【正文】 ”字去掉“人”，企字就成了“止”了，企業(yè)就停止了發(fā)展，更談不上利潤。流通市場的主要競爭對手 是逍遙香。 我們同時也走訪調查了終端銷售點的市場情況，顯露出了很多方面的問題，公司產品在終端印象模糊，客戶沒有品牌概念。近年來，河南經濟穩(wěn)步攀升，據(jù)統(tǒng)計部門初步核算，XX 年河南全省 gdp 達到 億元，成為全國第五個經濟總量超萬億元的省份，經濟居中原五省之首，全省人均 gdp 突破萬元，達到 11236元，主要經濟指標達到了多年來的最高水平， XX 年比上年增長 %，經濟發(fā)展實現(xiàn)了階段性的跨越和突破。 消費習慣，喜歡有贈送，帶獎的形式來購買東西，公司可考慮以實物贈送，刺激消費，如：食用油、圍裙等方式按比例增送。其次，逍遙三堂品牌的產品，也進入了商超，但陳列位置不好，也有一定銷量，老楊家的胡辣湯也進入了部分商超。 ，維護堅守已得陣地， 擴大勝利果實 。 ，俗話說：“有利才有力”，有基本的物質保障，有賺到更多錢的可能，有更大的發(fā)展空間，才會推動業(yè)務人員全力以赴的去拼搏，去開發(fā)更大的市場，也只有這樣，員工才能一心一意跟隨公司走得更遠。 銷售商：擁有知名方便面品牌，客戶網(wǎng)絡 ?？鞓肥侵饔^的，相對于幸福，快樂是輕快的，也是短暫的?！币晃粚W生在論壇上留下了以上話語?！碑斎灰灿胁糠秩耸抢硇缘?，網(wǎng)友“昵稱不能缺”甚至做了 細致數(shù)學公式分析，最后得出結論：如果月薪少于 6600 元的人，在春節(jié)加班7 天拿 5000 元是可以接受的，而月薪高于這個數(shù)字的人就放棄吧?！泵麨椤岸徘稹钡木W(wǎng)友一篇“工作 5 年，我把健康獻給了老板”的帖子吶喊出了眾多白領的健康慘狀?！本W(wǎng)友“時間換空間”在論壇上寫下這樣的文字：“目前我一個人干四個人的活，現(xiàn)在還不知道能不能漲薪，就算漲也不會超過原來月薪的 5%。在搬到城外的一年時間里，小嬰成為了淘寶上的一名鉆石買家。 美食的滿足 “民以食為天”，在經濟不景氣的情況下，吃一頓好的，“打賞”一下自己的“五臟廟”，成為很多人“力所能及”的快樂方法?！蹦芤云胶偷男膽B(tài)與自然及他人融洽相處無疑是幸福與快樂的。別懷疑，這是事實。 第四篇：砂石料場調查報告（大全） 砂石料場調查報告 一、市場分析 、工業(yè)項目、市政建設規(guī)模比較大。而人與人之間的競爭就顯得相當殘酷。因此，對企業(yè)核心技術人員的逆境商數(shù)進行調查研究，對企業(yè)的人力資源管理來說就顯得很有必要。 本次實習兩周時間分為兩個部分，第一周是外出跑企業(yè)的校外調查，完成了每組 40 份的問卷任務，第二周是在校內分析報告，對調查的結果進行詳細的數(shù)據(jù)分析，完成分析結果的整理。那位女士放下手頭工作，看著我們走了過來。聽到這我的心情一下子跌倒了谷底。之后我們幾個又去了 ibm 西安分公司， 公司的前臺說公司有明確規(guī)定，不接受外界的問卷調查，奈何我們費盡口舌，還是打不通，最后也只好放棄。我想著在這邊大多公司都差不多不讓進，我給她倆說我知道長安產業(yè)園，那里的企業(yè)型單位比較多，我們可以去那邊試試。由于公司規(guī)模不大，所以研發(fā)部門只有四個人，但其他兩位不在，因此我們也只收到 2 份問卷。今天大家確實很辛苦，尤其是易嘉明，中午下著雨還跑回去踢比賽，比賽完了草草吃了點飯就又冒雨趕過來與我們會合。眼看著所有的人都走光了，門衛(wèi)都開始吃飯了，我說要不先吃飯吧，下午在這里上班之前早點過來，我們幾個就在附近的飯館吃了點東西。 又過了一會兒，羅盼發(fā)現(xiàn)了一幢有“中國聯(lián)通”的大樓，她建議去那試試，一時找不到其他路子，我們就決定去碰碰運氣。輕輕地敲了下門，我們幾個一塊進去，里面有三位女的正在電腦上設計圖紙，我輕聲跟其中一位說明了來意，她說什么問卷啊，拿來看看，然后就很爽快地幫我們填了，其他兩位也都停下了手中的工作，都拿起筆來幫我們填，不到三分鐘就填好了，但是他們說研發(fā)部門沒有公章，所以不能蓋章。 五成六的受訪者辦公桌屬于干凈整潔型 七成三的受訪者對辦公桌的定位是方便工作 電離輔助用品、記事本與筆筒是六成受訪者辦公桌上的必備之物四成三領導階層的受訪者表示自己比較在意員工的辦公桌 四成五的受訪者會根據(jù)辦公桌對員工進行一些 參考 六成六的受訪者會注意別的同事的辦公桌七成七的受訪者會對其他人的辦公桌做出一些判斷篇三：職場新人工作狀況的調查報告 職場新人工作狀況的調查報告 陸裕華李嘉怡張明杰陳志強（蘇州大學 215021） ［摘要］大學生畢業(yè)走上工作崗位后成為職場新人，這些職場新人的工作狀況如何，他們有怎樣的需求，又有怎樣的困惑。 三、研究過程及結果分析 本次課題調研采用問卷調查和面對面交流相結合，企業(yè)調查與社會調查相結合的方式。