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地方稅務局局長民主生活會發(fā)言提綱5篇(完整版)

2025-06-12 00:04上一頁面

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【正文】 ㈢通過對照檢查,進一步增強廉潔從政意識,自覺接受群眾監(jiān)督。樹立科學發(fā)展觀是我國新的經(jīng)濟社會發(fā)展實踐的客觀要求,也是實現(xiàn)稅收工作跨越式發(fā)展的根本指導方 針。由于平時沒有對自己提出更高的學習要求,學習往往浮于表面,存在學歸學,做歸做,學 與做分離,未能很好地用馬克思主義的科學原理和科學精神,創(chuàng)新精神、研究新情況、解決新問題,從理論上加以歸納提高,作出科學的,有說服力的,符合實際的解釋和說明,使理論在解疑釋惑、指導實踐上的作用顯得乏力,導致稅收工作缺乏理論指導。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治腐敗體系實施綱要》,深入理解和把握《實施綱要》‘確定的懲防體系建設的精神,抓住教育、制度、監(jiān)督三個關鍵環(huán)節(jié),強化干部法紀教育,加強“兩權”監(jiān)督制約,規(guī)范權力行使,大力推行政務公開,實行“陽光作業(yè)”,健全監(jiān)督制約機制,從源頭上班預防和解決腐敗問題。構建和諧社會是黨 的十六屆四中全會提出的新要求,是加強黨的執(zhí)政能力建設的新內(nèi)容,是每一位黨員的新任務,在地稅工作中要注重依法治稅、科學治稅、民主治稅,努力構建和諧的征納關系,致力營造和諧的工作環(huán)境,把構建和諧地稅擺在全局工作的重要位置,切實提高構建和諧地稅的能力,自覺為構建社會主義和諧社會作出表率。 ㈡通過教育活動,進一步明確先進性具體要求,增強黨員意識和黨性修養(yǎng)。 自己充分認識到權力來自于人民,理應受到人民的監(jiān)督,自覺地把自己置于組織、群眾、輿論監(jiān)督之下。比如科技興稅步伐還不夠大,征管精細化管理水平不高,對在新形勢下教你怎樣堅持科學發(fā)展觀發(fā)揮稅收職能、促進稅收和經(jīng)濟和諧發(fā)展探索不夠。落實科學發(fā)展觀就要遵循現(xiàn)代稅收管理的客觀規(guī)律和變化趨勢,科學、理性、及時地調(diào)整傳統(tǒng)稅收觀念和思維方式,把思想觀念從傳統(tǒng)的做法和體制中解放出來,進而統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來,自覺地用科學發(fā)展觀指導稅收工作實踐,堅持在稅收工作中充分體現(xiàn)以人為本,促進稅收事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。本人認真學習中紀委第五次全會精神,嚴格執(zhí)行“四大紀律”、“八項要求”,自覺遵守“五個不許”,堅決抓好“兩個糾正”,牢固樹立立黨為公,執(zhí)政為民的思想,廉潔從政,勤政為民,崇儉戒奢,勤儉辦事。二是運用理論指導工作能力不強。推動工作更多是靠布置和檢查,忽視如何發(fā)揮群眾的首創(chuàng)精神。抓機關改進作風、提高辦事效率、服務基層仍不能令人滿意,地稅文化建設力度尚需加大,績效考評落到實處還存在薄弱環(huán)節(jié)。一是還缺乏“鉆勁”。作為黨員干部只有從聚財為國、執(zhí)法為民的高度來認識學習的重要性,緊緊聯(lián)系國家、單位、個人實際,克服學習上的“懶”、“難”、“滿”,增強學習的針對性,才能緊緊跟上不斷發(fā)展變化的形勢和知識更新的步伐,真正擔當起跨世紀稅收事業(yè)的重任。 ㈣稅收工作推進不夠有力,根本原因在于沒有很好堅持和落實科學發(fā)展觀。同時堅持理論聯(lián)系實際的學風,結合思想實際和工作實際認真思考,不斷提高運用理論指導實踐的能力。優(yōu)良的作風 是我們黨保持先進性的有力保證。針對敏感行業(yè)和薄弱環(huán)節(jié),深入開展稅收專項檢查,整治和規(guī)范稅收秩序。 ㈥樹立和落實“四觀”,努力開創(chuàng)地稅事業(yè)的新局面。黨的先進性是要通過每一個黨員的先鋒模范作用來體現(xiàn)的。 二、存在主要問題本人對照《黨章》規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的基本要求,按照地稅黨員先進性具體標準,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫等方法,查找存在的突出問題,分析產(chǎn)生根源,從保持黨員先進性的高度,正視問題,彌補不足,認真整改。 ㈢開展批評和自我批評深度不夠,班子整體效能作用發(fā)揮不充分。構建和諧社會是黨的十六屆四中全會提出的新要求,是加強黨的執(zhí)政能力建設的新內(nèi)容,是每一位黨員的新任務,在地稅工作中要注重依法治稅、科學治稅、民主治稅,努力構建和諧的征納關系,致力營造和諧的工作環(huán)境,把構建和諧地稅擺在全局工作的重要位置,切實提高構 建和諧地稅的能力,自覺為構建社會主義和諧社會作出表率。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治腐敗體系實施綱要》,深入理解和把握《實施綱要》?確定的懲防體系建設的精神,抓住教育、制度、監(jiān)督三個關鍵環(huán)節(jié),強化干部法紀教育,加強“兩權”監(jiān)督制約,規(guī)范權力行使,大力推行政務公開,實行“陽光 作業(yè)”,健 全監(jiān)督制約機制,從源頭上班預防和解決腐敗問題。