群眾滿意)要求,選優(yōu)配強基層黨組織書記。一是以社區(qū)“兩委”換屆選舉為契機,將素質(zhì)高、能力強、群眾擁護的黨員納入社區(qū)黨組織。今年,區(qū)通過實施“”黨建工程,緊抓“三支隊伍”建設,努力培育基層黨組織“領頭雁”,為推進基層各項工作提供了堅強有力的人才支撐和組織保證。一是全面實施黨組織書記素質(zhì)提升工程。結合區(qū)級領導聯(lián)系辦事處和社區(qū)情況,建立區(qū)委常委基層黨建聯(lián)系點制度和聯(lián)系點任務清單,每位常委聯(lián)系一個基層黨組織,示范引領各級黨組織及其負責人履行黨建第一責任人職責。市心理咨詢師協(xié)會黨支部書記被推薦為省第屆政協(xié)委員?! ?二)后備力量儲備不足?! ?二)加大人才儲備,不斷充實社區(qū)基層黨組織書記隊伍的后備力量。把關愛激勵和規(guī)范管理作為社區(qū)黨組織書記隊伍管理的一項重要內(nèi)容,對社區(qū)黨組織書記隊伍實施績效管理。  二是整體謀劃。依托我鄉(xiāng)“三線”記憶展覽館、xx革命史等紅色資源,開展了“黨課開講啦”活動,并對全鄉(xiāng)黨員進行了輪訓上黨課?! ∪?、突出實效導向,發(fā)揮“三化”建設之效。充分挖掘陳山村的紅色資源,發(fā)揮xx村xx農(nóng)運發(fā)源地、xx縣第一個邊界黨組織、第一個鄉(xiāng)蘇維埃政府和暴動隊誕生地優(yōu)勢,高標準打造紅色名村,豐富湘贛省軍區(qū)紅軍兵工廠展廳內(nèi)容,用鮮活的故事再現(xiàn)陳毅、xx曾在此開展革命活動、xx在此處擔任事務長場景,打造黨性教育基地,推動紅色基因傳承。全鄉(xiāng)x個村嚴格按照“3+8”的掛牌要求統(tǒng)一上墻了議事規(guī)則、行為規(guī)范、便民服務、黨內(nèi)生活等基本制度標準,統(tǒng)一設置村干部信息公開欄、村干部坐班值班標準。同時注重發(fā)展思想覺悟高,群眾口碑好的優(yōu)秀青年入黨,近兩年來,我鄉(xiāng)已發(fā)展年輕黨員xx人,培養(yǎng)入黨積極分子xx人。鄉(xiāng)黨委積極發(fā)揮各基層黨組織的作用,注重在產(chǎn)業(yè)發(fā)展型、政策扶持型、資產(chǎn)盤活型等方面提出壯大村集體經(jīng)濟的思路,2020年落實煙葉種植面積x萬余畝,成立了以村支部書記為社長的煙葉合作社,僅此一項產(chǎn)業(yè),就帶動了x個村集體經(jīng)濟收入達到x萬元以上?! 《亲龌钹l(xiāng)賢文章。著眼于干部的年輕化,注重從致富帶頭人、外出務工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、本土大專畢業(yè)生、退役軍人中儲備了xx名村級后備力量,平均年齡為xx歲,學歷均為高中以上文化?! ∪桥潺R了黨建指導員。xx鄉(xiāng)黨委高度重視,堅持“黨委主導、書記主抓”,按照省、市、縣“三化”建設工作部署,堅持以問題為導向,以實效為中心,聚焦民生民心,挖掘發(fā)展
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