從調查人群口中我們了解到：實習經歷尤為重要，實習階段可謂是大學生身份的轉換階段，從學生到社會人，所處的環(huán)境也發(fā)生重大變化，實習生面臨的更重要的還是心理、社會認知和承受能力等多方面的考驗。其中對于 it、電子、制造等專業(yè)性較強的行業(yè)，專業(yè)技能的應用也是比較突出的問題，對于醫(yī)療、房地產等行業(yè)，工作壓力等問題則比較突出。最后，我們再來看看“符合興趣愛好”這一選項，選擇的人雖不及“發(fā)展前景好”，但也是很多的，可以看出，大學生越來越重視自己的工作要符合自己的興趣，雖然當今社會要想找到一個完全對口的工作很難，但是大學生對這方面的要求還是有的。有時過度嚴格的管理制度沒能起到督促員工提高員工生產率的作用，反而會引起員工反感，降低員工工作效率，欲速則不達啊。學校應該積極開展大學生暑期實踐活動，對于這種活動，不僅要講究一定的涵蓋面，更應該注重這種活動的質，切忌使這種活動流于一種形式。換而言之，獎金與表現(xiàn)評估掛鉤，回報不僅取決于過去的表現(xiàn)，也基于個人潛質和未來的發(fā)展。這里，對企業(yè)員工逆境商數(shù)的調查就很具有現(xiàn)實意義。 。因此，對企業(yè)核心技術人員的逆境商數(shù)進行調查研究，對企業(yè)的人力資源管理來說就顯得很有必要。 ?職位要求： （ pfs）的業(yè)務和產品 解地方性法規(guī)，規(guī)章 和內部指引 （ cet6 必須通過） ：職場調查報告 西安郵電大學 職場調查報告 題目：研發(fā)人員逆商與工作績效的關系 姓名：依帕爾古麗 .阿力普所在系部：工商管理系專業(yè)班級：人力1101 班學號： 01115032 指導教師：衛(wèi)林英 日期： 2021 年 07 月 20日 — 2021 年 07 月 25 日 職場調查指導教師成績評定表 西安郵電大學 職場調查日記 姓名依帕爾古麗 .阿力普所在系部工商管理系專業(yè)班級人力 1101班學號 01115032 日期 2021 年 07月 20 日 2021 年 07月 25 日 關于《研發(fā)人員的逆境商數(shù)與工作績效的關系》 職場調查報告 一、前言： 現(xiàn)代社會的發(fā)展瞬息萬變，現(xiàn)代人們的生活節(jié)奏也隨之加快。在可能的情況下給職場新人提供較為寬松的政策與環(huán)境，為他們提供公平競爭的平臺，對于比較突出和優(yōu)秀者及時委以重任，為他們在公平競爭的同時，打開正常晉升的通道。 四、政策及建議 通過我們的調查與分析，我們認為： 對于在校的大學生來說，一方面應該認真對待專業(yè)知識的學習，因為這是以后走入職場后繼續(xù)發(fā)展的 一個基礎，有了堅實的專業(yè)基礎知識，才能為以后的發(fā)展提供更廣闊的空間；其次，要提高自己與外界交往的能力。 接近半成的工作壓力是經濟上對于買房買車的壓力。 首先，我們可以看出，現(xiàn)在大學生對最初選擇工作不是看的薪水，而是看的發(fā)展前景，說明當代大學生有了為自己長遠打算的意識，不只看到眼前的利益（薪水高低），而看重工作單位的潛力值，這是新一代大學生與舊時代大學生的重要區(qū)別。社團活動相當于學校這個小型社會的社會活動方面，學生通過這個平臺發(fā)揮自己的組織能力、領導才能，更重要的是社團活動增強了學生的責任感和服務他人的意識，這些都對將來的工作影響深遠。我們 調查的行業(yè)主要包括金融、房地產、制造業(yè)等行業(yè)，調查的職場新人主要為畢業(yè)未滿三年的公司員工。他們從大學文 化知識對工作的幫助、學校到社會最難銜接的方面以及在校期間對工作影響較大的活動等若干方面，通過訪談與問卷相結合的方式進行了較為廣泛的調查，最后完成了該調查報告。在出來的路上我接到了那位張主任的電話，然后我跟他約定好明天早上十點去拜訪?，F(xiàn)決定去一樓的聯(lián)通公司，待我們跟前臺說明來意后，前臺直接告訴我們，這里沒有研發(fā)部門，又是竹籃打水一場空。下午好不容易他才答應讓我們進去，說找前臺，我們連聲道謝后進入了辦公大樓，跟前臺的阿姨解釋了我們的來意，請她打電話給人力資源部的主任，可是電話那邊的主任根本就不愿意做這些外界的調查。由于昨天已經小有收獲，所以今天大家都干勁十足，看上去精神都很不錯。 出來以后我們又用同樣的方式進入了另外一家企業(yè) —— 西安宏達電子有限公司。”我們肯定沒有里面認識的人，所以也都一次次地被拒絕。況且，我們要調查的對象 —— 研發(fā)部門一般工作都非常忙，根本沒時間接受外界的這些與他們本職工作無關的問卷調查，因而我們屢屢碰壁。 晚上我們班的學習委員蔡昱霖組織全班同學在食堂開會，大家聊聊今天的經歷。羅盼給她介紹了我們的問卷，她看了會后說：“要不你先放這把，我們這邊研發(fā)部門都比較忙，等他們有空了我把這個問卷發(fā)下去讓他們填，到時候填完了我叫你過來拿。在目的地 —— 高新區(qū)的長安科技園下車后，我們就直接前往中興產業(yè)園，繞了半天好不容易