入職培訓(xùn)感受(完整版)
【正文】 0 年的秘密，這個(gè)不愿意透露姓名的捐贈(zèng)人就是我們的創(chuàng)始人！除此之外，我們的創(chuàng)始人還有很多慈善義舉，不勝枚數(shù)。它把我們經(jīng)過(guò)四年大學(xué)生活略帶頹廢的身體又重新“修理”了一番，讓它運(yùn)轉(zhuǎn)的更有勁。目前公司以酒店預(yù)定為主打產(chǎn)品服務(wù)，機(jī)票預(yù)定、度假產(chǎn)品、會(huì)展會(huì)議，高爾夫、租車和新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品等為輔產(chǎn)品服務(wù)，致力打造海南旅游行業(yè)產(chǎn)品最佳、服務(wù)最佳的 目標(biāo)等等方面的內(nèi)容，王經(jīng)理都很詳細(xì)的給我們介紹了。主要是因?yàn)樾Ч膊惶谩? 培訓(xùn)密度，整個(gè)的培訓(xùn)課程安排的非常滿，我在想這樣高密度的培訓(xùn)最終是否真的有效。為此，我們挑選了課件，安排了時(shí)間，三位商場(chǎng)老總親自上陣，奉獻(xiàn)出寶貴的時(shí)間給大家培訓(xùn)。 最遙遠(yuǎn)的距離是大腦與手腳的距離。石老師幽默風(fēng)趣的談吐與講解，讓我一 天充滿活力，同時(shí)也意識(shí)到自己的淺薄與無(wú)知：自己的綜合能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，各方面都要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。 8 月 1 號(hào)，我來(lái)到了慧源素質(zhì)拓展基地。但是 失敗并不可怕，可怕的是我們?nèi)绻麊适Я硕分荆敲闯晒θ允沁b不可及。從角色轉(zhuǎn)變、職業(yè)生涯規(guī)劃、婚姻、時(shí)間與目標(biāo)管理、有效溝通、人際交往等課程充滿著整個(gè)大腦。所以，一個(gè)員工只有對(duì)企業(yè)的認(rèn)識(shí)有了公正、深入的了解，上下同心協(xié)力，才不會(huì)盲目的樂(lè)觀，偏離目標(biāo)。期間在講到河南分公司發(fā)電企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境與形勢(shì)分析時(shí)，讓我深刻意識(shí)到竟?fàn)師o(wú)處不在。大唐人核心目標(biāo)的統(tǒng)一，其力量是強(qiáng)大的；“信任背摔”讓我們更加信任隊(duì)友、信任團(tuán)隊(duì)、超越一切；“月球行走”讓我感悟到團(tuán)隊(duì)的同呼吸、同命運(yùn)； 192 人在短短 19 分鐘 32 秒內(nèi)迅速、有秩序的越過(guò)了逃生墻，讓我再次感嘆團(tuán)隊(duì)合作的力量之大。而我們面對(duì)的是身材魁梧、力量型的三門(mén)峽隊(duì)。面對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，每一個(gè)大唐人的艱苦奮斗、持之以恒的學(xué)習(xí)是多么重要。牢記“沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)”的同時(shí)，它激勵(lì)我前進(jìn)的激情，給我不懈的動(dòng)力。起初我們利用技術(shù)優(yōu)勢(shì)遠(yuǎn)超對(duì)手?；叵胍幌逻@兩天的培訓(xùn)，不足的地方還是很多的。對(duì)于已經(jīng)入職一個(gè)多星期的員工來(lái)說(shuō)，這樣的培訓(xùn)已經(jīng)沒(méi)有了太多的新鮮感、神秘感，而且因?yàn)椴块T(mén)內(nèi)已經(jīng)安排了工作，所以他聽(tīng)課的時(shí)候內(nèi)心可能想著本職的工作，同時(shí)對(duì)這樣的培訓(xùn)也沒(méi)有了太大的敬畏感。這幾點(diǎn)問(wèn)題怎么解決呢？ 培訓(xùn)時(shí)間：以后的培訓(xùn)時(shí)間可以安排在上午，這首先要和部門(mén)負(fù)責(zé)人做好溝通。接著，由王乙英經(jīng)理為我們講解了《公司產(chǎn)品與服務(wù)》方面的內(nèi)容。經(jīng)過(guò)十二天的新員工入職培訓(xùn)，我對(duì)它有了深刻的了解和認(rèn)識(shí)。在全體隊(duì)員爬上畢業(yè)墻的那一刻，我們都興奮地跳了起來(lái)，夾雜著感動(dòng)與喜悅的淚水都流了下來(lái)??后面的培訓(xùn)日程就是可以用兩個(gè)詞來(lái)概括—— 感動(dòng)與震撼。我很高興加入了碧桂園，很高興參加了培訓(xùn)，很高興公司讓我們實(shí)現(xiàn)了有 學(xué)生向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。很感激班組同事從前到后耐心的指導(dǎo)和關(guān)心，讓我對(duì)工作 慢慢有點(diǎn)概念。到了公司，我們感受到的就說(shuō)企業(yè)文化。 作為 xxxxx 的新進(jìn)員工，雖然進(jìn)入公司只有不到一個(gè)月時(shí)間，但是我深深的感受到公司良好的企業(yè)文化氛圍。 作為一名剛剛畢業(yè)的毛頭畢業(yè)生，沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)的我來(lái)到 xx這個(gè)嶄新的環(huán)境中，有一種老虎吃天無(wú)從下口的感覺(jué)，專業(yè)上 的不對(duì)口，更加大了工作難度。開(kāi)頭難，完備更難，規(guī)程編寫(xiě)需要了解很多現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，這些問(wèn)題光靠自己閉門(mén)造車永遠(yuǎn)找不到答案，我只能向同事們求助。 實(shí)習(xí)生： xxx 。最后，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我終于完成我的第一份任務(wù)。 公司不再是學(xué)校，沒(méi)有人會(huì)像老師那樣喂知識(shí)，但公司是一個(gè)大家庭，在需要幫助的時(shí)候總會(huì)有人助我一臂之力。但通過(guò)這次培訓(xùn)，我發(fā)現(xiàn)公司對(duì)每一位新人都是鼓勵(lì)和激勵(lì)的，犯錯(cuò)是難免的，我們不能因?yàn)闀?huì)犯錯(cuò)而退縮，勇
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