比如科技興稅步伐還不夠大,征管精細化管理水平不高,對在新形勢下如何堅持科學發(fā)展觀發(fā)揮稅收職能、促進稅收和經(jīng)濟和諧發(fā)展探索不夠。 ㈢群眾路線堅持不夠好,工作作風不夠扎實。計算機在征管工作中的控 管手段有待進一步加強,稅源監(jiān)控預警機制和稅情分析決策機制還未建立健全,納稅評估工作尚需全面推行。干部八小時以外的監(jiān)督管理不夠,全方位的監(jiān)督管理機制還沒有全面建立起來。自己清楚知識不夠用是難以勝任本職的,然而在學習上還缺乏堅韌不拔、鍥而不舍的精神。我認為,作為一名共產(chǎn)黨員,必須始終把黨和人民的利益放在第一位,具備能承受艱苦又能努力奮斗的素質(zhì)。 四、存在問題的整改措施和今后的努力方向㈠堅持用科學的理論武裝頭腦,在思想上體現(xiàn)先進性。班子成員要增強全局觀念,加強協(xié)調(diào)和配合,積極參與集體領導,做到既明確分工又密切合作。 ㈣以科學發(fā)展觀指導稅收管理,建立公平、規(guī)范、有序的稅收新秩序。積極完善績效考評機制,探索績效排名系數(shù)制度,開展績效評估工作,努力實現(xiàn)績效評估與績效考評的有效銜接。希望通過開展批評與自我批評,能進一步樹立科學發(fā)展觀意識、增強以人為本執(zhí)法為民理念、提高自身管理 水平和為群眾服務的能力。 二、個人存在的問題和不足 一是學習積極性有待進一步提高。 三、整改措施 一是不斷加強學習,努力提高為人民服務意識。深入研究和把握新形勢下建設行業(yè)信訪工作的新特點新要求,在總結運用成功經(jīng)驗和有效做法的基礎上不斷創(chuàng)新,采取群眾接受、歡迎的方式,綜合運用法律、政策、經(jīng)濟、行政等手段和教育、協(xié)商、疏導等辦法,不斷提高建設行業(yè)信訪工作的針對性和實效性。要牢記黨的宗旨,牢固樹立為黨、為人民無私奉獻的 精神,正確對待權力、金錢、名利,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感;要堅決按照《廉潔準則》的要求,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,時刻用共產(chǎn)黨員的高標準嚴格要求自己,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為。不斷豐富學習內(nèi)容,在學習專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵政治、經(jīng)濟、文化、管理等知識,提高綜合素質(zhì)。 二是自身素質(zhì)能力與履行職責的要求還有差距。始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,重點學習科學發(fā)展觀,黨的十七大“四中”、“五中”全會和國務院、省、市重要文件精神;認真 1 學習胡錦濤在第十七屆中紀委第六次全會上重要講話精神,牢固樹立以人為本執(zhí)法為民的理念,深刻認識到密切聯(lián)系群眾,全心全愿為人民服務的重要意義。充分發(fā)揮黨團工青婦作用,經(jīng)常性地組織各具特色的文體活動,大力推進地稅文化建設,營造和諧的人文氛圍。全面推行稅收管理員制度,推進行業(yè)管理和各稅種精細化管理,運用信息化強大手段,提高稅收管理效率和質(zhì)量。 ㈢堅持勤政為民,在作風建設上體現(xiàn)先進性。要始終把學習當作一種責任、一種覺悟,著重在學以立德、學以增智和學以致用上下功夫,著眼于地稅事業(yè)發(fā)展的需要,著眼于提高自身執(zhí)政能力的需要,加強對黨的路線方針政策學習,注重系統(tǒng)地領會科學理論的精神實質(zhì),力求專與博相結合、求知和修身共進步 。隨著年齡的增 長,爭先創(chuàng)新,敢為人先,勇于奮斗的精神遠遠不如過去,反思這些問題,感到這是為人民服務思想淡化,缺乏艱苦奮斗精神的表現(xiàn),根本的原因還在世界觀改造的力度不夠大,正確的權力觀、地位觀和利益觀沒有牢固樹立。因為精神狀態(tài)決定于學習的根本態(tài)度。作為黨員領導干部,應該站在“三個代表”的高度來充分認識學習的重要性和緊迫性,我感到個 人在這方面離高標準還有很大差距,具體說,在學習缺乏“三勁”。創(chuàng)建“學習型”組織的力度不夠,聯(lián)系實際學習培訓不夠,與稅收相關的法律知識、市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代科技知識學習培訓不足。對基層情況的了解主要靠聽匯報,不夠全面系統(tǒng),主動傾聽群眾 和基層意見和呼聲不夠,與征收一線干部職工談心交流少,對干部思想狀況了解不全面。一是發(fā)揚民主不夠充分,有的問題事先征求 群眾意見不夠。 二、存在主要問題 本人對照《黨章》規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的基本要求,按照地稅黨員先進性具體標準,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫等方法,查找存在的突出問題,分析產(chǎn)生根源,從保持黨員先進性的高度,正視問題,彌補不足,認真整改。黨的先進性是要通過每一個黨員的先鋒模范作用來體現(xiàn)的。有時工作忙、任務急、心想只要是問心無 愧又確是工作需要的,就可以了,存在研究不充分的現(xiàn)象。自己認為稅收是硬的,是實的,學習是個軟約束,是虛的,不自覺在學習上多下功
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