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工程部年終工作總結范文合集(完整版)

2025-03-30 05:57上一頁面

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【正文】 一個完善的制度來加以管理。如果有一位裝修采購員那熟悉材料成本,那么憑著他和預算員的經(jīng)驗和專業(yè)知識,將能更加準確的計算出工程量和承包價格,以控制施工的成本和監(jiān)督施工的完成情況?! 。ǘ?、人才隊伍建設  20xx年是公司各部門完善管理的一年,也是工程部成長最快的一年,在職人 員工作主動性不夠等原因,針對這些現(xiàn)象20xx年人才建設提出新的要求:  加強在職人員的培養(yǎng)力度,努力提高人才隊伍的素質(zhì),在職人員要加大自 我學力度,并組織到其他管理好的工地學習觀摩,參加有關工程管理培訓。展望未來,工程部人員正以飽滿的精神、昂 揚的斗志、十足的信心去迎接公司更新的發(fā)展與挑戰(zhàn)!  工程部年終工作總結范文二  本人于20xx年12月10日入職公司工程管理部,崗位為工程管理部經(jīng)理。必須通過詳細學習施工設計文件,了解影響工期目標的各方面因素,才能做出真正指導施工的進度計劃?! 《?、主要管理目標  工程質(zhì)量合格率100%;  進度控制目標,關鍵節(jié)點按時完成率95%以上,竣工目標實現(xiàn)率100%;  安全文明施工目標,現(xiàn)場保持市級文明工地標準,全年安全生產(chǎn)零傷亡;  員工培訓目標,不低于1次/月;  工程管理部聯(lián)合公司其他部檢查不少于1次/月、過程檢查不少于2次/周?! ∫?、20xx年度工作總結  (一)安全方面  編制完善了安全資料內(nèi)所需要的制度,完善了公司級各項安全技術交底工作;  檢查督促完成了技校實訓樓、裕升國際花園8樓項目的省徑文明工地驗收;  組織完成企業(yè)三類人員安全證書的延期考核,完成企業(yè)特殊作業(yè)人員證件的年審;  組織對各項目進行安全日檢、周檢及月度檢查,對所查出的問題下發(fā)隱患通知并監(jiān)督整改落實;  按照公司計劃對安全員、項目經(jīng)理進行安全培訓18班次,極大地提高了管理人員的安全意識;  組織對各項目的塔吊等施工機具進行專項檢查,提出整改意見并組織落實整改;  參加市建委組織的安全月宣傳活動、市安監(jiān)站組織的安康杯安全演講比賽,并取得個人三等獎的好成績,參加全市安全拉網(wǎng)大檢查;  對各項目夏季防臺防汛專項安全大檢查,組織對各項目冬季施工進行交底、監(jiān)控及檢查,提出問題并監(jiān)督落實整改;  對新建項目的施工組織設計、專項方案組織審批,組織各項目木工班組去培訓基地學習;  學習并傳達了市組織的建筑安全生產(chǎn)法規(guī)宣貫會議,并在公司范圍推廣實施;  1對****、****兩項目立體交叉施工安全交底并監(jiān)督落實;  1落實推進安全生產(chǎn)標準化施工,并順利通過省市領導檢查?! 《?、存在的問題與不足  沒有及時有效的展開工作,在開展工作時思想上存在顧慮;  實際工作中缺乏前期引導及事中控制;  質(zhì)量安全方面的監(jiān)管細度不足;  工作時執(zhí)行力不夠,在獎懲方面手段偏軟;  責任心及執(zhí)行力有待繼續(xù)增強;  與相關單位的溝通交流不及時;  三、20xx年工作思路  20xx年已來臨,根據(jù)公司新的工作部署,新的一年的工作思路主要以總工崗位展開部署?! 」ぷ鲘徫慌c工作思路均已確定,非常感謝*總及各位領導對本人的信任和任命,本人在此表態(tài),將通過培訓學習及請教上級領導或市建委主管部門等手段,不斷提高自身技能,持續(xù)改進和完善工作方法,使工作成績再上一個新的臺階,保證公司各項管理目標順利實現(xiàn)。組織了在建工程的主體分部等各項驗收,真正做到了所有工程報驗質(zhì)監(jiān)站前,均經(jīng)過工程部驗收,工程部全過程參與驗收活動,積累了驗收經(jīng)驗;  編寫公司級“質(zhì)量、安全獎懲處理辦法暫行規(guī)定”,并在工程實施過程中加以完善,使公司的質(zhì)量安全生產(chǎn)有法可依,獎罰分明,極大地促進了工程質(zhì)量的提高,施工安全得到了保障;  編制公司級技術交底并下發(fā)到各項目部,使每一分項工程均做到了
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