【正文】 中負(fù)有較重要責(zé)任在課題進(jìn)行期間，可申請額外享受不超過二年的有薪學(xué)術(shù)假，在享受學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。 4．考核結(jié)果作為工資，職 位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。 2．乙方應(yīng)認(rèn)真如實(shí)填寫兼職教師信息表，遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參加必要的教研活動(dòng)。 2．甲方必須為乙方申請項(xiàng)目提供必要的條件，從人力、物力和時(shí)間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供以下便利： （ 1）實(shí)驗(yàn)室及儀器設(shè)備條件 ： _________。 3．學(xué)科建設(shè)任務(wù)： （ 1）乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。 第二條聘期 本崗位首次聘期為 _________年，即自 _________年 ______月______日至 _________年 ______月 ______日。 若雙方協(xié)商不能達(dá)成一致，則提交 ____________________仲裁委員會(huì)解決。變更本合同的，雙方應(yīng)簽訂《變更聘用合同協(xié)議書》。 公派出國（出境）按照學(xué)校教職工出國（出境）辦法執(zhí)行。乙方對考核結(jié)果不滿時(shí)，有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴。 七、考核 甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。 學(xué)科建設(shè)任務(wù)： （ 1）乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。 甲方 (蓋章 )： _________________ 甲方代表 (簽字 )： _____系 (部 )___________年 _______月 _______日 簽訂地點(diǎn)： _____________________ 乙方 ( 簽字 ) ： ____________________________ 年 _______ 月_______日 簽訂地點(diǎn)： _____________________ 教師聘用協(xié)議書 4 甲方： 地址： 電話： 郵箱： 乙方： 地址： 電話： 郵箱： 根據(jù)《中華人民共和國教師法》）《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，就甲方聘任乙方為 _________教師事項(xiàng)，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本合同。 ，合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額 。 。 甲方： (簽字或蓋章 )乙方： (簽字或蓋章 ) 合同簽定日期：年月日 教師聘用協(xié)議書 3 編號(hào)： _________甲方： _________乙方： _________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，結(jié)合具體實(shí)際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。 承擔(dān)課堂上對學(xué)生進(jìn)行知識(shí)傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任，每節(jié)課應(yīng)清點(diǎn)學(xué)生出勤情況。 安排授課的作息時(shí)間和教學(xué)時(shí)數(shù)。 教師聘用協(xié)議書 1 甲方： 乙方：（身份證號(hào)） 甲方根據(jù)工作需要，聘請乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師，經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議： 一、甲方的權(quán)利和義務(wù) 為乙方提供教育教學(xué)場地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。 二、乙方的權(quán)利和義務(wù) 嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。 三、未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決 本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，任何一方不得違約，聘用時(shí)間。 ，次協(xié)議自解聘之日起無效 . 10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。 ，評出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。 第八條本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況，聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于 _________個(gè)月。 （ 2）乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)（如教材編寫，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革，實(shí)驗(yàn)方法變革等）。 六、教師道德 乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)；遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。 考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。 乙方如主持重大科研項(xiàng)目，或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任，在課題進(jìn)行期間，可申請額外享受不超過 ______年的帶薪學(xué)術(shù)假，在享受學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核。 乙方有下例情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第 4 項(xiàng)第（ 7）款之規(guī)定解除本合同： （ 1）患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的； （ 2）女教職工在符合計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的； （ 3）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。變動(dòng)之后，乙方原來協(xié)議規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。 （ 2）乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)（如教材編寫，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革，實(shí)驗(yàn)方法變革等）。 2．乙方必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作，愛護(hù)學(xué)生，關(guān)心集體，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。 （ 6）招生條件（包括指導(dǎo)博士，碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員，高級訪問學(xué)者等）： _________。甲方根據(jù)院系意見確定考核結(jié)果。 2．除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼（含稅金）。 第十二條成果獎(jiǎng)勵(lì) 1．年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果，評出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。 2．乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的，需提前三個(gè)月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意，報(bào)請教育部審核后，方可辭聘，并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。 第十八條保密 乙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料（包括商業(yè)秘密、公司計(jì)劃、運(yùn)營活動(dòng)、財(cái)務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密）予以保密。 第二十條協(xié)議的終止 如一方提出終止協(xié)議，則需提前 _________天以書面形式通知對方。 第二十四條不可抗力 1．如果本協(xié)議任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本協(xié)議下的全部或部分義務(wù)，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi)、火災(zāi)、旱災(zāi)、臺(tái)風(fēng)、地震，以及社會(huì)事件如戰(zhàn)爭（不論曾否 宣戰(zhàn)）、 **、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。 聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在 _________特聘崗位上工作，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外。 爭取和主持科研項(xiàng)目，科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo)： (1)乙方在考核期內(nèi)，必須至少主持過 1 項(xiàng)省部級以上科研項(xiàng)目 。 第五條禁止兼職 乙方承諾，未經(jīng)書面向甲方提出申請，并獲甲方許可，不在校外兼任有報(bào)酬性的職業(yè)。 (3)工作助手 (可由特聘教授自主選聘 )： _________。開學(xué)一周內(nèi)將自己所任課程的教學(xué)進(jìn)度交所在系 (部 )審查，合格后備查。 甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公平公正，符合規(guī)定程序，并保證相應(yīng)的透明度。 三、在聘期內(nèi)，如乙方年度考核不合格，或因政治思想、師德師風(fēng)等方面的問題，不宜繼續(xù)任教的 `，甲方可以按有關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議。 第一條合同期限 1．合同有效期：自 _______年 _______月 _______日至 _______年_______月 _______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。 3．為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。 （ 4）通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn) 行測評后，乙方教學(xué)不合格的； 第五條其它事項(xiàng) ，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源，經(jīng)證實(shí)，乙方給予甲方 500 元課時(shí)費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時(shí)費(fèi)中扣除。 一、甲方的責(zé)任和義務(wù) 1．甲方聘請乙方為輔導(dǎo)班教師，為乙方提供穩(wěn)定、正規(guī)的教學(xué)工作。 5．總結(jié)提高：做好教學(xué)記錄，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，相互交流學(xué)習(xí)，提高教學(xué)效果。 3．如乙方因故遲到或早退，因在本次授課時(shí)間結(jié)束后或下次授課時(shí)間結(jié)束后適當(dāng)延長時(shí)間，而不得收取費(fèi)用。 甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時(shí)的，須提前通知乙方。 善于分析：具體分析每一節(jié)課、每一道題，針對學(xué)生實(shí)際情況及時(shí)解決每個(gè)問題。 1乙方由于特殊原因需要更改授課時(shí)間的，需提前 24 小時(shí)通知學(xué)生家長和甲方。否則甲方有權(quán)扣除乙方工資 500— 20xx 元作為賠償金，并追究乙方的法律責(zé)任。進(jìn)入教學(xué)區(qū)手機(jī)必須靜音或關(guān)機(jī)。 五、附則 因自然原因?yàn)?zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本合同履行的另行處理。 周六日補(bǔ)課 元 。 (2)乙方需遵循甲方內(nèi)部規(guī)章制度、教師職業(yè)道德等，如有違反制度規(guī)定或職業(yè)道德等，甲方可按規(guī)定予以處罰 (包括但不限于處分、辭退、扣發(fā)報(bào)酬等 )。 (3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的 。 七、合同期滿，本合同終止，甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同 。開學(xué)一周內(nèi)將自己所任課 程的教學(xué)進(jìn)度交所在系（部）審查，合格后備查； 3．遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參加必要的教研活動(dòng)； 4．在甲方工作期間，須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度； 5．在聘期內(nèi)，不得擅自辭職、離職； 6．根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，一份交教務(wù)處備案。 第二條乙方的權(quán)利 硬筆書法課： 30 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（學(xué)生一對一）； 60 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（小班級教學(xué)：八人以下）； 軟筆書法課： 50 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（學(xué)生一對一）； 90 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（小班級教學(xué)：八人以下）。 第五條甲方的義務(wù) 硬筆書法課： 30 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（學(xué)生一對一）； 60 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（小班級教學(xué)：八人以下）； 軟筆書法課： 50 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（學(xué)生一對一）； 90 元人民幣 /課時(shí)的授課報(bào)酬（小班級教學(xué)：八人以下）。 3．經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。 2．甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可。在聘用協(xié)議期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。 3．向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。 第三條乙方的義務(wù) 1．為甲方的授課積極準(zhǔn)備；按時(shí)、認(rèn)真上課；保證每次課時(shí)（ 80分鐘 /節(jié)課）的完整，內(nèi)容的充實(shí)；對授課中學(xué)生課堂活動(dòng)組織管理。 甲方（蓋章）： _________乙方（簽字）： _________ 甲方代表（簽字）： _________系（部） _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 簽訂地點(diǎn)： _________簽訂地點(diǎn)： _________ 教師聘用協(xié)議書 14 編號(hào)： 聘請兼課書法教師協(xié)議 甲方： 乙方： 簽訂日期：年月日 甲方（聘用單位）： _________________ 法定代表人： _______________________ 乙方（受聘人）： ___________________ 甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí) _________元預(yù)發(fā)。 九、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效，并受到法律保護(hù)。 (5)連續(xù)兩年考核不合格，又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的 。 (4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核，乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。 (2)甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況，調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位及上課時(shí)間安排 。 本合同自雙方簽訂之日起生效，除乙方未通過甲方考核、未達(dá)到甲方工作要求